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A HEINEKEN busca um Supervisor Regional de Segurança Patrimonial para garantir a proteção de ativos e a gestão de equipes na região de São Paulo. O candidato ideal terá formação superior em áreas como Segurança Patrimonial ou Administração, além de habilidades em comunicação e gestão de riscos. Esta posição envolve liderança, supervisão de segurança nas unidades, e a implementação de controles de segurança eficazes.
Título: Pessoa Supervisora Regional Segurança Patrimonial II
Local: Fábrica Itu - Presencial
Venha fazer parte do nosso time de estrelas!
Somos o Grupo HEINEKEN, lugar de gente que cultiva relações respeitosas com as nossas pessoas, sociedade e planeta. Levamos no coração o #OrgulhoHEINEKEN que reflete a paixão pela nossa história e pela qualidade indiscutível das nossas bebidas.
Nós valorizamos a diversidade e sabemos que um time formado por pessoas com perfis diversos nos torna tão fortes e únicos quanto nossas marcas. Queremos inspirar e fazer parte da transformação de um mundo melhor para todas as pessoas. Não só para algumas. Esse é o nosso melhor e mais importante brinde!
Aqui, nos desafiamos a ser melhores todos os dias, buscando inovação e agilidade, para levar nossa estrela em cada coração e em cada copo brasileiro. E claro, nos divertimos na mesma proporção celebrando todas as nossas conquistas.
E ai, se identificou? Se você tem coragem para abraçar novos desafios e está a fim de fazer a diferença, vamos juntos transformar o mercado de bebidas. Acesse nossas oportunidades!
Seu brilho transforma a nossa estrela!
Missão do cargo:
Responsável por supervisionar as atividades de segurança patrimonial nas unidades fabris da empresa no Estado de São Paulo e Minas Gerais, garantindo a proteção de ativos, pessoas, reputação da marca e a continuidade operacional segura, através da gestão de equipes próprias e terceirizadas, análise de riscos, manutenção e implementação de controles e relacionamento com stakeholders. Adicionalmente, é responsável por assegurar a qualidade e a conformidade dos serviços de segurança patrimonial prestados por empresas terceiras nas unidades sob sua gestão.
Principais atribuições
Liderança e Gestão de Equipes:
Liderar e orientar as equipes de analistas de segurança patrimonial alocados nas unidades da região.
Definir metas e indicadores de desempenho para as equipes supervisionadas.
Realizar avaliações de desempenho e fornecer feedback para o desenvolvimento das equipes.
Garantir a aplicação de procedimentos e normas de segurança pelas equipes.
Promover a comunicação eficaz entre as equipes e a gestão central de segurança.
Análise de Riscos e Implementação de Controles:
Conduzir e supervisionar a elaboração de análises de riscos abrangentes (internas, externas e organizacionais) para identificar vulnerabilidades e ameaças.
Desenvolver e implementar planos de mitigação de riscos e controles de segurança alinhados com as diretrizes global da empresa.
Avaliar e propor melhorias nos processos de segurança logística primário.
Monitorar a eficácia dos controles implementados e propor ajustes quando necessário.
Mapear áreas de risco nas operações de distribuição primária e propor controles em conformidade com a Política de Gerenciamento de Riscos.
Avaliar operações de abastecimento primário e implementar medidas para segurança logística.
Treinamento e Capacitação:
Desenvolver e ministrar treinamentos operacionais e integrações para equipes próprias e terceirizadas.
Garantir que as equipes estejam atualizadas sobre políticas, procedimentos e melhores práticas de segurança.
Identificar necessidades de treinamento e propor planos de desenvolvimento para as equipes.
Ministrar treinamentos operacionais e integrações funcionais, promovendo alinhamento às políticas e procedimentos de segurança.
Prevenção de Perdas e Combate a Fraudes:
Implementar medidas preventivas para reduzir perdas e danos ao patrimônio da empresa.
Conduzir investigações internas e externas de fraudes e incidentes de segurança.
Analisar ocorrências e suas causas raiz e propor ações corretivas e preventivas.
Conduzir sindicâncias e analisar ocorrências que possam impactar financeiramente ou na reputação da empresa.
Relacionamento Institucional:
Estabelecer e manter um bom relacionamento com órgãos de segurança pública (polícias, bombeiros, etc.) na região de atuação.
Buscar apoio e colaboração em demandas de segurança local.
Manter relacionamento institucional com órgãos de segurança pública para promover apoio em demandas locais.
Gestão de Equipamentos e Infraestrutura de Segurança:
Supervisionar a manutenção preventiva e corretiva de equipamentos de segurança eletrônica e física (ativos e passivos).
Garantir o pleno funcionamento dos sistemas de segurança e o cumprimento dos SLAs de manutenção.
Identificar necessidades de melhorias na infraestrutura de segurança e elaborar propostas alinhadas ao orçamento.
Propormelhorias estruturais sob a ótica da segurança patrimonial, alinhadas ao planejamento orçamentário.
Gestão de Incidentes e Pós-Ocorrência:
Gerenciar a resposta a incidentes de segurança, incluindo roubos, furtos e outras ocorrências.
Realizar análises de causa raiz, emitir relatórios e pareceres técnicos.
Coordenar as ações pós-ocorrência e o encaminhamento adequado para as áreas responsáveis.
Realizar análises, emitir pareceres e gerenciar encaminhamentos em casos de ocorrências pós-roubo.
Gestão de Planos de Segurança e Contingência:
Garantir a implementação e a efetividade dos planos de segurança elaborados por empresas terceirizadas.
Coordenar a ativação e a execução de planos de contingência em situações de emergência.
Participar da elaboração e revisão dos planos de segurança e contingência.
Garantir a aplicação efetiva dos planos de segurança elaborados pelas empresas terceirizadas e coordenar a ativação de planos de contingência sempre que necessário.
Formação acadêmica
Ensino Superior completo em áreas relacionadas (Segurança Patrimonial, Administração, Gestão de Riscos ou áreas afins).
Pós-graduação ou especialização na área será um diferencial.
Requisitos
Residir em Itu ou região.
Desejável Inglês nível intermediário
CNH B ativa e definitiva
Disponibilidade para viagens frequentes entre as unidades da regional e para atuação em horários flexíveis, conforme a necessidade.
Legislação e normas de segurança privada.
Sistemas eletrônicos de segurança (CFTV, alarmes, controle de acesso).
Metodologias de análise de riscos e planos de mitigação.
ISO 31000
Gestão de contratos e relacionamento com fornecedores, incluindo empresas de segurança terceirizadas.
Técnicas de investigação e análise de incidentes.
Pacote Office (nível intermediário/avançado).
Desejável Power BI (intermediário).
Benefícios
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