Manual Tester- Junior /Pleno

Tech Mahindra oportunidades; São Paulo; Presencial; BRL 80.000 - 120.000; Tempo integral

Resumo da oferta

Uma empresa de tecnologia está à procura de um Testador Manual para trabalhar em São Paulo. O candidato ideal deve ter entre 3 a 5 anos de experiência em testes manuais de aplicativos móveis e web, habilidade em testes exploratórios e um bom conhecimento de ferramentas de gerenciamento de testes. O trabalho é presencial e exige boa comunicação em inglês.

Qualificações

• 3-5 anos de experiência em testes manuais (aplicativos móveis e web).
• Familiaridade com planejamento de testes, execução de testes e identificação de bugs.

Responsabilidades

• Planejar, executar testes e analisar resultados para garantir a qualidade do software.
• Foco em aplicações móveis e web.

Conhecimentos

Ciclo de vida de testes

Teste manual

Teste de aplicativos móveis

Testes exploratórios

Análise de resultados de testes

Comunicação e habilidades de relatório

Proficiência em inglês

Ferramentas

Jira

Quality Center

TestRail

Bugzilla

Descrição da oferta de emprego

Also for PwD

Workplace: São Paulo - SP

Job type: Full-time employee

Work model: Onsite

Qualifications and Skills

• Familiarity with testing life cycle processes, test case planning, test case designing, and test execution.
• 3-5 years experience in Manual testing (Mobile and Web applications).
• Experience in mobile application testing.
• Ability to write and execute test plans and identify software bugs.
• Proficiency in ad-hoc/exploratory testing on mobile/web applications.
• Expertise in end-to-end sanity, regression, smoke, and new feature testing.
• Experience in test results and bug analysis.
• Knowledge of defect management and test case management tools like Jira, Quality Center, TestRail, Bugzilla, etc.
• Good communication and reporting skills.
• Proficient in English (Speaking, Writing, Reading).

Responsibilities and Assignments

Responsibilities include planning, executing tests, and analyzing results to ensure software quality, with a focus on mobile and web applications.

Process Stages

1. Registration
2. Entrevista L1 Global
3. Entrevista L2 Global
4. Entrevista Cliente
5. Hiring