Job type: Full-time employee Full-time employee
Garantir a saúde financeira e a liquidez da empresa por meio da análise criteriosa de crédito e da cobrança eficaz, minimizando riscos, em conformidade com as políticas internas.
- Apoiar o CSC com análises de crédito completas de clientes pessoa física e/ou jurídica, avaliando histórico financeiro, capacidade de pagamento, demonstrações contábeis e comportamento de mercado, assegurando decisões alinhadas à políticas internas.
- Definir e revisar limites de crédito, propondo ajustes com base em análise de risco, histórico de pagamento e performance do cliente.
- Elaborar e acompanhar acordos de pagamento, renegociações e planos de parcelamento.
- Elaborar e analisar base para PECLD (Provisão para Créditos de Liquidação Duvidosa).
- Apoiar o jurídico em processos de cobrança judicial e recuperação de valores.
- Monitorar indicadores de desempenho, como inadimplência, aging, provisões e recuperação de crédito, elaborando relatórios gerenciais e propondo ações corretivas.
- Assegurar o cumprimento das políticas de crédito e cobrança, identificando oportunidades de melhoria e implementando boas práticas para redução de riscos.
- Apoiar em auditorias internas e externas com informações financeiras e controles atualizados.
Requisitos obrigatórios
- Ensino Superior Completo em Administração, Economia, Contabilidade, Finanças ou áreas relacionadas.
- Pós-graduação, MBA ou Especialização completa.
- Ter atuado na área por no mínimo 5 anos, com experiência em gestão crédito e cobrança.
- Domínio de interpretação de balanços, DRE e demonstrativos contábeis.
- Conhecimento de instrumentos financeiros, limites de crédito, garantias e score de risco.
- Experiencia em atendimento a auditoria interna e externa.
- Conhecimento em Power BI.
- Nível avançado em office (Excel e Power Point).
- Experiência com elaboração de relatórios gerenciais.
Requisitos desejáveis
- Inglês e espanhol intermediários.
- Conhecimento em SAP FI.
Nos preocupamos com o bem-estar das nossas Feras e oferecemos benefícios Como
- Jornada de Trabalho: Híbrida (3 dias na semana presencial em Joinville-SC).
- Horário Flexível;
- Vale Refeição;
- Plano de Saúde;
- Previdência privada;
- Wellhub (Antigo Gympass);
- Day Off de Aniversário;
- Empresa cidadã: licença maternidade e paternidade estendida.
- Desconto em nossos produtos;
- Bônusanual (participação de lucros);
- Descontos de até 50% em medicações;
- Programas de saúde.
Com mais de 80 anos de mercado, somos uma multinacional brasileira líder em soluções para construção civil,com forte presença internacional e com quase 5 mil profissionais, atuando em 8 países. O que nos impulsiona é o propósito de cuidar da água para transformar a qualidade de vida das pessoas nas comunidades onde atuamos.
Nosso time é formado por pessoas que abraçam esse mesmo propósito e juntos somos a 12ª melhor multinacional para se trabalhar na América Latina – pelo ranking Great Place to Work 2023-2024. Valorizamos um time diverso em um ambiente multicultural, respeitoso e inclusivo que potencializa o seu talento. Acreditamos que a nossa maior conexão é com as pessoas e aqui, você é livre para ser quem você é.
Sentiu essa conexão? Venha fazer parte do nosso time!