Operador de Loja - DOM BOSCO - ITAJAÍ

Grpereira; Itajaí; Hybrid; BRL 20,000 - 29,000; Full time

Benefits offered by this job

Seguro de Vida

Vale-transporte

Assistência odontológica

Refeição no local

Plano de Carreira

Presença premiada

VUON cartão colaborador

Premio Assiduidade

Job summary

Grupo Pereira em Itajaí procura Operador de Loja para a unidade Dom Bosco. A função oferece contratação CLT, com horários comerciais, lidando com atendimento ao cliente, reposição de produtos e apoio à operação da loja.

Benefícios incluem seguro de vida, vale-transporte, alimentação na empresa, assistência odontológica e plano de carreira. O recrutamento acontece na unidade indicada, de segunda a sexta, com atendimento presencial.

Qualifications

• Em nível de ensino, ensino médio completo

Education

Ensino Médio Completo

Job description

# Operador de Loja - DOM BOSCO - ITAJAÍItajaí - SCPresential30 PositionsEffective - CLToperationalFull timeLoja Fort atacadista Dom BoscoEndereço da loja: Rua Jose Darcy da Silva, 170 bairro: Dom Bosco - CEP: 88307324Recrutamento e seleção está sendo realizado no endereço: Rua Indaial 1730, Bairro: São João (FORT São João)De segunda à sexta das 9:00 às 12:00 e das 13:30 às 17:00BENEFICIOS:● PREMIO ASSIDUIDADE● SEGURO DE VIDA● CARTÃO VUON - COLABORADOR● PLANO ODONTOLÓGICO● ALIMENTAÇÃO NA EMPRESA● PLANO DE CARREIRA● PRESENÇA PREMIADAFalara com Juliana ou Edivania---### Requirements##### StudiesHigh School (2nd Degree)---### BenefitsSeguro de VidaVale-transporteAssistência odontológicaRefeição no local---### About Grupo PereiraFundado em 1962, na cidade de Itajaí, em Santa Catarina, o Grupo Pereira tem o propósito de \"Ser um bom lugar para passar a vida, nos transformando, transformando as pessoas e o ambiente ao nosso redor\". Com 23 mil funcionários e 800 representantes comerciais autônomos nos Estados de Mato Grosso, Mato Grosso do Sul, Goiás, Santa Catarina, Rio Grande do Sul, São Paulo e no Distrito Federal, o Grupo Pereira se consolida como um dos 10 maiores varejistas alimentares do Brasil, ocupando a 5a posição no Ranking Abas 2025 e a 7a posição no Ranking ABRAS 2024. Somos uma empresa diversificada, que conta com mais de 188 unidades de negócio, sendo 36 lojas do Comper (rede de supermercados), 73 lojas do Fort Atacadista (atacarejo), 4 Celeiro (supermercado), 1 Combatt Atacadista (atacarejo), 3 filiais do Atacado Bate Forte (atacadista de distribuição), 1 Broker (distribuidora da rede Nestlé), 30 lojas SempreFort (varejo farmacêutico), 22 Trudys (restaurante), 1 Nobratta (Steakhouse), 5 lojas Pera Turismo (Agência de Viagens) e 2 postos de combustíveis. Completando o ecossistema de soluções para o cliente, também fazem parte dos negócios do Grupo Pereira o braço logístico Perlog, com 10 unidades, e o de serviços financeiros Vuon, que inclui o private label Vuon Card, com mais de 1.600.000 de cartões emitidos, além de seguros e assistência odontológica. Nosso compromisso vai além dos negócios, promovendo impacto positivo na sociedade através de ações socioambientais e iniciativas em ESG. Investimos na gestão de resíduos, em projetos de reciclagem, compostagem de resíduos orgânicos e logística reversa, além de promover o aproveitamento de alimentos e parcerias para doação de alimentos a instituições de combate à fome. Também promovemos projetos de eficiência energética e estimulamos o consumo consciente de recursos, sempre buscando fazer a diferença nas comunidades em que atuamos. No Grupo Pereira, nosso compromisso vai muito além dos resultados: somos movidos por gerar impacto positivo na sociedade. Investimos em ações socioambientais, como programas robustos de reciclagem, compostagem e logística reversa, além de promovermos o aproveitamento de alimentos e a doação para quem mais precisa. Também apostamos em projetos de eficiência energética As pessoas são o coração do que fazemos. O Grupo Pereira é o primeiro varejista brasileiro a ser contemplado com o selo CAFE (Certified Age Friendly Employer), concedido pelo norte-americano Age Friendly Institute a empresas que promovem a contratação e retenção de funcionários 50+. Além de proporcionar uma carreira acelerada, criando oportunidades reais para crescimento rápido. Somos o primeiro emprego de muitos profissionais e valorizamos os “Pratas da Casa”, pessoas que estão conosco há muitos anos. Acreditamos, de verdade, que investir em desenvolvimento é fundamental. Por meio da UGP (Universidade Corporativa Grupo Pereira), já oferecemos mais de 700 treinamentos online e diversas trilhas de aprendizado para todos os setores do Grupo, incluindo iniciativas exclusivas como os cursos para filhos de colaboradores e a Escola de Varejo. Aqui, cada pessoa tem espaço para evoluir, aprender e conquistar novas oportunidades. Se você busca um ambiente de trabalho que valoriza o crescimento profissional e acredita no potencial de cada pessoa, venha fazer parte do Grupo Pereira. Juntos, seguimos transformando o futuro e queremos você nessa jornada.