PRODUCT OWNER SÊNIOR SISTEMAS (PO)

Leve-Sa; Rio de Janeiro; Vor Ort; BRL 180.000 - 280.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Leve Saúde plano de saúde

Dependentes elegíveis

Day Off no Aniversário

WellHub

TotalPass

Descontos educacionais

Zusammenfassung

A Leve Saúde procura um(a) Product Owner Sênior para liderar a visão, estratégia e evolução dos produtos digitais nas frentes Assistencial, de Faturamento e Financeira. O profissional traduz necessidades complexas em requisitos para o time de engenharia, garantindo entrega contínua de valor e melhoria de processos.

O papel envolve liderar cerimônias ágeis, acompanhar métricas e colaborar com stakeholders de múltiplos níveis, incluindo orientação a Product Owners iniciantes.

Qualifikationen

• Experiência sólida como Product Owner ou gestão de produtos digitais.
• Frameworks ágeis Scrum e Kanban.
• Experiência em Product Discovery e histórias de usuário com critérios de aceitação.
• Gestão de KPIs/OKRs e métricas de entrega e engajamento.
• Vivência em projetos de sistemas, integrações e tecnologia.
• Aplicação de IA para otimização de produtos e processos.
• Conhecimento do Google Workspace.
• Diferencial: healthtech/segmento de saúde.
• Familiaridade com Jira, Azure DevOps e Trello.
• Habilidade para escrever histórias de usuário e critérios de aceitação.

Aufgaben

• Liderar visão, estratégia e roadmap de produtos digitais nas frentes Assistencial, Faturamento e Financeira.
• Conduzir Product Discovery e manter backlog priorizado por valor e impacto.
• Escrever histórias de usuário detalhadas com critérios de aceite claros.
• Conduzir cerimoniais ágeis (Planning, Daily, Review, Retrospective, Refinement).
• Acompanhar métricas de produto, eficiência operacional e entrega.
• Colaborar com PMO e gerenciar stakeholders em múltiplos níveis, incluindo alta gestão.
• Apoiar no desenvolvimento de Product Owners iniciantes.
• Documentar ocorrências, evidências e impactos para abertura de chamados qualificados.
• Documentar processos, regras de negócio e decisões para reduzir conhecimento tácito.

Kenntnisse

Product Owner

Product Discovery

Scrum

Kanban

KPIs/OKRs

Stakeholder management

AI para produtos

Google Workspace

Jira/Azure DevOps

Mentoria

Tools

Jira

Azure DevOps

Trello

Git

Jobbeschreibung

Job description

A Leve Saúde é uma operadora de saúdecarioca que nasceu co Descrição da vaga m o propósito de transformar a forma como o cuidado emsaúde é oferecido no Brasil. Acreditamos que cuidar vai muito além de oferecerplanos — é construir relações, escutar de verdade e estar presente na jornadade cada pessoa.

Desde o início, apostamos em ummodelo mais próximo, acolhedor e resolutivo. Com equipes próprias e redeintegrada, promovemos uma experiência de saúde mais leve, eficiente e centradano paciente.

O que nos move:

• Tornaro cuidado em saúde mais humano e acessível.
• Reduzirburocracias e facilitar o acesso a serviços de qualidade.
• Usara tecnologia como aliada para melhorar a experiência e os resultados emsaúde.

Como fazemos isso:

• ComClínicas próprias, prontas para atender com acolhimento e eficiência.
• Comuma equipe multidisciplinar que acompanha de perto a jornada dosbeneficiários.
• Comum time interno comprometido com inovação, qualidade e propósito.

Buscamos um(a) Product Owner Sênior para liderar a visão, estratégia e evolução dos produtos digitais das frentes Assistencial, de Faturamento e Financeira na Leve Saúde. O profissional será responsável por traduzir necessidades complexas de negócio e áreas clínicas em requisitos claros para o time de engenharia, garantindo a entrega contínua de valor, a otimização de processos e o impacto positivo na experiência de nossos usuários e beneficiários.

Main responsibilities

• Liderar a visão, a estratégia e o roadmap de produtos digitais nas frentes Assistencial, de Faturamento e Financeira;
• Conduzir processos de Product Discovery, estruturar e manter o Product Backlog priorizado por valor e impacto;
• Escrever histórias de usuário detalhadas com critérios de aceite claros e especificações funcionais;
• Facilitar e conduzir cerimoniais ágeis (Planning, Daily, Review, Retrospectiva e Refinamento);
• Acompanhar e analisar métricas de produto, eficiência operacional e indicadores de entrega;
• Atuar em parceria com o Escritório de Projetos (PMO) e gerenciar stakeholders de múltiplos níveis, incluindo alta gestão;
• Apoiar na orientação e desenvolvimento contínuo de Product Owners em início de carreira;
• Documentar cada ocorrência de forma estruturada (o que aconteceu, como reproduzir, evidências, impacto) para abrir chamados já qualificados para o time de Desenvolvimento e sustentação;
• Documentar processos, regras de negócio e decisões para reduzir dependência de conhecimento tácito.

Requirements and skills

• Sólida experiência prévia atuando como Product Owner ou na gestão de produtos digitais;
• Domínio prático de frameworks e metodologias ágeis (Scrum, Kanban);
• Experiência em Product Discovery, refinamento técnico, mapeamento de processos e histórias de usuário com critérios de aceite;
• Conhecimento em gestão de indicadores de produto (KPIs, OKRs, métricas de engajamento e entrega);
• Vivência em projetos de sistemas, integrações e tecnologia;
• Vivência e aplicação de ferramentas de Inteligência Artificial para otimização de produtos e processos;
• Domínio das ferramentas do Google Workspace;
• Diferencial: Experiência no segmento de saúde suplementar (operadoras, hospitais ou healthtechs) e conhecimento em sistemas de gestão hospitalar/operacional;
• Familiaridade com ferramentas de gestão de tarefas (ex.: Jira, Azure DevOps, Trello);
• Habilidade para escrever histórias de usuário e critérios de aceitação.

Habilidades Comportamentais (Soft Skills)

• Visão estratégica e orientação a resultados.
• Excelente comunicação e capacidade de articulação com stakeholders de diferentes níveis hierárquicos.
• Liderança colaborativa e habilidade de mentoria para membros do time.
• Capacidade analítica, resolução de problemas e postura hands-on.
• Resiliência e flexibilidade para atuar em cenários dinâmicos e de crescimento acelerado.

Additional information

• Plano de Saúde Titular: Leve Saúde (Sem mensalidade/coparticipação)
• Plano de Saúde Dependente: Dependentes legais (conforme faixa etária)
• Plano Odontológico: Sem desconto em folha
• Day Off no Aniversário
• WellHub e TotalPass
• Educação e Descontos: Parcerias para graduações, MBAs e cursos (Qulture Pass ediversas instituições).
• Programa Leve Mente
• eBrasil: Clube de benefícios com economias inteligentes e vantagens especiais.