Piloto de Conta de Liquidação Júnior

Creditas; São Paulo; Híbrido; BRL 30.000 - 70.000; Tempo integral

Resumo da oferta

Uma plataforma de serviços financeiros inovadora está em busca de um profissional para gerenciar a posição de caixa e assegurar a conformidade com as regulamentações. O candidato ideal terá experiência em operações do Sistema de Pagamentos Brasileiro e habilidades analíticas para resolver problemas. Esta oportunidade oferece um ambiente dinâmico e a chance de contribuir para a maior plataforma de crédito online da América Latina. Se você é proativo, possui forte capacidade de comunicação e deseja fazer parte de uma equipe que valoriza a diversidade e inclusão, essa vaga é para você!

Serviços

Plano de Saúde (SulAmérica)

Plano Odontológico (SulAmérica)

PPR - Programa De Participação nos resultados

Universidade Corporativa (Academy)

Wellz: Sessões gratuitas com especialistas de psicologia

Wellhub: Acesso a academias e estúdios

Dayoff de aniversário

Auxílio Creche

Licença Parental: 6 meses

Vale Refeição: Cartão de benefícios flexíveis

Qualificações

• Experiência como Piloto de Reserva Bancária com conhecimento do SPB.
• Capacidade de comunicação com reguladores e instituições financeiras.

Responsabilidades

• Gerenciar a posição de caixa e monitorar o fluxo de caixa.
• Colaborar com o Banco Central e elaborar relatórios operacionais.

Conhecimentos

Comunicação eficaz

Habilidade analítica

Raciocínio rápido

Formação académica

Ensino Superior em Economia

Ensino Superior em Administração

Ferramentas

Pacote Office (Excel)

Sistemas de bancos de dados

Descrição da oferta de emprego

A Creditas é uma plataforma de serviços financeiros que a partir da casa, carro e salário oferece empréstimos, seguros e investimentos. Com 12 anos de atuação, é a maior plataforma de crédito online da América Latina e recebeu aportes de fundos internacionais, levantando mais de R$4 bilhões (US$879 milhões) em equity e com um portfólio atual de R$5,6 bilhões. Por meio da sua tecnologia proprietária oferece produtos como o empréstimo com garantia de automóvel ou imóvel, o consignado privado, benefícios corporativos e seguros. A Creditas já ultrapassou a marca de 13 milhões de solicitações de crédito, um valuation de US$3,5 bilhões e mais de 40 emissões no mercado de capitais (FIDCs, CRIs e FIIs).

É o time responsável por gerenciar a posição de caixa da instituição, assegurando a disponibilidade de recursos para as operações, monitorar e controlar o fluxo de caixa, realizando projeções e análises, operar no Sistema de Pagamentos Brasileiro (SPB), realizar operações no Sistema Especial de Liquidação e Custódia (SELIC), gerenciar riscos financeiros, identificando e mitigando potenciais problemas, assegurar o cumprimento das regulamentações do Banco Central do Brasil e de outros órgãos de regulação, e elaborar relatórios gerenciais sobre a posição de caixa e o fluxo de caixa.

Quais são as responsabilidades desta vaga:

• Execução de procedimentos de contingência do SPB;
• Gerenciamento das operações do SPB (recepção e envio de TEDs);
• Liquidação das operações compromissadas;
• Monitoramento do funcionamento da Cabine JD;
• Análise e resolução de incidentes operacionais;
• Colaboração com o Banco Central do Brasil e outras instituições financeiras;
• Elaboração de documentação de processos e procedimentos operacionais;
• Participação em projetos de melhoria e desenvolvimento do SPB;
• Garantir a conformidade com as regulamentações do Banco Central do Brasil;
• Elaboração de relatórios operacionais e gerenciais;
• Report ao Banco Central dos arquivos CCS e BACENJUD.

Precisamos de alguém com:

• Ensino Superior completo (ou Cursando) em Economia, Administração ou áreas correlatas;
• Experiência profissional como Piloto de Reserva Bancária (mínimo de 1 ano);
• Conhecimento do Sistema de Pagamentos Brasileiro (SPB) e de seus componentes (STR, Sistema Especial de Liquidação e Custódia SELIC e Operações de Compromissada);
• Conhecimento do Sistema de Cabine JD Consultores (SPB);
• Capacidade de comunicação eficaz com reguladores, instituições financeiras e outras partes interessadas;
• Conhecimento em sistemas de bancos de dados;
• Pacote Office (especialmente Excel nível de conhecimento: Intermediário);
• Habilidade analítica para identificar e resolver problemas;
• Raciocínio rápido para entender e resolver problemas em situações de pressão;
• É necessário comparecer ao nosso escritório na região do Morumbi, próximo a estação de trem, em São Paulo, uma vez por mês.

Conheça nossos benefícios:

• Plano de Saúde (SulAmérica);
• Plano Odontológico (SulAmérica);
• PPR - Programa De Participação nos resultados;
• Universidade Corporativa (Academy);
• Wellz: Sessões gratuitas por mês com especialistas de psicologia 100% online;
• Wellhub: Acesso a academias e estúdios com modalidades esportivas;
• Dayoff de aniversário;
• Auxílio Creche & Auxílio para Filhos(as) com Deficiência;
• Family Care: acolhimento da família durante a nova jornada da maternidade e paternidade;
• Licença Parental: 6 meses de licença para a pessoa gestante e 35 dias de licença parental;
• Modelo de trabalho: presencial, remoto ou híbrido, de acordo com as possibilidades de sua função;
• Vale-Transporte, bicicletário gratuito ou estacionamento conveniado;
• Vale Refeição: Cartão de benefícios flexíveis (Creditas Card);
• Convênio farmácia;
• Antecipação salarial.

Diversidade no DNA

Trabalhamos para construir um ambiente diverso e com equidade de oportunidades. Valorizamos e respeitamos todas as diferenças, elas nos tornam mais fortes.

Promover a diversidade impacta positivamente a jornada de cada cliente. Desenvolvemos nossa flexibilidade cognitiva para resolver problemas, gerar valor e criar soluções mais inovadoras.

Para valorizar as diferenças na prática, focamos em três pilares:

• Diversidade: Valorizamos a pluralidade e respeitamos todas as diferenças com empatia, trabalhando para garantir na Tripulação a representatividade da sociedade onde vivemos.
• Equidade: Temos o compromisso de garantir oportunidades e condições justas para o crescimento e desenvolvimento de todas as pessoas.
• Inclusão: Promovemos um ambiente seguro e de bem-estar para que todas as pessoas se sintam respeitadas, acolhidas e pertencentes à Nave.

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