Líder de VM

Lojas Marisa; Porto Alegre; On-site; BRL 78,120 - 133,920; Full time

Job summary

Lojas Marisa em Porto Alegre procura Líder de Visual Merchandising (VM) para atuar na interface entre estratégias comerciais e o apelo visual da loja. O perfil coordena guidelines de exposição, iluminação, cores e organização de manequins, alinhando vitrines às campanhas promocionais.

Responsável por liderar a equipe de VM, treinar colegas, buscar melhorias contínuas e acompanhar KPIs como giro de estoque, sell-out e rentabilidade por metro quadrado, mantendo o foco na experiência do cliente e

Qualifications

• Domínio de técnicas de VM, guias visuais, cores, iluminação e organização de manequins e mobiliários.
• Capacidade de analisar giro de estoque, curva ABC, sell-out e rentabilidade por m².
• Experiência em recrutar, treinar e motivar equipes de loja.
• Flexibilidade para adaptar vitrines e campanhas conforme o calendário promocional.

Skills

VM técnicas

Aplicação de guidelines

Coordenação de cores

Psicologia do consumidor

Iluminação

Organização de manequins

Organização de mobiliários

Análise de giro de estoque

Curva ABC

Sell-out

Rentabilidade por m²

Gestão de equipes

Recrutamento

Treinamento

Motivação de equipes

Adaptabilidade

Criatividade

Prevenção de perdas

Precificação

Processos de retaguarda

Job description

Líder de Visual Merchandising (VM)

Atua na intersecção entre estratégias comerciais e apelo visual. As competências exigidas para o cargo englobam habilidades técnicas de exposição e design de loja, combinadas à capacidade de orientar e inspirar a equipe.

Principais competências essenciais

• Técnicas de VM: Domínio na aplicação de guias visuais (guidelines), coordenação de cores, psicologia do consumidor, iluminação e organização de manequins e mobiliários.
• Visão de Negócios e KPIs: Capacidade de analisar o giro de estoque, curva ABC, sell-out e rentabilidade por metro quadrado.
• Gestão de Equipes: Habilidade para recrutar, treinar e motivar os colaboradores da loja, promovendo um ambiente de trabalho produtivo.
• Adaptabilidade e Criatividade: Flexibilidade para implementar mudanças rápidas de vitrines e campanhas conforme o calendário promocional corporativo.
• Organização e Operações: Conhecimento em prevenção de perdas, precificação e processos de retaguarda de loja.