Promotor de Merchandising para Refrigerados - Nível Nacional
Brasil
UP RECURSOS HUMANOS Brasil
Faixa salarial: R$ 2.000,00 - R$ 25.000,00
Contrato: Temporário
Segmento: Alimentos Refrigerados
Região de atuação: Projeto Nacional - Contratos temporários
Benefícios: VR + VT
Horário: Seg a Sex, das 07h00 às 16h00, e sábados das 07h00 às 11h00
Objetivos da vaga
- Garantir a correta exposição de produtos refrigerados nos pontos de venda (PDVs).
- Aumentar o giro dos itens por meio de ações de merchandising, abastecimento estratégico e relacionamento com os responsáveis pelos setores.
- Reforçar a visibilidade e competitividade da marca dentro da categoria de alimentos refrigerados.
- Auxiliar em campanhas promocionais e sazonais.
- Monitorar a movimentação da concorrência e relatar informações relevantes do PDV.
Perfil do candidato ideal
- Ensino médio completo.
- Experiência prévia em promoção, reposição ou merchandising no varejo alimentar.
- Boa comunicação, iniciativa e responsabilidade.
- Facilidade no uso de aplicativos ou sistemas de relatórios via celular.
Atribuições do promotor
- Visitar os pontos de venda conforme roteiro estabelecido.
- Repor produtos no setor de refrigerados, especialmente em laticínios.
- Garantir exposição adequada, precificação visível e alinhamento dos produtos.
- Montar e manter materiais de merchandising (displays, cartazes, wobblers).
- Negociar pontos extras e ações de visibilidade com os responsáveis pelo setor.
- Controlar validades, evitar perdas e retirar produtos vencidos.
- Registrar execuções e concorrência por meio de relatórios diários com fotos.
Roteiro de execução no PDV
- Localizar o estoque e validar as quantidades disponíveis.
- Repor os produtos nas geladeiras ou gôndolas refrigeradas.
- Organizar por validade e garantir visibilidade das embalagens.
- Atualizar etiquetas de preço, se necessário.
- Montar materiais promocionais conforme orientações da marca.
- Tirar fotos de antes e depois.
- Preencher o relatório de execução (manual ou via app).
Relatórios diários
Ao final do dia, enviar:
- Nome dos PDVs visitados
- Fotos (antes e depois)
- Volume reposto
- Situação da validade e rupturas
- Observações de concorrência e feedback do ponto de venda
- Ações realizadas (pontos extras, promoções, materiais aplicados)
Número de vagas: 15
Regime de contratação: Temporário
Jornada: Parcial manhãs
Nível hierárquico: Operacional
Valorizado: experiência de 1 a 3 anos