Página da Vaga | Analista de Cultura e Desenvolvimento Júnior

Casar.com; São Paulo; Híbrido; BRL 80.000 - 120.000; Tempo integral

Resumo da oferta

Uma empresa inovadora no mercado tech busca um especialista em Cultura e Engajamento para fortalecer iniciativas de marca e engajamento interno. O profissional será responsável por ações que promovem a cultura organizacional e a experiência dos colaboradores. Este papel exige criatividade, proatividade e experiência no desenvolvimento de programas que melhoram o clima da empresa.

Serviços

Vale Refeição (R$40/dia)

Plano de Saúde Amil

Plano Odonto

Vale Transporte

Seguro de Vida

Lanche no escritório

Ambiente de trabalho incrível

Day Off de aniversário

Bônus Anual

Licença Maternidade e Paternidade Estendida

Qualificações

• Graduação em Psicologia, Administração ou Recursos Humanos.
• Experiência em Cultura, Desenvolvimento, Clima ou Endomarketing.
• Facilidade com análise de dados e tomada de decisão.

Responsabilidades

• Construir e executar iniciativas de marca empregadora.
• Organizar rituais corporativos e programas de engajamento.
• Planejar campanhas internas que reforcem a cultura da empresa.

Conhecimentos

Organização

Proatividade

Boa comunicação

Empatia

Análise de dados

Pensamento crítico

Formação académica

Psicologia

Administração

Recursos Humanos

Ferramentas

Google Workspace

Descrição da oferta de emprego

Job description

• Temos um clima bem informal, acolhedor e leve -leveza é um de nossos valores;
• Autonomiapara trabalhar e criar em projetos inovadores no mercado tech;
• Colegas de trabalhofora da curvaque irão acompanhar você em aprendizados diários;
• Muita celebração!Afinal, essa é a essência do nosso negócio;
• Benefícios flexíveise umsalário competitivocom o mercado

Main responsibilities

• Contribuir na construção e execução de iniciativas de marca empregadora, tornando o Casar.com um lugar ainda mais incrível para se trabalhar.
• Organizar e facilitar rituais corporativos, programas culturais e ações de engajamento que gerem conexão, pertencimento e bem-estar.
• Planejar e executar campanhas internas que reforcem a cultura, os valores e a estratégia da empresa.
• Apoiar no desenvolvimento e condução de programas de competências, liderança e performance, desde o planejamento até o acompanhamento dos resultados.
• Aplicar, analisar e gerar insights a partir de pesquisas de clima, satisfação e e-NPS, propondo planos de ação baseados em dados.
• Dar suporte na estruturação e disseminação de práticas de desenvolvimento contínuo, como trilhas de aprendizado, workshops, sessões de feedback, conversas 1:1 e acompanhamento de PDIs junto aos líderes.
• Organizar e acompanhar trilhas de onboarding e integração de novos colaboradores, garantindo uma experiência acolhedora, alinhada à cultura da empresa.
• Acompanhar e apoiar projetos de employee experience, propondo melhorias contínuas na jornada do colaborador.
• Apoiar na definição, acompanhamento e análise de indicadores (KPIs) e OKRs da área, gerando relatórios, dashboards e propondo melhorias com base nos dados.
• Contribuir na implementação de ações afirmativas, programas de diversidade, equidade e inclusão (DE&I) e campanhas de conscientização.
• Participar na elaboração e acompanhamento do calendário anual de ações de Cultura, Desenvolvimento e Engajamento.
• Solicitar e revisar materiais de comunicação interna para apoio nas ações de cultura, desenvolvimento, diversidade e eventos corporativos.

Requirements and skills

• Graduação completa em Psicologia, Administração, Recursos Humanos ou áreas correlatas.
• Experiência prévia em áreas de Cultura, Desenvolvimento, Clima, Endomarketing ou Projetos de RH.
• Organização, proatividade, curiosidade, boa comunicação, empatia e vontade de aprender e crescer.
• Facilidade com análise de dados, pensamento crítico e tomada de decisão baseada em indicadores.
• Conhecimento no Google Workspace (principalmente Planilhas, Slides e Docs).

Diferenciais que te destacam (não eliminatórios):

• Experiência com ferramentas de pesquisa de clima (Qulture.Rocks).
• Vivência com projetos de Diversidade, Equidade e Inclusão (DE&I).
• Experiência com ações de comunicação interna ou endomarketing.
• Conhecimento em metodologias ágeis, OKRs ou gestão por indicadores.

Additional information

Nossos Benefícios são:

• (Flash Benefícios) Vale Refeição (R$40/dia)
• Plano de Saúde Amil
• Plano Odonto
• Vale Transporte (Sem desconto em folha)
• Seguro de Vida
• Lanche no escritório
• Ambiente de trabalho incrível
• Acompanhamento de carreira
• Day Off de aniversário
• Bônus Anual
• Total Pass
• Licença Maternidade e Paternidade Estendida
• Oportunidade Hibrida em Pinheiro/SP (2x na semana, quartas e Quintas)