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Pessoa supervisora comercial - ES

CONFIANCE ASSESSORIA

Serra

Presencial

BRL 160.000 - 200.000

Tempo integral

Há 30+ dias

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Resumo da oferta

Uma empresa inovadora no setor de adquirência está em busca de um supervisor de vendas dinâmico. Nesta função, você será responsável por supervisionar e orientar a equipe de vendas, garantindo a execução eficaz das atividades e o alcance das metas estabelecidas. Se você tem paixão por vendas e habilidades em gestão de equipes, essa é uma oportunidade incrível para fazer a diferença em um ambiente colaborativo e desafiador. Venha contribuir para o crescimento de uma empresa que valoriza o desenvolvimento e o sucesso de seus colaboradores.

Qualificações

  • Experiência em supervisão de vendas e gestão de equipes.
  • Habilidade em planejamento estratégico e acompanhamento de metas.

Responsabilidades

  • Planejar e criar táticas de vendas externas.
  • Capacitar e desenvolver consultores de vendas.

Conhecimentos

Supervisão de Vendas
Planejamento Estratégico
Gestão de Equipes
Feedbacks
Gestão de Conflitos

Descrição da oferta de emprego

A pessoa supervisora de vendas, irá atuar no ramo de adquirência (venda de máquina de cartão de crédito do Mercado Pago), supervisionando, orientando e assegurando a execução e realização das atividades, destas de acordo com o modelo de negócio.

Responsabilidades:
  1. Fazer o planejamento, criando táticas e ações de vendas externas;
  2. Determinar rotas de visitas;
  3. Acompanhamento do time nas rotas;
  4. Garantir o alcance das metas;
  5. Capacitar, desenvolver e acompanhar as pessoas consultoras;
  6. Dar feedbacks individuais e coletivos;
  7. Gerenciar conflitos;
  8. Incentivar o trabalho colaborativo;
  9. Participação de reuniões matinais presenciais diariamente;
  10. Participação de reuniões vespertinas online esporadicamente;
  11. Fazer a gestão das matinais;
  12. Acompanhar e fazer a gestão dos indicadores de performance;
  13. Fazer a gestão da carteira do polo;
  14. Auxiliar o RH na seleção de novas pessoas consultoras;
  15. Acompanhar a integração de novas pessoas consultoras, o chamado “Onboarding”.
Obtém a tua avaliação gratuita e confidencial do currículo.
ou arrasta um ficheiro em formato PDF, DOC, DOCX, ODT ou PAGES até 5 MB.

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