Página da Vaga | Analista de Marketing II - Growth

Vidalink; São Caetano do Sul; Híbrido; BRL 30.000 - 60.000; Tempo integral

Resumo da oferta

An innovative firm is seeking a dynamic marketing professional to drive growth through strategic campaigns and lead generation. In this role, you will analyze performance data, manage B2B and B2C marketing initiatives, and collaborate closely with the sales team to optimize strategies. With a focus on both inbound and outbound marketing, you will help shape the company's market presence and enhance consumer engagement. Join a vibrant team that values creativity and offers a supportive environment for personal and professional growth.

Serviços

Plano de Saúde Amil

Plano Odontológico Amil

Auxílio Home-office

Vale-refeição

Day-off de aniversário

Acesso à terapia online

Descontos em produtos nutricionais

Acesso a academias

Emendas de todos os feriados

Dress code casual

Qualificações

• Experiência sólida em marketing digital e e-commerce.
• Forte capacidade analítica e conhecimento em ferramentas de automação.

Responsabilidades

• Análise do processo de geração de leads e acompanhamento de dados de performance.
• Gestão de campanhas B2B e B2C, focando na melhoria do ROI.

Conhecimentos

Marketing Digital

Inbound Marketing

Outbound Marketing

E-commerce

Google Analytics

Excel

Soft Skills

Ferramentas

RD Station

Google Suite

Descrição da oferta de emprego

Job description

Muito prazer, somos a Vidalink!

Somos unidos pela crença de que as pessoas têm um desejo natural de levar a vida de maneira saudável e equilibrada e que podemos apoiá-las nesta jornada.

O objetivo dessa posição é atuar na frente de Growth, eventos e campanhas da área de Marketing da Vidalink, com o objetivo de apoiar nas oportunidades de negócio da empresa e geração de leads.

Gostou da nossa proposta?

Bora fazer parte do nosso time?

Main responsibilities

• Responsável pela análise do processo de geração de leads fim a fim;
• Análise e acompanhamento de dados de performance, como geração e qualificação de leads, conversões de topo, meio e fundo de funil, vendas, etc.;
• Monitoramento de resultados de campanhas de performance junto à agência de Growth buscando otimização;
• Responsável pela estratégia de geração de leads qualificados para Outbound e Inbound Marketing;
• Gestão de campanhas B2B e B2C, com foco na melhoria de atração e conhecimento do consumidor com a marca, garantindo crescimento do Share de mercado e ROI;
• Responsável pela gestão e performance das vendas de e-commerce;
• Mapeamento de oportunidades de eventos de pequeno a grande porte, com o objetivo de gerar leads e negócios para a empresa;
• Análise de viabilidade de projetos;
• Apoio nas estratégias de ações para área comercial, como réguas de e-mails, campanhas, ações de encantamento, marketing conversacional, materiais ricos, webinars, etc.;
• Interface direta com a área Comercial para alinhamento das estratégias;
• Apoio nas estratégias de ações de ABM (Account Based Marketing);
• Visão de concorrência para captura de insights relevantes para a marca (comunicação, ativações e portfólio).

Requirements and skills

• Experiência sólida com marketing digital, inbound e outbound marketing e e-commerce;
• Experiência sólida com softwares de automação de marketing (preferencialmente RD Station);
• Desejável experiência com planejamento de eventos;
• Experiência com gestão de Google Analytics;
• Domínio de ferramentas Google (apresentações, planilhas, documentos, etc);
• Bons conhecimentos de Excel para análises de média complexidade;
• Forte capacidade analítica.

Additional information

O que você vai encontrar:

Plano de Bem-Estar Vidalink:

• Vidalink Med: auxílio de 50% para a compra de medicamentos prescritos de uso geral e 100% de auxílio para compra de medicamentos prescritos voltados à saúde da mulher;
• Vidalink Mind: acesso à plataforma de terapia online;
• Vidalink Fit: acesso a diversas academias (inclusive BioRitmo e SmartFit) e Weburn Play;
• Vidalink Nutri: plano alimentar personalizado e descontos em produtos nutricionais;
• Vidalink Up: jornada de conteúdo para desenvolvimento de soft skills.

E mais:

• Plano de Saúde Amil (coparticipativo);
• Plano Odontológico Amil;
• Seguro de Vida Metlife;
• Vale-refeição ou vale-alimentação;
• Valorização à diversidade;
• Auxílio Home-office;
• Dress code casual (coloque sua bermuda sempre que quiser!);
• Emendas de todos os feriados;
• Trabalho híbrido;
• Day-off de aniversário;
• Muita animação (adoramos festas!).