Pessoa Preceptor Ensino Profissionalizante

vagas.sc; São José; Presencial; BRL 20.000 - 80.000; Tempo integral

Resumo da oferta

Uma instituição de ensino inovadora em Santa Catarina busca um Professor para o Ensino Profissionalizante. O candidato ideal deve ter bacharelado em Enfermagem e estar disposto a utilizar metodologias ativas para transformar o aprendizado dos alunos. Você terá acesso a benefícios como bolsas de estudo, assistência médica, e oportunidades de crescimento.

Serviços

Bolsas de estudo de até 100%

Assistência médica

Vale Alimentação ou Vale Refeição

Seguro de vida

Convênio com o SESC

Oportunidades de crescimento

Qualificações

• Graduação em Enfermagem é imprescindível.
• Currículo Lattes atualizado é critério de eliminação.
• Atualização em conhecimentos teóricos e práticos é necessária.

Responsabilidades

• Preparar aulas considerando objetivos de aprendizagem.
• Utilizar metodologias ativas que estimulam a autonomia.
• Oferecer feedback aos alunos após avaliações.

Conhecimentos

Capacidade de comunicação

Relacionamento com o aluno

Adaptação e flexibilidade

Domínio da ferramenta Microsoft Teams

Formação académica

Bacharelado em Enfermagem

Especialização, Mestrado ou Doutorado

Descrição da oferta de emprego

Descrição da vaga

AQUI SUA CARREIRA COMEÇA GRANDE.

VENHA SER UMPROFESSOR ENSINO PROFISSIONALIZANTENA ESTÁCIO.

Temos um projeto grandioso e que requer um time com disposição para pensar de forma original, disruptiva, e com objetivo de resolver as grandes questões de hoje na educação: acesso, tecnologia, customização e o sucesso dos nossos alunos.

Somos uma companhia cheia de energia, que já nasceu gigante e com resultados extraordinários.

Venha fazer parte desse time!

VENHA TRANSFORMAR VIDAS. INCLUSIVE A SUA.

Responsabilidades e atribuições

Os principais desafios como [Nome do Cargo] são:

• Prepara as aulas considerando os objetivos de aprendizagem do plano de Ensino;
• Utiliza diversas metodologias ativas que estimulam a autonomia do aluno no processo de ensino- aprendizagem;
• Estabelece, nas aulas, a articulação entre teoria e prática;
• Elabora diferentes ferramentas avaliativas diagnósticas que sejam coerentes com os objetivos acadêmicos e temas de aprendizagem explorados nas aulas
• Acompanha a curva de aprendizagem do aluno, criando espaços que favorecem o aprendizado;
• Oferece feedback aos alunos após o processo avaliativo sinalizando expectativas, erros e acertos.
• Acompanha as tendências do cenário da educação, incorporando inovações pedagógicas na sua prática docente;
• Dialoga com pares, buscando entender o papel da sua disciplina na interdisciplinaridade e no contexto geral do curso e como ela contribui para o desenvolvimento de competências.

Requisitos e qualificações

Buscamos profissionais com:

• Titulação:GRADUAÇÃO,ESPECIALIZAÇÃO, MESTRADO OU DOUTORADO;
• Mandatório Bacharelado/Especialização:GRADUAÇÃO NA ÁREA DE ENFERMAGEM;
• Capacidade de comunicação, relacionamento com o aluno, adaptação e flexibilidade;
• Atualização e domínio de conhecimentos teóricos e práticos referentes ao tema;
• Domínio da ferramenta Microsoft Teams;
• É indispensável que o candidato tenha currículo Lattes atualizado, este é um dos critérios de eliminação.

Informações adicionais

Na YDUQS você vai encontrar:

• Bolsas de estudode até 100% para colaboradores, dependentes legais e agregados (pai, mãe e irmãos (as). Permitindo até três bolsas simultâneas;
• Assistência médicacom subsídio integral para o colaborador e parcial para sua família, com o colaborador responsável pela coparticipação;
• Assistência odontológicaopcional,para cuidar da sua saúde bucal;
• Vale Alimentação ou Vale Refeiçãocom opção de escolhapara se adequar às suas necessidades;
• Wellhub ou Totalpasspara opções flexíveis de academias;
• Wellz uma plataforma voltada para a saúde mental e emocional dos colaboradores que oferece diversos tipos de acompanhamento, dentre eles acesso a terapias online individuais
• Bem-estar e clube de vantagens com programa dedicado e vantagens exclusivas;
• Dress code flexívelpara promover a nossa diversidade;
• Seguro de vida;
• Convênio com oSESC;
• Universidade Corporativa no nosso portal exclusivo, Educare;
• Oportunidades de crescimento,hoje mais de 60% das vagas são fechadas com processo de seleção interno.

