Página da Vaga | Coordenador de Engenharia de Software (NodeJs/React)

UOL EdTech; São Paulo; Híbrido; BRL 160.000 - 200.000; Tempo integral

Resumo da oferta

Uma empresa inovadora na educação e tecnologia, UOL EdTech, busca um Coordenador de Engenharia de Software. O profissional apoiará o desenvolvimento de Engenheiros de Software Full Stack (NodeJs/React), garantindo eficiência e inovação nos processos, enquanto promove a melhoria contínua e a colaboração entre áreas. Temos um conjunto completo de benefícios e um foco em transformar vidas com educação.

Serviços

Vale-alimentação e/ou refeição

Plano de saúde e odontológico

Seguro de vida

Parceria com TotalPass, Gympass e ZenKlub

Licença maternidade e paternidade estendidas

Descontos de até 50% em pós-graduação e MBA

Day off no aniversário

Presente para recém-nascidos

Qualificações

• Experiência sólida em gestão de pessoas e liderança técnica.
• Experiência no ciclo de vida completo de desenvolvimento de software.
• Capacidade de revisar códigos e soluções arquiteturais.

Responsabilidades

• Apoiar o desenvolvimento da carreira de Engenheiros de Software.
• Conduzir 1:1s e fornecer feedback contínuo.
• Mapear necessidades de recursos e propor treinamentos.

Conhecimentos

Gestão de pessoas

Desenvolvimento de software

Metodologias ágeis

Colaboração

Análise de métricas

Formação académica

Superior completo em Ciência da Computação, Análise e Desenvolvimento de Sistemas ou cursos correlatos

Ferramentas

NodeJs

React

Banco de dados

Descrição da oferta de emprego

Coordenador de Engenharia de Software (NodeJs/React)

Estamos em busca de pessoas apaixonadas por educação e tecnologia!

Queremos que você saiba atuar em um ambiente que exige a união de múltiplas competências e experiências e com foco no resultado para deixarmos nosso legado no mundo.

Se você, assim como nós, tem paixão por educação e tecnologia, o UOL EdTech é para você!

Confira essa oportunidade e vem ser #EdTecher!

• Apoiar o desenvolvimento da carreira de Engenheiros de Software Full Stack (NodeJs/React), ajudando-os a alcançar seu potencial máximo.
• Conduzir 1:1s regulares, fornecer feedback contínuo e realizar avaliações de performance.
• Identificar, desenvolver e mentorar novas lideranças dentro dos times de tecnologia.
• Mapear necessidades de recursos e propor treinamentos técnicos para aprimorar habilidades da equipe.
• Participar da especificação de novas vagas, conduzindo entrevistas e recrutando talentos excepcionais.
• Estabelecer, acompanhar e otimizar KPIs para avaliar o desempenho dos times e processos.
• Garantir a melhoria contínua dos processos internos, promovendo eficiência e inovação.
• Trabalhar com os times para impulsionar a agilidade e entregas com qualidade, removendo bloqueios e garantindo alinhamento estratégico.
• Fomentar colaboração eficaz com outras áreas, garantindo a harmonia entre produto, negócio e tecnologia.
• Contribuir ativamente na definição e acompanhamento de roadmaps, priorizando entregas de impacto e alinhadas às estratégias do negócio.
• Estar preparado para colaborar tecnicamente quando necessário, ajudando a equipe a superar desafios práticos e tomando a frente em situações críticas.
• Superior completo em Ciência da Computação, Análise e Desenvolvimento de Sistemas ou cursos correlatos.
• Experiência sólida em gestão de pessoas de diferentes níveis, incluindo desenvolvimento de carreira e liderança técnica.
• Experiência no ciclo de vida completo de desenvolvimento de software, com conhecimento prático das tecnologias mais usadas no mercado.
• Experiência em metodologias ágeis e análise de métricas para melhoria contínua.
• Conhecimento técnico em banco de dados, algoritmos, arquitetura de software e práticas modernas de desenvolvimento.
• Capacidade de revisar códigos, contribuir com soluções arquiteturais e, quando necessário, atuar como hands-on para destravar problemas críticos junto ao time.

