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Oportunidades de Carreira: Agente Comunitario Saude (1298068)

Hospital Israelita Albert Einstein

São Paulo

Presencial

BRL 80.000 - 120.000

Tempo integral

Há 2 dias
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Resumo da oferta

O Hospital Israelita Albert Einstein está buscando um profissional para atuar no Programa de Saúde da Família na região de UBS Araribá. O candidato será responsável por integrar a comunidade a serviços de saúde e realizar acompanhamentos de famílias em situação de risco. Oferecemos um ambiente de trabalho colaborativo e oportunidades de capacitação profissional, além de benefícios que promovem o bem-estar.

Serviços

Convênio Médico
Assistência Odontológica
Vale Alimentação
Vale Refeição
Clube de Benefícios
Seguro de Vida
Auxílio Creche

Qualificações

  • Residir na região da UBS Araribá é obrigatório.
  • Experiência em atenção à saúde e trabalho comunitário é valorizada.

Responsabilidades

  • Fortalecer o elo entre os indivíduos e os serviços de saúde.
  • Participar do processo de territorialização e mapeamento da área da UBS.
  • Realizar acompanhamento mensal de famílias através de visitas domiciliares.

Conhecimentos

Comunicação
Trabalho em equipe
Empatia

Formação académica

Ensino médio completo

Descrição da oferta de emprego

Com mais de 60 anos de existência, a Sociedade Beneficente Israelita Brasileira Albert Einstein ainda mantém uma premissa: inovar e crescer, sempre com excelência. Ajudamos a salvar vidas, difundir o conhecimento em educação, prevenção e inovação em saúde. Além da atuação em setores assistenciais, temos oportunidades na área de Inovação, Tecnologia, Pesquisa, Ensino, entre outras. Seguimos oferecendo qualidade, afirmando nosso compromisso com a Responsabilidade Social e com o propósito de levar uma gota de Einstein para cada cidadão. Valorizamos a diversidade e inclusão de todos os talentos e buscamos profissionais que compartilhem deste mesmo propósito!

Informações Da Vaga

Unidade: Programas Governamentais

Área: Programa Saúde Família - UBS Araribá

Horário: (0593) 08:00-17:00(8H/D) 2ª/6ª

Jornada: 200 HORAS/MÊS

Tipo de contrato : CLT Prazo Determinado.

Responsabilidades

  • Ter como Norma o Código de Ética Institucional da SBIBAE;
  • Fortalecer o elo entre os indivíduos / famílias / comunidades e os serviços de saúde;
  • Participar do processo de territorialização, realizando o mapeamento de sua microárea de atuação e colaborando no mapeamento da área da UBS;
  • Cadastrar as famílias de sua microárea de atuação e atualizar os dados mensalmente;
  • Identificar e priorizar as famílias expostas a condições de risco individual e coletivo sob a orientação da Equipe;
  • Realizar, por meio de visita domiciliar, acompanhamento mensal de todas as famílias sob sua responsabilidade na lógica da vigilância à saúde;
  • Coletar e registrar corretamente as ações desenvolvidas e as informações colhidas na comunidade, para análise da situação das famílias acompanhadas;
  • Participar do processo de programação e planejamento local das ações relativas ao território de abrangência da UBS, com vistas à superação dos problemas identificados;
  • Informar os demais membros da ESF ou PACS sobre a dinâmica social da comunidade, suas disponibilidades e necessidades;
  • Desenvolver ações básicas de saúde nas áreas de atenção em todas as fases do ciclo de vida e nos Projetos Prioritários, com ênfase na promoção e prevenção de doenças;
  • Atuar de forma integrada com os diversos segmentos da comunidade (clubes de mães, associações de bairros, grupos de teatros, etc) na perspectiva de estabelecer canais de diálogo e participação efetiva entre as ESF ou PACS e as famílias, criando vínculo e compromissos compartilhados na tarefa de promover a saúde;
  • Orientar os indivíduos / famílias / comunidades no que se refere ao direito à saúde e sua forma de acesso; Inserirse de forma permanente nos processos de formação, capacitação e educação,junto às ESF ou PACS e demais profissionais da rede do Sistema Municipal de Saúde e outros setores do governo local;
  • Participar e contribuir na execução da agenda municipal de saúde, segundo sua qualificação profissional, a exemplo do cartão SUS, controle da Dengue e outras doenças de caráter sazonal ou importância epidemiológica, combate à violência, ação da cidadania, em defesa da vida e eliminação da fome, desemprego,entre outros;
  • Zelar pelas instalações, equipamentos e materiais utilizados no exercício da profissão; Atuar de forma humanizada na relação com o paciente, familiar e cliente interno, conforme Filosofia Planetree e diretrizes de qualidade e segurança do paciente;
  • Conhecer os riscos dos locais de trabalho, cumprir e fazer cumprir os procedimentos, disposições legais, normas, instruções e políticas de Saúde, Segurança e Meio Ambiente;
  • Usar a energia (eletrica, gas natural, entre outros) de forma racional. (Institucional)

Requisitos

  • Ensino médio completo
  • Obrigatório - Residir na região da UBS Araribá

Einstein Benefícios – Compartilhando Bem-Estar

  • Cuidados com a saúde: Programa Cuidar com serviços realizados no Einstein para promover a saúde e bem-estar dos colaboradores e dependentes, Clínicas Einstein, Telemedicina, Convênio Farmácia, Convênio Médico, Assistência Odontológica e Consultório Dental in Company.
  • Bem-Estar: Wellhub (Gympass), TotalPass, Coral, Programa de Orientação Pessoal e SESC.
  • Para você e sua família: Licença paternidade estendida, Seguro de Vida, Creche ou Auxílio Creche para mães ou pais com guarda legal, Auxílio para Filhos com Deficiência e Previdência Privada com taxa zero.
  • Alimentação: Vale Alimentação, Vale Refeição ou Refeitório no local de trabalho.
  • Mobilidade: Vale Transporte, Fretado, Estacionamento, Aplicativo de Caronas e Circular Metrô.
  • Clube de Benefícios: Para economizar e obter vantagens nas compras de produtos e serviços de diversas categorias, como Beleza e Fitness, Comer e Beber, Compras, Cultura e Lazer, Educação Ensino Einstein, Turismo e muito mais.
  • Programa Mais Conectados: Trabalho remoto nas modalidades Teletrabalho ou Híbrido conforme atividade e área de atuação.
  • Os benefícios podem sofrer alteração de acordo com a convenção coletiva, unidade de trabalho e políticas vigentes.
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