Acreditamos na excelência do nosso ensino e, por isso, valorizamos os egressos das nossas instituições em nossos processos seletivos.

Compromisso com a inclusão: todas as nossas vagas também são destinadas a pessoas com deficiência, reforçando o quanto valorizamos a diversidade

DIVERSIDADE: A YDUQS valoriza a diversidade e as informações adicionaisprestadas nos campos de diversidade são muito importantes para nós, por isso pedimos para que não deixe de responder.

YDUQS | A educação do futuro, hoje.

Já pensou em transformar a sociedade por meio da educação?Então, vem pra Yduqs!

A Yduqs é grupo de serviços em educação e tecnologia e temos o objetivo de promover umsalto de qualidadepara o ensino superior no Brasil. Oferecemos educação de qualidade para pessoas de todas as classes sociais, em todo o país, e ao longo de toda a sua vida adulta.

Com cerca de 1,4 milhão de alunos, somos um dos maiores grupos de educação superior no Brasil.

Com quase 16 mil colaboradores, somos uma das melhores empresas para se trabalhar no país, de acordo com o Prêmio EXAME em Gestão de Pessoas 2024.

Somos embaixadores do Educa2030, movimento do Pacto Global da ONU no Brasil, e a única organização de ensino superior no mundo com classificação “AA” em rating ESG, concedida pela MSCI em outubro de 2023. Isso comprova nosso comprometimento com a educação superior no país e que estamos gerando valor para todas as partes interessadas em nosso negócio.

MISSÃO

Educar para transformar.

VISÃO

Transformar a educação no Brasil a partir do uso intenso de tecnologia para apoiar o desenvolvimento de jovens e adultos de todas as classes, do Oiapoque ao Chuí, com práticas sustentáveis para todos os nossos públicos.

VALORES

Foco no aluno

Todos nós trabalhamos para o aluno, temos paixão por educar.

Senso de dono e resultado

Agimos como donos, entregamos resultado em equipe.

Qualidade

Oferecemos experiência educacional única para todos, com uso intenso de tecnologia.

Pessoas

Sentimos orgulho em trabalhar aqui e acreditamos em meritocracia.

Inovação e simplicidade

O novo nos atrai, soluções simples também.

Diversidade e ética

Fazemos o certo, valorizamos as diferenças e a diversidade.

NOSSAS INSTITUIÇÕES DE ENSINO

Ibmec – IDOMED –Estácio – Damásio Educacional – Hardwork Medicina- Qconcursos – Wyden: UniToledo, UniFacid, UniFanor, UniFBV, UniRuy, Faculdade Martha Falcão, UniFavip, UniMetrocamp, Facimp, Faci e Newton Paiva.

Estamos transformando a educação por meio da Tecnologia

Para nós, educação e tecnologia são a fórmula da inclusão. A partir do que há de melhor em cada uma de nossas instituições, estamos criando, como nenhuma outra organização conseguiu, um ensino que combina qualidade, escala, amplo acesso, especialização e a integração entre o presencial e o digital.

O melhor ecossistema digital do setor

•+ 30 soluções escalando IA em todo o negócio

•80% das pessoas de inovação e tecnologia são internas

•150 parcerias com startups e soluções de inovação

•Amplo conhecimento sobre o comportamento do aluno

O QUE VOCÊ VAI ENCONTRAR POR AQUI?

Contamos com profissionais que valorizam a inovação em um ambiente diverso, com simplicidade e ética. Nossas iniciativas sempre têm o aluno no centro da decisão, pois consideramos o seu sucessocomo nosso.

Com uma forte apropriação da cultura digital, atuamos por meio do desenvolvimento de metodologias e de conteúdos que refletem os desafios e as necessidades do nosso tempo.

️Temos um grupo de alta liderança extremamente sênior e competente, que nos guia com segurança sobre a estratégia da organização.

️ Estamos dedicados em contribuir para redução do problema estratégico de Diversidade & Inclusão no país, implementando um programa estruturado e colocando o tema constantemente em pauta com a alta liderança.

Somos vidrados no engajamento das pessoas colaboradoras e implementamos um programa estruturado de eNPS, com 5 squads rodando em paralelo com foco em melhoria contínua na experiência do colaborador. Em 3 meses de lançamento já implementamos 14 melhorias focadas em oportunidade de carreira e infra digital.

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