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Operador (a) II- Sorriso /MT

Cargill

Sorriso

Presencial

BRL 20.000 - 80.000

Tempo integral

Há 29 dias

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Resumo da oferta

Uma conhecida empresa de agronegócio busca um operador para atuar no controle de processos de recebimento e secagem de grãos. O profissional será responsável por garantir a qualidade dos produtos e operar equipamentos, além de monitorar as condições do armazém durante a safra. O foco principal será o cumprimento de padrões de segurança e eficiência operacional em turnos.

Qualificações

  • Disponibilidade para trabalhar em turnos na safra.

Responsabilidades

  • Operar painel de controle e manualmente os processos de recebimento e armazenagem de grãos.
  • Executar comando de elevação de caminhões e controle do tráfego.
  • Avaliar a qualidade do processo de secagem e controle da termometria do armazém.

Conhecimentos

Monitoramento de qualidade
Controle de processos

Formação académica

Ensino médio

Descrição da oferta de emprego

Propósito da função :

  • Operar via painel de controle supervisório e/ou manualmente os processos de recebimento, pré-limpeza, secagem, armazenagem e expedição de grãos no armazém, controlando os parâmetros de cada etapa de processos conforme padrões definidos pela Cargill e clientes, registrando as operações e acionando gestor em caso de desvios nos produtos, processos ou equipamentos, visando medidas preventivas e corretivas que garantam o devido fluxo das operações e aqualidade requerida para os produtos.

Principais responsabilidades :

  • Identificar o status da operação do turno anterior, avaliando o nível de umidade dos produtos (milho ou soja) nas moegas de recebimento, assim como aspectos de qualidade, tais como índices de impureza, produtos avariados entre outras informações constantes em laudo de classificação ou nas inspeções visuais, visando tomada de decisões sobre recebimento ou não de produtos no secador;
  • Executar os comandos de trava e elevação de caminhões no equipamento tombador, orientando os demais operadores e auxiliares nos processos de segurança, controle de tráfego, desenlonamento dos veículos, controle de volume de descarga de produtos nas moegas, processos de limpeza e de liberação de veículos pré e pós descarga, visando garantir a qualidade e agilidade do processo de recebimento conforme padrões e parâmetros definidos;
  • Executar via comandos eletrônicos e manuais a transferência de produtos para a máquina de pré-limpeza, dependendo do índice de impurezas, controlando o processo visando evitar a secagem e armazenagem de produtos com resíduos e comprometer a qualidade requerida pelo cliente;
  • Avaliar a qualidade do processo de secagem de produtos, identificando vazão do secador, temperatura e tempo de secagem, requisitando periodicamente a coleta de amostras e conferindo a qualidade de secagem até chegar nos parâmetros definidos, acionando os comandos de liberação dos produtos para o armazém erealizando o recebimento de novos grãos para secagem e continuidade do fluxo de operação;
  • Executar o controle contínuo da termometria do armazém, avaliando o nível de umidade requerido para os grãos via análise de amostras, acionando comandos de aeração, para garantia de qualidade do produto armazenado via manutenção dos níveis de secagem;


Requisitos :

  • Ensino médio
  • Disponibilidade de trabalhar em turnos na safra

Na Cargill, todas as pessoas são importantes. A Cargill está comprometida em criar e manter um ambiente de trabalho inclusivo e diversificado, onde todos e todas são tratados com dignidade e respeito. Alinhada com nossos Princípios e Valores, a Cargill proíbe qualquer tipo de discriminação e assédio contra qualquer pessoa ou candidato (a) no que diz respeito a: raça, etnia, cor, religião, nacionalidade, ascendência, sexo, gênero, identidade de gênero, expressão de gênero, orientação sexual, idade, deficiência, gravidez, informações genéticas, estado civil, status familiar, país de origem, afiliação a sindicato ou qualquer outro status protegido por lei. A Cargill também cumpre todas as leis e regulamentos nacionais e locais aplicáveis, relativos à não discriminação e empregabilidade.

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