Product Owner Junior

Experian Group; São Carlos; Presencial; BRL 80.000 - 120.000; Tempo integral

Resumo da oferta

A Experian está à procura de um Product Owner Júnior que deseja crescer em um ambiente ágil e colaborativo. O candidato será responsável por apoiar o desenvolvimento de automações, priorizar o backlog e garantir que as entregas proporcionem valor real aos clientes. O papel oferece tarefas dinâmicas, interações com diversos times e a oportunidade de trabalhar com uma empresa inovadora e inclusiva líder no setor.

Serviços

Cultura inclusiva

Ambiente colaborativo

Oportunidades de crescimento pessoal e profissional

Qualificações

• Formação em andamento ou concluída em Sistemas de Informação ou áreas correlatas.
• Boa comunicação e habilidade organizacional.
• Conhecimento básico sobre metodologias ágeis (Scrum, Kanban).

Responsabilidades

• Apoio na definição e priorização do backlog da squad.
• Acompanhamento do ciclo de vida das entregas junto ao time de desenvolvimento.
• Elaboração de histórias e critérios de aceitação.

Conhecimentos

Comunicação

Organização

Conhecimento básico em metodologias ágeis

Python

Formação académica

Formação em andamento ou concluída em Sistemas de Informação ou correlatas

Ferramentas

Jira

Trello

Descrição da oferta de emprego

Company Description

A Serasa Experian é a primeira e a maior Datatech do Brasil. Líder em soluções de inteligência para análise de riscos e oportunidades, com foco nas jornadas de crédito, autenticação e prevenção à fraude. Com tecnologia de ponta, inovação e os melhores talentos, transforma a incerteza do risco na melhor decisão, ajudando pessoas a realizarem seus sonhos e empresas de todos os portes e segmentos a prosperarem.

Temos 22.000 pessoas operando em 32 países e a cada dia estamos investindo em novas tecnologias, profissionais talentosos e inovação para ajudar todos os clientes a maximizarem cada oportunidade. Com sede corporativa em Dublin, Irlanda, a Experian está listada na Bolsa de Valores de Londres (EXPN) e compõe o índice FTSE 100.

Job Description

Estamos em busca de um(a) Product Owner Júnior com vontade de aprender e crescer junto com um time ágil e colaborativo. Você será responsável por apoiar o desenvolvimento de automações de processos, garantindo que entreguem valor real para os clientes.

Quais serão suas principais entregas?

• Apoio na definição e priorização do backlog da squad;
• Acompanhamento do ciclo de vida das entregas junto ao time de desenvolvimento;
• Elaboração de histórias e critérios de aceitação;
• Criação de roadmaps dos projetos junto da equipe técnica.

Como será o seu dia a dia?

• Contato com diversos times;
• Participação de cerimônias ágeis (daily, planning, review, retrospectiva);
• Planejamento de projetos com base no backlog e priorização;
• Tarefas dinâmicas e desafiadoras.

Qualifications

O que buscamos em você!

• Formação em andamento ou concluída em áreas como Sistemas de Informação ou correlatas.
• Boa comunicação e organização
• Conhecimento básico sobre metodologias ágeis (Scrum, Kanban)
• Experiência com ferramentas como Jira, Trello ou similares
• Linguagem: Python

Additional Information

A Serasa Experian é muito mais do que você imagina. Com o propósito de criar um futuro melhor, ampliando oportunidades para pessoas e empresas, no Brasil somos mais de 4 mil pessoas que atuam em diversos times e especialidades. Aqui, cada conhecimento e diversidade se complementa e você pode trabalhar no que mais ama, estamos comprometidos a construir uma cultura inclusiva e um ambiente no qual pessoas possam equilibrar a carreira com seus compromissos e interesses pessoais, prezando pelo bem-estar.

A gente se dedica muito em ser uma das melhores e mais inovadoras empresas para se trabalhar do país, possibilitando experiências e carreiras incríveis para nossas pessoas. Nossa forte abordagem de pessoas em primeiro lugar é reconhecida externamente por meio de diversas certificações de mercado: fomos premiados pelo Great Place To Work em 24 países e pela certificação internacional Top Employers, além de sermos reconhecidos como uma das melhores empresas para jovens profissionais e contarmos com uma avaliação de 4,6 no Glassdoor. Cada reconhecimento nos indica que estamos no caminho certo, proporcionando um ambiente de trabalho cada vez melhor para nossos talentos.

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