LÍDER DE LOJA | ZONA SUL, SP

Daki; São Paulo; On-site; BRL 67,000 - 100,000; Full time

Job summary

Daki está buscando um(a) Líder de Loja para dirigir a equipe ao longo do dia, acompanhar resultados e apoiar o desenvolvimento profissional, sempre com foco em oferecer excelente experiência ao cliente.

Perfil mão na massa, autonomia, boa comunicação e organização são diferenciais, com atuação em zonas designadas da região. Interessados devem demonstrar capacidade de tomar decisões embasadas em dados operacionais.

Qualifications

• Ensino médio completo e aptidão para orientar pessoas.
• Organização para gerir prazos, prioridades e várias tarefas.
• Capacidade de tomar decisões com base em dados da operação.

Responsibilities

• Garantir cumprimento de processos e padrões da loja.
• Orientar o time sobre mudanças de processo e atualizações de padrões.
• Acompanhar resultados e indicadores da loja.
• Dirigir as prioridades e distribuir atividades ao longo do dia.
• Gerir escalas, folgas e horários conforme planejamento.
• Realizar inventário conforme regras da empresa.
• Acompanhar e aprovar gestão de perdas no sistema.
• Estimular engajamento, colaboração e desenvolvimento da equipe.
• Manter o gerente atualizado sobre resultados e necessidades.
• Apoiar o time na resolução de problemas operacionais.

Skills

Liderança

Gestão de pessoas

Tomada de decisão

Comunicação

Organização

Education

Ensino Médio completo

Tools

Excel

Job description

Na Daki, liderar é estar próximo do time, organizar as prioridades e garantir que a operação aconteça com agilidade, qualidade e consistência.

Como Líder de Loja, você será responsável por direcionar a equipe ao longo do dia, acompanhar os resultados e apoiar o desenvolvimento das pessoas, sempre com foco em uma boa experiência para os nossos clientes.

Buscamos alguém que saiba colocar a mão na massa, tomar decisões com autonomia, se adaptar aos desafios da rotina e contribuir para um ambiente de trabalho colaborativo e respeitoso.

Responsabilidades e atribuições:

• Garantir o cumprimento dos processos e dos padrões de qualidade da loja;
• Orientar o time sobre mudanças de processo e atualizações de padrões;
• Acompanhar os resultados e os principais indicadores da loja;
• Direcionar as prioridades e distribuir as atividades da equipe ao longo do dia;
• Garantir o cumprimento da escala, das folgas e dos horários de intervalo conforme o planejamento;
• Assegurar que o inventário seja realizado de acordo com as regras da empresa;
• Acompanhar e aprovar a gestão de perdas no sistema;
• Estimular o engajamento, a colaboração e o desenvolvimento da equipe;
• Manter o gerente da loja atualizado sobre os resultados, desafios e necessidades da operação;
• Apoiar o time na resolução de problemas e nos ajustes necessários ao longo da rotina.

Requisitos:

• Ensino Médio completo;
• Facilidade para orientar e influenciar positivamente outras pessoas;
• Organização para lidar com prazos, prioridades e múltiplas tarefas;
• Conhecimento básico em planilhas;
• Capacidade de tomar decisões com base em dados e informações da operação;
• Boa comunicação e disposição para trabalhar em equipe;
• Perfil mão na massa, com autonomia e senso de responsabilidade.

Regiões com vagas:

• Zona Sul, Zona Norte e Zona Oeste

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