Para se destacar nesta posição seria legal se você também tivesse:

• Esta oportunidade é para atuação em modelo híbrido no escritório de São Paulo/SP.

VAMOS TRANSFORMAR VIDAS COM EDUCAÇÃO POR MEIO DA TECNOLOGIA?

Somos uma empresa que transforma vidas com educação por meio da tecnologia oferecendo um ecossistema completo com soluções para estudantes, instituições de ensino e empresas.

Trabalhamos duro para oferecer a melhor experiência de aprendizagem digital contribuindo para remover obstáculos, ampliando o acesso à uma educação de qualidade e deixando nosso legado no mundo.

O UOL EdTech faz parte do Grupo UOL, uma empresa 100% brasileira e que revoluciona o universo digital desde 1996 e desse legado, carregamos a credibilidade, o pioneirismo e a inovação em nosso DNA.

Conheça nosso ecossistema

Oferecemos um ecossistema completo para educação que transforma vidas! Nossas verticais de negócio são:

• Para Estudantes: oferecemos a maior plataforma de estudos online, facilitando diariamente o acesso ao conhecimento, empoderamento e transformando o futuro das pessoas. No Brasil, utilizamos a marca Passei Direto e no restante do mundo a marca Studenta.
• Para Empresas: temos duas frentes de atuação, com a Learning.Rocks oferecemos uma solução completa para atender as necessidades de treinamento das empresas, unindo tecnologia e conteúdo multiformatos. Já com a Qulture.Rocks apoiamos empresas a destravarem o potencial dos seus times, com uma plataforma de gestão de pessoas e desempenho.
• Para Instituições de Ensino: somos o parceiro tecnológico de grandes universidades nas ofertas de cursos de especialização 100% online, captando estudantes no Brasil e no mundo.

Somos apaixonados por educação e tecnologia

A tecnologia é nosso combustível estamos sempre em busca de soluções disruptivas e tecnológicas que nos ajudem a romper barreiras para levar nossas soluções em educação para qualquer canto do mundo!

O coletivo é mais forte que o indivíduo

Estamos sempre em busca do melhor resultado, mesmo que tenhamos que mudar a rota. Estamos na jornada de longo prazo, criando um negócio perene e de alto impacto. Somos #EdTechers e esse é o nosso jeito de ser e fazer!

Nossas diferenças se somam para fazer valer nosso propósito

Acreditamos na diversidade e pluralidade das pessoas para atingir resultados incríveis! Por isso, não fazemos distinção de pessoas com deficiência, gênero, orientação sexual/afetiva, raça/etnia, idade, origem, constituição familiar e estética.

Conheça os benefícios de ser #EdTecher

Você terá um pacote de completo de benefícios que fazem toda a diferença:

• Vale-alimentação e/ou refeição.
• Plano de saúde e odontológico.
• Seguro de vida.
• Parceria com TotalPass, Gympass e ZenKlub.
• Licença maternidade e paternidade estendidas.
• Descontos de até 50% em pós-graduação e MBA de grandes instituições, como FIA, FAAP e PUCRS.

E tem mais, dá uma olhada:

• No dress code: o importante é você usar o que te faz bem.
• #TáDeParabéns: Day off no aniversário.
• Baby gift: presente para recém-nascidos.

Saiba como funciona nosso processo seletivo

Nem todos os processos seguem o mesmo formato. Mas, a grande maioria segue um andamento parecido:

• Inscrição (essa que você completa aqui na Gupy).
• Entrevista com o time de Recrutamento & Seleção.
• Desafio técnico, pode ser um teste, case ou apresentação de portfólio. Ou até mesmo um bate-papo técnico com o time.
• Entrevista com a liderança da área.

Temos uma dica importante para você

Capriche nas etapas do processo, principalmente no momento da inscrição! Buscamos analisar todas as candidaturas e isso pode levar algum tempo. Por isso, caso esteja se perguntando sobre o prazo para fazermos contato, pedimos sua empatia. Todas as pessoas que se candidatam às nossas vagas recebem um retorno por meio da Gupy, seja ele positivo ou negativo. Pedimos que acompanhe sua candidatura por aqui e na sua caixa e-mail, sem esquecer de olhar o spam, combinado?

E aí, vamos transformar vidas com educação por meio da tecnologia?