Página da Vaga | desenvolvedor(a) front-end pleno

enjoei Brazil; Brasil; Teletrabalho; BRL 120.000 - 160.000; Tempo integral

Resumo da oferta

Uma plataforma de moda busca um desenvolvedor front-end pleno para evoluir seu ecossistema digital. O candidato ideal deve ter experiência com stacks front-end, incluindo Javascript e Node.js, bem como habilidades em CSS e HTML. Os benefícios incluem plano de saúde, auxílio home office e uma oportunidade remota.

Serviços

Plano de saúde

Vale-refeição

Auxílio home office

Seguro de vida

Acesso a academias

Auxílio creche/babá

Qualificações

• Experiência com stacks front-end utilizando Javascript e Node.js com Typescript.
• Experiência em desenvolvimento de BFF.
• Experiência com testes automatizados (unitário e de aceitação).
• Bom domínio de CSS e HTML semântico e acessível.
• Capacidade de escrever documentação técnica clara e concisa.

Responsabilidades

• Implementar ferramentas para melhorar a produtividade do desenvolvimento front-end.
• Organizar e aprimorar a arquitetura e design de código das aplicações.
• Desenvolver componentes e bibliotecas reutilizáveis.
• Investigar e solucionar problemas como alarmes, gargalos e bugs.

Conhecimentos

Javascript

Node.js

Typescript

CSS

HTML

React

Svelte

Vue

Angular

Git

Ferramentas

Tailwind

Bootstrap

Docker

Kubernetes

Descrição da oferta de emprego

Job description

o grupo enjoei é um ecossistema de marcas guiadas por criatividade e inovação. inauguramos na web como um blog em 2009 e, desde então, nos tornamos a principal plataforma de moda segunda mão do brasil. hoje, reunimos o enjoei, o elo7 e o cresci e perdi, conectando milhões de pessoas a outros milhões de produtos.

estamos buscando um(a) desenvolvedor front-end pleno para fazer parte do time de produto e nos ajudar a evoluir o ecossistema de front zelando pela qualidade, segurança e bom funcionamento dos sistemas.

Main responsibilities

como será o seu dia-a-dia:

• implementar ferramentas para melhorar a produtividade do desenvolvimento front-end;
• realizar ajustes e correções necessárias para a segurança da plataforma;
• organizar e aprimorar a arquitetura e design de código das aplicações em conjunto com o especialista e o time de front-end;
• desenvolver componentes e bibliotecas reutilizáveis para uso de outros desenvolvedores;
• investigar e solucionar problemas como alarmes, gargalos e bugs;
• trabalhar em equipe e contribuir com a evolução técnica das demais pessoas;
• comunicar problemas e soluções para os demais stakeholders não técnicos (marketing, produto, logística, etc);
• documentar soluções técnicas e processos;
• propor alternativas técnicas de acordo com atualizações e conhecimentos de mercado.

Requirements and skills

competências que precisamos que você tenha:

• experiência com stacks front-end com linguagem: Javascript e Node.js com Typescript;
• experiência em desenvolvimento de BFF;
• experiência com testes automatizados (unitário e de aceitação);
• bom domínio de CSS (flexbox, grid, seletores) e HTML semântico e acessível;
• experiência com framework de estilização: tailwind e/ou bootstrap;
• experiência com frameworks como Svelte, React, Vue ou Angular;
• familiaridade com Git e fluxo de trabalho Git: pull requests, branches, merges, etc.;
• capacidade de escrever documentação técnica clara e concisa;
• saber equilibrar estado da arte vs pragmatismo (balancear qualidade com software em funcionamento);
• flexibilidade e adaptabilidade para lidar simultaneamente com cenários distintos e mudanças de estratégias quando necessário.

diferenciais (não obrigatórios, mas seria legal encontrar em você):

• experiência com renderização no servidor;
• experiência e conhecimento com observabilidade (métricas, logs e tracing);
• conhecimentos em otimização de performance front-end;
• containers/conteinerização (docker);
• conhecimento em SASS;
• conhecimento de ferramentas de orquestração (kubernetes) e Service Mesh (istio);
• conhecimento em SEO, google analytics e tag manager.

Additional information

nossos benefícios:

• oportunidade remota com regime CLT;
• plano de saúde (amil coparticipação para você e seus dependentes) e odontológico (amil);
• vale-refeição ou alimentação depositado em cartão flexível (sem desconto, inclusive nas férias);
• auxílio home office depositado em cartão flexível (sem desconto);
• seguro de vida;
• saúde física - Totalpass: plataforma que te dá acesso a diversas academias no Brasil;
• saúde mental - Clude Saúde: parceria com plataforma que contém diversos especialistas para você cuidar da sua saúde mental e garantir mais qualidade de vida;
• auxílio creche/babá para filhos de 0 a 5 anos;
• licença parental (não gestante 30 dias. gestante 180 dias - jornada de 6 horas até o bebê completar 1 ano);
• convênio com o sesc;
• folga corre: uma folga semestral para fazer os "corre da vida";
• petlove: plano empresarial para o bem-estar dos seus bichinhos;
• prata da casa: desconto nos produtos do enjoei pra ficar no estilo.