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Página da Vaga | Analista Fiscal Júnior - PIS/COFINS

CSN - Companhia Siderúrgica Nacional

São Paulo

Presencial

BRL 20.000 - 80.000

Tempo integral

Ontem
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Resumo da oferta

A CSN - Companhia Siderúrgica Nacional está em busca de um profissional para assumir responsabilidades na apuração e recolhimento de impostos indiretos. O candidato ideal deverá ter formação em áreas relacionadas e habilidades avançadas em Excel, além de um forte sentido de organização e proatividade. Os benefícios incluem assistência médica, vale refeição e bônus de férias. Junte-se a um dos maiores complexos siderúrgicos da América Latina e faça parte de uma equipe que valoriza a diversidade e o desenvolvimento profissional.

Serviços

Assistência médica
Assistência odontológica
Vale refeição
Vale alimentação
Vale transporte
Previdência privada com participação da empresa
Bonificação de férias de 70%
Remuneração Variável Anual

Qualificações

  • Ensino superior completo em Administração de Empresas, Economia, Ciências Contábeis, ou correlatas.
  • Excel avançado e conhecimento em matemática financeira.
  • Proatividade e bom relacionamento interpessoal são essenciais.

Responsabilidades

  • Responsável pela apuração e recolhimento dos impostos indiretos.
  • Entrega das obrigações acessórias de acordo com a legislação.
  • Conciliação das contas contábeis de impostos e correções necessárias.

Conhecimentos

Excel Avançado
Matemática Financeira
Proatividade
Organização
Responsabilidade
Comunicação Oral
Comunicação Escrita
Relacionamento Interpessoal
Atenção aos Detalhes

Formação académica

Ensino superior completo em Administração de Empresas
Ensino superior em Economia
Ensino superior em Ciências Contábeis

Ferramentas

SAP
Solução Fiscal Guepardo

Descrição da oferta de emprego

Job description

JUNTE-SE À CSN!

A Companhia Siderúrgica Nacional busca atrair e desenvolver profissionais que se identifiquem com a sua cultura, valorizando sempre a diversidade. Venha você também fazer parte da história do maior complexo siderúrgico da América Latina, um grupo que tem como essência “fazer bem, fazer mais e fazer para sempre”.



Main responsibilities

Principais atribuições:

  • Responsável pela apuração e recolhimento dos impostos indiretos(ICMS, ICMS ST, IPI, Difal, EC87/15, CIAP, analisando a corretaclassificação fiscal e contábil dos registros de entradas e saídas,garantir a correta apropriação dos créditos e débitos.
  • Entrega das obrigações acessórias de acordo com as determinaçõesfiscais e manuais técnicos.
  • Conciliação das contas contábeis de impostos, apontando e corrigidotoda e qualquer divergência dentro da competência, afim de garantir ocorreto reflexo contábil x livros fiscais.
  • Acompanhamento as alterações e/u atualizações da legislação, deforma a termos os devidos reflexos legais nos sistemas no devidoprazo, bem como correções de processos caso seja pertinente.
  • Apoio/Suporte ao atendimento as fiscalizações.


Requirements and skills

Requisitos imprescindíveis para a vaga:

  • Ensino superior completo em Administração de Empresas, Economia,Ciências Contábeis, ou correlatas;
  • Excel Avançado;
  • Conhecimento em Matemática Financeira;
  • Proatividade, organização e responsabilidade;
  • Boa comunicação oral e escrita;
  • Bom relacionamento interpessoal;
  • Atenção aos detalhes.

Requisitos desejáveis:

  • Conhecimento SAP;
  • Conhecimento de solução Fiscal Guepardo.


Additional information

Nossos benefícios são:

  • Assistência médica;
  • Assistência odontológica;
  • Vale refeição;
  • Vale alimentação;
  • Vale transporte;
  • Previdência privada com participação da empresa no mesmo percentual definido pelo colaborador, podendo variar entre 3% e 6%;
  • Bonificação de férias de 70% (1/3 conforme legislação + 1/3);
  • Total Pass;
  • Remuneração Variável Anual: Condicionada à satisfação das metas da empresa e a depender da implementação do Programa de Remuneração Variável à época do respectivo exercício.

Benefícios vigentes, com regras e especificações estabelecidas em Acordo Coletivo, Convenção Coletiva, Acordo de PPR e/ou Política/Diretriz de RH, podendo sofrer alterações.



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