Página da Vaga | Analista Jurídico Trabalhista - AESC Escritório Adm. de Atividades

AESC - Associação Educadora São Carlos; Porto Alegre; Presencial; BRL 20.000 - 80.000; Tempo integral

Resumo da oferta

A AESC busca um Analista Jurídico Trabalhista Jr. que será responsável por assessoria jurídica em contenciosos trabalhistas, atuando em equipe nas unidades da instituição. O profissional deve ter formação em Direito, conhecimento em direito do trabalho e estar preparado para representações legais.

Serviços

Convênio Médico Unimed

Convênio Odontológico

Seguro de Vida

Vale Refeição

Vale Transporte

Auxílio Creche

Teleatendimento em saúde mental

Desconto em curso de inglês

Qualificações

• Formação em Direito e inscrição na OAB.
• Conhecimentos em direito do trabalho.
• Capacidade de trabalhar em equipe.

Responsabilidades

• Apoiar na elaboração de defesas em reclamatórias trabalhistas.
• Contribuir com a gestão das carteiras processuais.
• Representar a AESC em audiências trabalhistas.

Conhecimentos

Trabalho em equipe

Conhecimento em direito do trabalho

Conhecimento em processual do trabalho

Microsoft Office

Formação académica

Formação completa em Direito

Descrição da oferta de emprego

Job description

Se você é movido pelo propósito de acolher, cuidar, educar, pelo trabalho em equipe, investe no compartilhamento de aprendizados, fomenta o desenvolvimento pessoal e profissional, e busca agregar valor em uma Instituição referência, nos segmentos de saúde, educação e responsabilidade social, essa é a sua oportunidade.

O(a)Analista Jurídico Trabalhista Jr.é responsável pela execução dos serviços de assessoria jurídica, no que se refere aos aspectos preventivos e, principalmente, contenciosos relacionados às ações judiciais designadas pela Gerência Jurídica ao patrocínio advocatício da equipe interna, atendendo a todas as unidades da AESC, sempre em consonância com a Missão, Visão e Valores éticos, morais e humanos, fundamentados nos valores da Congregação das Irmãs Missionárias de São Carlos Borromeo Scalabrinianas.

Main responsibilities

• Apoiar e assegurar a elaboração de defesas em reclamatórias trabalhistas e outros expedientes judiciais ou administrativos promovidos em face da AESC, por sua matriz ou quaisquer de suas filiais;
• Contribuir com a gestão das carteiras processuais internas e externas, mediante avaliação e acompanhamento de movimentações processuais relevantes;
• Representar a AESC, tanto como procurador quanto como preposto, na forma permitida pela Lei e estrategicamente definida pela Gerência Jurídica, em audiências trabalhistas;
• Apoiar a relação com os escritórios de assessoria jurídica, mediante acompanhamento do andamento processual e discussão de teses jurídicas, acompanhando e fidelizando a parceria existente, a fim de contribuir e fortalecer a base para as tomadas de decisões de toda a AESC;
• Apoiar a elaboração de petições, defesas, recursos e outras instâncias destinadas a processos judiciais e administrativos, quando não atribuídas às assessorias externas, por intermédio de reuniões de alinhamento e de acompanhamento com a equipe.

Requirements and skills

• Formação completa em Direito e inscrição na Ordem dos Advogados do Brasil;
• Conhecimentos em direito do trabalho e processual do trabalho;
• Capacidade de trabalhar em equipe e assimilar estratégias de trabalho;
• Conhecimentos básicos em Microsoft Office, em especial Word e Excel.

Additional information

Segunda-feira a Quinta-feira das 8h às 18h e Sexta-feira das 8h às 17h.

Benefícios:

• Convênio Médico Unimed (conforme política da instituição);
• Convênio Odontológico Bradesco ou Unimed Odonto (conforme política da instituição);
• Seguro de Vida Metlife sem custo para o(a) colaborador(a);
• Vale Refeição;
• Vale Transporte;
• Auxílio Creche em creches conveniadas ou reembolso creche nos demais estabelecimentos;
• Teleatendimento em saúde mental, extensivo a familiares;
• Total Pass (plataforma com convênios em academias, descontos em serviços de saúde mental e alimentar);
• Convênio Farmácias Panvel;
• Day off folga de aniversário (conforme política vigente);
• Desconto em curso de inglês Open English (conforme política da instituição);
• Desconto em curso técnico, graduação e MBA (conforme política da instituição).