Líder de Prevenção e Perdas

Empresa com nome confidencial; São Paulo; Presencial; BRL 100 000 - 145 000; Tempo integral

Resumo da oferta

A Empresa com nome confidencial busca um Líder de Prevenção e Perdas para coordenar ações que reduzam perdas operacionais, garantam a segurança patrimonial e assegurem o cumprimento de procedimentos internos.

Responsável por liderar equipes, monitorar indicadores de perdas, planejar inventários e investigar discrepâncias, atuando com CFTV, controles de acesso e treinamentos para a equipe.

Qualificações

• Ensino médio completo (desejável ensino superior).
• Experiência comprovada em Prevenção e Perdas, Segurança Patrimonial ou Auditoria.
• Vivência em liderança de equipes.
• Conhecimento em controle de estoque, inventários e indicadores de perdas.
• Conhecimento em processos de segurança patrimonial e prevenção de furtos.
• Habilidade com sistemas de monitoramento (CFTV) e Pacote Office.
• Boa comunicação, capacidade analítica e perfil de liderança.
• Disponibilidade de horário.

Responsabilidades

• Liderar a equipe de Prevenção e Perdas, distribuindo atividades e acompanhando resultados.
• Garantir o cumprimento das normas, políticas e procedimentos internos.
• Monitorar indicadores de perdas, identificando oportunidades de melhoria.
• Planejar e acompanhar inventários gerais e rotativos.
• Investigar divergências de estoque, furtos, fraudes e outras ocorrências.
• Supervisionar o funcionamento dos sistemas de CFTV, alarmes e controle de acesso.
• Realizar auditorias operacionais e acompanhar planos de ação.
• Promover treinamentos sobre prevenção de perdas e segurança.
• Elaborar relatórios gerenciais e apresentar indicadores à gestão.
• Apoiar as áreas operacionais na implantação de processos que reduzam desperdícios e perdas.
• Assegurar o cumprimento das normas de segurança e das legislações aplicáveis.
• Atuar em conjunto com gestores para desenvolver ações preventivas e corretivas.

Conhecimentos

Liderança de equipes

Controle de estoque

Inventários

Indicadores de perdas

Segurança patrimonial

Prevenção de furtos

CFTV

Pacote Office

Boa comunicação

Análise de dados

Formação académica

Ensino médio completo

Ferramentas

CFTV Systems

Microsoft Office

Descrição da oferta de emprego

O cargo de Líder de Prevenção e Perdas é responsável por coordenar ações que reduzam perdas operacionais, garantam a segurança patrimonial e assegurem o cumprimento dos procedimentos internos da empresa.

Requisitos:

• Ensino médio completo (desejável ensino superior)
• Experiência comprovada em Prevenção e Perdas, Segurança Patrimonial ou Auditoria.
• Vivência em liderança de equipes.
• Conhecimento em controle de estoque, inventários e indicadores de perdas.
• Conhecimento em processos de segurança patrimonial e prevenção de furtos.
• Habilidade com sistemas de monitoramento (CFTV) e Pacote Office.
• Boa comunicação, capacidade analítica e perfil de liderança.
• Disponibilidade de horário.

Responsabilidades:

• Liderar a equipe de Prevenção e Perdas, distribuindo atividades e acompanhando resultados.
• Garantir o cumprimento das normas, políticas e procedimentos internos.
• Monitorar indicadores de perdas, identificando oportunidades de melhoria.
• Planejar e acompanhar inventários gerais e rotativos.
• Investigar divergências de estoque, furtos, fraudes e outras ocorrências.
• Supervisionar o funcionamento dos sistemas de CFTV, alarmes e controle de acesso.
• Realizar auditorias operacionais e acompanhar planos de ação.
• Promover treinamentos sobre prevenção de perdas e segurança.
• Elaborar relatórios gerenciais e apresentar indicadores à gestão.
• Apoiar as áreas operacionais na implantação de processos que reduzam desperdícios e perdas.
• Assegurar o cumprimento das normas de segurança e das legislações aplicáveis.
• Atuar em conjunto com gestores para desenvolver ações preventivas e corretivas.

Competências comportamentais:

• Liderança e gestão de pessoas.
• Organização e planejamento.
• Perfil analítico e atenção aos detalhes.
• Proatividade e senso de urgência.
• Ética, discrição e responsabilidade.
• Boa capacidade de negociação e resolução de conflitos.
• Tomada de decisão baseada em dados.
• Trabalho em equipe e foco em resultados.

Atuação Presencial na Zona Leste .