Mid Level / Senior SAP EWM PJM (35960)

Joinimagine; Campinas; Híbrido; BRL 250 000 - 380 000; Tempo integral

Vantagens oferecidas por esta oferta de emprego

Assistência médica e odontológica

PLR

Vale transporte

Estacionamento gratuito

Seguro de vida

Resumo da oferta

A Bosch Brasil procura um líder de projetos SAP EWM para coordenar rollouts de armazéns nas Américas. O candidato gerencia cronogramas, orçamentos e riscos, lidera equipes multifuncionais e garante aderência aos padrões globais.

O(a) profissional deve ter inglês avançado, experiência em logística ou cadeia de suprimentos e dominar PMBOK, Agile ou Waterfall. A posição envolve governança, comunicação com stakeholders globais e readiness para testes, Cutover e Go-Live.

Qualificações

• Inglês avançado.
• Experiência em logística, cadeia de suprimentos ou gestão de projetos SAP.
• Experiência liderando implementação SAP EWM ou Rollouts.
• Conhecimento de metodologias de gestão de projetos (PMBOK, Agile e Waterfall).
• Experiência em gestão de riscos, cronogramas, orçamentos e stakeholders.
• Excelentes habilidades de comunicação, negociação e liderança em equipes multiculturais.
• Fortes habilidades analíticas e pensamento estratégico.

Responsabilidades

• Conduzir projetos de implementação SAP EWM (Rollouts) para Bosch, com foco nas Américas.
• Desenvolver e monitorar cronogramas, planos de projeto, orçamentos e indicadores de desempenho.
• Gerenciar riscos, dependências, mudanças e planos de mitigação ao longo do ciclo de vida do projeto.
• Coordenar equipes multidisciplinares de consultores SAP/EWM, especialistas de negócio, TI e fornecedores.
• Facilitar comunicação entre stakeholders locais, regionais e globais.
• Conduzir reuniões de governança, comitês de direção e relatórios de status.
• Apoiar equipes na aplicação de metodologias (Waterfall, Agile e híbrido).
• Garantir readiness para Testes, Cutover, Go-Live e Hypercare.
• Monitorar indicadores de sucesso e adesão ao template global.
• Identificar oportunidades de melhoria de gestão e de processos de implementação.

Conhecimentos

SAP EWM

Gestão de projetos

Gestão de riscos

Gestão de stakeholders

Liderança

Comunicação

Descrição da oferta de emprego

Descrição da empresa

Na Bosch, moldamos o futuro por meio das inovações tecnológicas de alta qualidade e de serviços que despertam entusiasmo e melhoram a vida das pessoas. Temos uma promessa sólida para nossos colaboradores: crescemos juntos, gostamos do nosso trabalho e inspiramos uns aos outros. Junte-se a nós e sinta a diferença.

Descrição do emprego

• Lead SAP EWM implementation projects (Rollouts) for Bosch warehouses, with a focus on the Americas, ensuring adherence to timelines, budget, scope, and quality standards.
• Develop and monitor project schedules, project plans, budgets, and performance indicators.
• Manage risks, dependencies, changes, and mitigation plans throughout the entire project lifecycle.
• Coordinate multidisciplinary teams comprising SAP/EWM consultants, business experts, IT teams, and vendors.
• Facilitate communication among local, regional, and global stakeholders.
• Lead governance meetings, executive Steering Committees, and status reporting.
• Support project teams in applying project management methodologies (Waterfall, Agile, and hybrid approaches).
• Ensure readiness for testing, training, Cutover, Go-Live, and Hypercare phases.
• Monitor project success indicators and ensure adherence to the global template.
• Identify opportunities to improve project management and implementation processes.

Qualificações

Minimum Qualifications

• Advanced or fluent English.
• Experience in logistics, Supply Chain, or SAP project management.
• Experience leading SAP EWM implementation or Rollout projects.
• Knowledge of project management methodologies (PMBOK, Agile, and Waterfall).
• Experience in risk management, scheduling, budgeting, and stakeholder management.
• Excellent communication, negotiation, and leadership skills in multicultural project teams.
• Strong analytical skills and strategic thinking.

Informações Adicionais

Benefícios da Bosch

• Programas de Bem-Estar e Saúde: avaliação preventiva anual, ambulatório dentro da localidade para atendimento durante o horário de trabalho, programa antitabagismo, programa de saúde mental, fisioterapia e curso de gestante
• Assistência médica e odontológica
• Política de reembolso para algumas condições especiais de saúde
• Subsídio para medicamentos através da Funcional Health
• Jornadas de trabalho flexível com política de home office (não aplicado para horistas)
• Jornada de 40 horas/semanal
• Participação nos lucros e resultados (PLR)
• Política de expatriação internacional e de transferências nacionais
• Plano de previdência privada e empréstimos com taxas diferenciadas
• Seguro de vida
• Associação opcional ao Clube da Bosch dentro da planta com academia, churrasqueiras, campos de futebol e society, espaço para eventos, ginásio de esportes, quadras de areia, quadra de tênis, lanchonete e calendário anual de eventos
• Auxílio para mamães com creche na planta (verificar vagas e condições)
• Licença maternidade e adoção estendida de 180 dias
• Licença paternidade e adoção de 20 dias
• Alimentação no local de trabalho e Vale Alimentação
• Ônibus fretado (ou Vale Transporte)
• Estacionamento gratuito (para quem vem presencial)
• Benefícios de fim de ano com Cesta de Natal e ave congelada
• Brinquedo para filhos menores de 12 anos
• Material escolar para colaboradores (até nível universitário) e filhos (até final do ensino médio)
• Política de subsídios para cursos técnicos, pós-graduação, MBA, especializações e idiomas
• Treinamentos e capacitações através da nossa universidade corporativa
• Premiação por tempo de casa (a partir de 10 anos e a cada 5 anos)
• Participação opcional em várias ações de voluntariado via Instituto Robert Bosch
• Descontos com parceiros do clube: locação de veículos, mensalidade em universidades, cursos de idioma, lojas e outros

Leia nossos artigos no Medium e saiba como é trabalhar na área de Tecnologia da Bosch Brasil: Bosch Tech Brasil – Medium https://medium.com/@boschtechbr

Informações adicionais

- Vaga elegível para pessoas com deficiência ou reabilitadas

- Não contratamos menores de 16 anos e somos contra o trabalho infantil

- Se esta vaga for elegível ao modelo Home Office, a avaliação do posto de trabalho será uma das etapas do processo seletivo

- Área contratante: GS/PSD143
- Prazo: 01.10.2026

Na Bosch, acreditamos que a diversidade é o motor da inovação, por isso, todas as vagas são elegíveis para pessoas com deficiência, em situação vulnerável e grupos minoritários.

Junte-se a nós e sinta a diferença. Work#LikeABosch.

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