Ativa os alertas de emprego por e-mail!

Página da Vaga | Gerente Distrital Pl - Fortaleza/CE

Torrent do Brasil

Fortaleza

Presencial

BRL 160.000 - 200.000

Tempo integral

Hoje
Torna-te num dos primeiros candidatos

Melhora as tuas possibilidades de ir a entrevistas

Cria um currículo adaptado à oferta de emprego para teres uma taxa de sucesso superior.

Resumo da oferta

A Torrent do Brasil busca um Coordenador Distrital para liderar suas operações na região Nordeste, promovendo o desenvolvimento da equipe e atingindo metas significativas. O candidato ideal terá experiência em gestão e representação na indústria farmacêutica, além de um diploma superior nas áreas pertinentes. Oferecemos um ambiente inclusivo e diversas oportunidades de crescimento.

Serviços

Vale Refeição
Seguro de vida
Assistência médica e odontológica
Gympass
Carro e cartão combustível

Qualificações

  • Experiência em representação médica na indústria farmacêutica.

Responsabilidades

  • Coordena atividades do distrito e cumpre políticas internas.
  • Estabelece metas e sugere planos de melhorias.
  • Gerencia implementação de processos e define estratégias de Marketing.

Conhecimentos

Liderança
Pacote Office

Formação académica

Superior Completo em Administração, Farmácia, Marketing e áreas correlatas.

Descrição da oferta de emprego

Job description

Na Torrent, um dos nossos valores é a Justiça e Cuidado - Promovendo Igualdade – por isso respeitamos as diferenças e valorizamos a diversidade. As nossas oportunidades estão disponíveis igualmente para todos, independente de identidade de gênero, cor, raça, nacionalidade, deficiência ou religião. Para nós, ser diverso, é ter equidade e garantir as oportunidades de forma justa, reconhecendo as necessidades e aspirações de cada um, em busca do sucesso para todos . Venha fazer parte do nosso time!



Main responsibilities
  • Coordena as atividades do distrito, através do acompanhamento das visitações médicas, parceiros de negócio, de forma a representar os interesses da empresa, e aplicação das políticas de treinamento, com objetivo de promover o desenvolvimento da equipe, assegurar o cumprimento das políticas internas e o atingimento das metas estabelecidas para sua área.
  • Estabelece metas (mensuráveis e factíveis) em âmbito distrital e individual, sugere planos de melhorias, visando o cumprimento das políticas e objetivos estabelecidos pela empresa.
  • Acompanha e gerencia a implementação dos processos e define as estratégias da área de Marketing, garantindo a sua execução perante a classe médica e parceiros de negócio.
  • Emite relatórios de indicadores e performance, atualiza e otimiza o planejamento de trabalho da equipe, responsabilizando-se por garantir oaumento dos níveis de produtividade.
  • Estabelece relacionamento com a classe médica potencial e formadores de opinião em nome da empresa, a fim de promover a imagem corporativa.
  • Acompanha as atividades da concorrência, com objetivo de recomendar alterações nos objetivos, programas e políticas de vendas estabelecidos.
  • Desenvolve estudos sobre potencial de vendas por distrito e realiza a prospecção de ações táticas, visando a ampliação do volume de negócios e potencialização.
  • Colabora no acompanhamento das atividades de vendas relacionadas as estratégias e diretrizes, visando a comercialização dos produtos.
  • Coordena, promove e incentiva ações de desenvolvimento e retenção de talentos, bem como realiza a captação e seleção de novos integrantes.
  • Participa dos processos de recrutamento e seleção, assegurando sua qualidade, bem como indica e aprova abertura de novas vagas para equipe, apontando os requisitos profissionais necessários para o preenchimento das vagas.
  • Atua na capacitação de seus liderados, trabalhando no desenvolvimento e retenção de talentos de alta performance.
  • Coordena o treinamento técnico dos representantes, a fim de assegurar a qualidade nos serviços e atendimento ao cliente.
  • Possui a prerrogativa de definir e indicar medidas disciplinares e a dispensa de seus liderados, de acordo com as políticas internas da empresa.
  • Buscamos profissionais com conhecimento das seguintes regiões:
  • Ceará (CE): Fortaleza, Caucaia, Sobral, Juazeiro do Norte, Crato, Brejo Santo, Barbalha
  • Rio Grande do Norte (RN): Mossoró
  • Paraíba (PB): Patos, São José do Bonfim
  • Pernambuco (PE): Salgueiro, Serra Talhada
  • Maranhão (MA): São Luís, Santa Inês, Bacabal, Imperatriz, Açailândia
  • Piauí (PI): Teresina, Picos, Piripiri, Parnaíba
  • Pará (PA): Belém, Ananindeua, Parauapebas, Marabá
  • Tocantins (TO): Araguaína
  • Amapá (AP): Macapá


Requirements and skills
  • Superior Completo em Administração, Farmácia, Marketing e áreas correlatas.
  • Experiência em representação médica na indústria farmacêutica.
  • Pacote Office
  • Liderança


Additional information

Queremos te contar um pouco sobre os benefícios que oferecemos:

  • Vale Refeição, para proporcionar mais comodidade em sua rotina alimentar.
  • Seguro de vidaque visa garantir sua tranquilidade e a de sua família.
  • Assistência médica e odontológicade alta qualidade permitindo acesso a serviços de saúde de excelência.
  • Gympass, acreditamos que a qualidade de vida é fundamental;
  • Carro e cartão combustível - para que possa realizar suas atividades de maneira segura e confortável;


Obtém a tua avaliação gratuita e confidencial do currículo.
ou arrasta um ficheiro em formato PDF, DOC, DOCX, ODT ou PAGES até 5 MB.