Pessoa Engenheira de Desenvolvimento de Produto - Conectividade

Volkswagen do Brasil; São Bernardo do Campo; Híbrido; BRL 80.000 - 120.000; Tempo integral

Resumo da oferta

Uma montadora automotiva em São Bernardo do Campo busca um(a) Engenheiro(a) de Desenvolvimento de Produto - Conectividade. O(a) candidato(a) ideal deve ter formação em Engenharia, experiência em conectividade veicular e habilidades avançadas em inglês. O trabalho é híbrido e oferece benefícios como plano de saúde, refeitório e plataforma de saúde mental.

Serviços

Plataforma de treinamentos online gratuito

Programa de Saúde e Bem-estar

Ônibus fretado

Refeitório no local

Plano de Saúde

Previdência Privada

Zenklub - plataforma de saúde mental e bem-estar emocional

Qualificações

• Pós-graduação na área Automotiva será um diferencial.
• Conhecimento geral em tecnologia de comunicação veicular, especialmente CAN e Ethernet.
• Experiência em gestão de projetos.

Responsabilidades

• Especificar e desenvolver funções de conectividade para veículos.
• Gerenciar demandas de módulos, serviços e veículos em projetos de conectividade.
• Coordenação do desenvolvimento e implantação de software com fornecedores.

Conhecimentos

Comunicação clara e objetiva

Gestão de projetos

Inglês avançado

Conhecimento em conectividade veicular

Formação académica

Engenharia Elétrica, Eletrônica, Software e/ou Mecatrônica

Descrição da oferta de emprego

Pessoa Engenheira de Desenvolvimento de Produto - Conectividade

Workplace: São Bernardo do Campo - SP São Bernardo do Campo - SP

Job type: Full-time employee Full-time employee

• A área é responsável por especificar e desenvolver funções de conectividade com foco no cliente final, considerando o escopo técnico necessário para sua aplicação veicular e sua validação end-to-end. Coordenar todas as atividades requeridas das funções sincronizando as demandas de módulos, serviços e veículos, garantindo escopo, qualidade e cronograma veicular em projetos de conectividade.
• Garantir o atendimento dos requisitos necessários para o desenvolvimento da função tão bem quanto desenvolver o conhecimento técnico queenglobe arquitetura veicular, protocolos de comunicação ( CAN, LIN, etc.), módulos eletrônicos e software embarcado com foco em serviços online;
• Gestão e comunicação do projeto, incluindo preparação de material gerencial para controle e apresentação do status do desenvolvimento de funções do carro;
• Definir funcionalidades considerando impacto e relevância da solução nos mercados de destino, considerando técnica, demanda de mercado e requisitos legais;
• Coordenar o desenvolvimento e implantação de software junto aos fornecedores nomeados definindo requisitos, esclarecendo dúvidas, “debugando” soluções junto ao time e suportando o time de testes para validação e liberação das funções.
• Formação em Engenharia Elétrica, Eletrônica, Software e/ou Mecatrônica;
• Pós graduação na área Automotiva será um diferencial;
• Inglês avançado/ Fluente;
• Conhecimento e experiência geral sobre conectividade veicular em diferentes âmbitos como serviços, módulos de telemetria e tecnologia de redes móveis (3g, 4G, 5g, etc);
• Conhecimento geral ou contato profissional com tecnologia de comunicação veicular, principalmente CAN e Ethernet. Conhecimento geral ou contato profissional com conceito de arquitetura eletrônica veicular;
• Experiência em gestão de projetos - construção de cronogramas, gerenciamento de stakeholder, estimativa de custo, elaboração de relatório gerencial;
• Comunicação clara e objetiva - experiência em reportar para liderança - condução de reuniões com diferentes áreas e com diferentes regiões do globo.

Nome do Cargo: Pessoa Engenheira de Desenvolvimento do Produto - Conectividade

Local de trabalho: São Bernardo do Campo/SP

Modelo de trabalho híbrido

Plataforma de treinamentos online gratuito

Programa de Saúde e Bem-estar

Ônibus fretado

Refeitório no local

Plano de Saúde

Previdência Privada

Zenklub - plataforma de saúde mental e bem-estar emocional

• Step 2: Mapeamento de perfil 2 Mapeamento de perfil
• Step 3: Teste de Integridade 3 Teste de Integridade

Conheça a Volkswagen

A Volkswagen está na vida, no coração e na garagem dos brasileiros. São 70 anos de uma história construída por milhares de mãos, que buscam entregar produtos e serviços cada vez mais inovadores e que vão transformar os rumos da mobilidade urbana.

A Nossa Volkswagen quer ser a cada dia mais diversa, digital, ágil, centrada no cliente e neutra em carbono. O nosso compromisso é em entregar cada vez mais valor aos nossos clientes, colaboradores, parceiros e para a sociedade. Esperamos oferecer experiências incríveis e construir o futuro de uma maneira mais sustentável e surpreendente.

Incentivamos o debate, as novas ideias e soluções. Valorizamos o trabalho em equipe, a empatia, e juntos, aceleramos!

Somos a única montadora a receber em todos os anos, desde 2019, a certificação Top Employer, o mais importante reconhecimento internacional da excelência de uma empresa na gestão de pessoas.

“Acreditamos na potência das nossas pessoas, afinal, são elas que fazem a diferença dia após dia! Trabalhamos para que todos os times estejam integrados, em constante desenvolvimento. Buscamos talentos que sejam movidos por desafios e que façam parte da transformação cultural da Nossa Volkswagen: mais humana, diversa e inclusiva!”, diz Douglas Pereira, Vice-Presidente de Recursos Humanos.

Construa com a gente a Nossa Volkswagen!

Volkswagen tem compromisso com agenda ESG

Em 2020, a Volkswagen do Brasil aderiu aos Princípios de Empoderamento das Mulheres (Womens’s Empowerment Principles - WEPs, na sigla em inglês), iniciativa criada pela ONU Mulheres e o Pacto Global das Nações Unidas. Dessa forma, a VW se une a mais de 300 empresas signatárias no Brasil.

Em 2022, a Volkswagen anunciou a emissão de títulos de dívida de 500 milhões de reais, atrelados a compromissos claros da montadora de aumentar a participação de mulheres na liderança e a redução nas emissões de CO2 de origem fóssil em suas fábricas.

Com essas medidas, a VW firma ainda mais o seu compromisso em promover a igualdade de gênero na companhia, e em neutralizar emissões de carbono.

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