Página da Vaga | Supervisor de Vendas

Clube Candeias; Itajaí; Presencial; BRL 200.000 - 250.000; Tempo integral

Resumo da oferta

O Clube Candeias busca um(a) Supervisor(a) de Vendas apaixonado(a) por turismo e hospitalidade. Este(a) profissional liderará uma equipe de vendas, implementará estratégias comerciais e realizará treinamentos. Oferecemos um ambiente dinâmico com oportunidades de crescimento, benefícios exclusivos e um espaço para inovação e criatividade.

Serviços

Vale alimentação

Plano de saúde

Plano odontológico

Seguro de vida

DayOff de aniversário

Cortesia de hospedagem

Qualificações

• Experiência comprovada como supervisor(a) de vendas diretas.
• Habilidade em gestão de times e atendimento ao cliente.
• Disponibilidade para trabalho presencial em ritmo acelerado.

Responsabilidades

• Liderar e desenvolver a equipe de vendas.
• Implantar estratégias comerciais focadas em conversão.
• Realizar treinamentos e motivar a equipe diariamente.

Conhecimentos

Liderança

Gestão de equipes

Técnicas de vendas

Negociação

Produtividade

Ferramentas

CRM

Descrição da oferta de emprego

Job description

Seja parte da equipe de sucesso do Clube Candeias!

Parabéns! Você está prestes a dar um passo rumo a uma carreira emocionante no Clube Candeias, onde a diversão e o profissionalismo caminham lado a lado. Se você é uma pessoa apaixonada por turismo, hospitalidade e busca fazer a diferença na vida de milhares de pessoas, esta é a sua oportunidade!

Quem somos?

O Clube Candeias é uma das principais referências dentro do segmento de turismo e lazer, com mais de 56 anos de experiência no mercado. Nossa missão é proporcionar aos nossos associados momentos inesquecíveis de descanso, lazer e viagens, através de uma rede de hotéis e resorts próprios e de parceiros cuidadosamente selecionados.

Por que fazer parte da equipe Clube Candeias?

Ao ingressar em nossa equipe, você terá acesso a um ambiente dinâmico e colaborativo, onde suas ideias e paixão pelo turismo serão valorizadas. Além disso, oferecemos:

Oportunidades de crescimento: Buscamos desenvolver o potencial de nossos colaboradores, incentivando o aprendizado contínuo e o crescimento profissional.

Benefícios exclusivos: Nossos colaboradores têm acesso a vantagens especiais, como descontos em hospedagens, pacotes turísticos e eventos culturais.

Desafios estimulantes: Aqui, cada dia é uma oportunidade para encarar novos desafios e encontrar soluções inovadoras para surpreender nossos clientes.

Junte-se à nossa equipe!

Estamos em busca de profissionais dedicados e entusiasmados para se unirem ao nosso time de sucesso. Se você é movido(a) pela paixão em proporcionar experiências incríveis no mundo do turismo, venha fazer parte da família Clube Candeias!

Candidate-se agora e embarque nessa carreira rumo ao sucesso profissional!

Saiba mais sobre nós em: www.clubecandeias.com/trabalhe-conosco

Main responsibilities

Você é movido por desafios, gosta de vendas diretas e sabe como motivar um time a bater metas ousadas?

Estamos em busca de um(a) Supervisor(a) de Vendas com perfil aguerrido, voltado para resultados imediatos e com grande habilidade em vendas de impacto. Esta é a sua chance de liderar uma equipe comercial interna em um modelo de negócio consolidado e em expansão.

Responsabilidades:

• Liderar, acompanhar e desenvolver a equipe de vendas, garantindo alta performance nos resultados diários;
• Implantar e acompanhar estratégias comerciais com foco em conversão e captação ativa;
• Realizar treinamentos regulares e dinâmicos, voltados à argumentação de vendas, abordagem e fechamento com clientes;
• Atuar com gestão de indicadores (volume de propostas, taxa de conversão, produtividade individual, entre outros);
• Motivar e engajar a equipe com campanhas comerciais, desafios e reconhecimento por performance;
• Realizar reuniões diárias com foco em metas, correções rápidas de rota e reforço de estratégias;
• Garantir disciplina comercial, controle de processos e agilidade nas ações;
• Ser referência técnica e comportamental para o time de vendas.

Perfil desejado:

• Perfil "mão na massa", resiliente, com espírito de liderança e garra comercial;
• Alta energia, capacidade de influenciar pessoas e foco em superação de metas;
• Visão estratégica com execução tática: sabe planejar e, principalmente, fazer acontecer;
• Senso de dono, autonomia e responsabilidade sobre os resultados da equipe.

Requirements and skills

• Experiência comprovada como supervisor(a) ou líder de equipe de vendas diretas (preferência para quem atuou com vendas de seguros, consórcios, plano de saúde, timeshare, jornal, revista ou serviços por assinatura);
• Forte vivência com metas agressivas e vendas com abordagem ativa (externa ou interna);
• Habilidade em gestão de times com foco em produtividade e resultado diário;
• Domínio de técnicas de vendas e negociação;
• Conhecimento em CRM e gestão de funil de vendas será considerado diferencial;
• Disponibilidade para atuar presencialmente e em ritmo acelerado.

Additional information

• Remuneração: A combinar;
• Horário de Trabalho: Segunda a sexta das 08:00 às 18:00;
• Vale alimentação: R$ 650,00 mensal no cartão Caju;
• Vale transporte: Conforme estabelecido por lei;
• Seguro de vida: Oferecemos seguro de vida da seguradora Porto Seguro;
• Plano de saúde: Após a experiência, plano de saúde;
• Plano odontológico: Após a experiência, plano odontológico - Uniodonto, sem coparticipação. O plano é extensivo aos dependentes;
• Conexa saúde: 1 consulta remota gratuita por mês de telemedicina e 1 consulta remota gratuita por mês remota de psicologia no aplicativo da Conexa Saúde;
• DayOff: Dayoff de aniversário (Dia de folga) podendo ser gozados em até 30 (trinta) dias úteis a partir da data do aniversário.
• Cortesia: Cortesia de hospedagem de duas diárias para duas pessoas, para utilizar em nossas unidades, válida para a baixa temporada a ser utilizada no período de até 12 meses após a data de aniversário de empresa;
• Hospedagem: Nosso colaborador pode se hospedar em nossas unidades com os mesmos benefícios de um associado;
• Título: Valores diferenciados para colaboradores se tornarem associados.