KCBD82 SESI/PE – CÓD. 410 – ASSISTENTE ADMINISTRATIVO I (GOIANA)

Sistema FIEPE; Goiana; Presencial; BRL 20.000 - 80.000; Tempo integral

Resumo da oferta

Uma oportunidade para Assistente Administrativo I no Sistema FIEPE em Goiana/PE. A função envolve atendimento ao público e suporte a rotinas administrativas. Proposta atrativa com um ambiente colaborativo, oportunidades de crescimento e benefícios incluindo assistência médica, vale-alimentação e plano de carreira.

Serviços

Assistência médica e odontológica

Vale-alimentação ou refeição

Day Off

Auxílio-creche

Universidade Corporativa

Empréstimo consignado

Previdência privada

Plano de carreira

Qualificações

• Experiência mínima de 6 meses na área.
• Perfil desejado: habilidades em atendimento e rotinas administrativas com conhecimento em informática.
• Capacidades em organização e manutenção de documentos.

Responsabilidades

• Atendimento e orientação à clientela.
• Apoiar rotinas financeiras e administrativas.
• Realizar agendamentos, controle de estoque e cadastrar clientes.

Conhecimentos

Conhecimento de rotinas administrativas

Técnicas de redação

Habilidade no atendimento ao público

Informática Básica

Formação académica

Ensino Médio Completo

Descrição da oferta de emprego

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SESI/PE – CÓD. 410 – ASSISTENTE ADMINISTRATIVO I

Antes de realizar sua inscrição, leia com atenção as informações disponíveis nas Regras do Processo Seletivo do Sistema FIEPE (clique aqui)

- INSCRIÇÕES: 25/06 A 30/06/2025

Cargo: ASSISTENTE ADMINISTRATIVO I

Código da Vaga: 410

Local de Atuação: Goiana/PE

Detalhes da Oportunidade

• Quantidade de vagas: 1 (contratação imediata, prazo indeterminado).
• Banco de talentos: Formação com validade de 6 meses, podendo ser prorrogado por mais 6 meses a critério da instituição. Durante a validade do banco de talentos, candidatos podem ser convocados para vagas em outras unidades da mesma região, com alterações em benefícios, horários ou carga horária, conforme necessidade.

O que esperamos de você?

Perfil Desejado:

• Formação acadêmica obrigatória: Ensino Médio Completo
• Principais atividades: Realizar atendimento e orientação à clientela. Dar apoio ao envio de correspondências e documentos. Protocolar, organizar e manter atualizado arquivos de documentos. Receber, anotar, fornecer e repassar informações a públicos diversos. Realizar agendamento e reservas. Apoiar rotinas financeiras, contábeis e gerenciais. Realizar procedimentos de compra e controle de estoque. Controlar o uso de materiais, equipamentos, acervos, transferências e baixa patrimonial. Aferir e alimentar o sistema eletrônico de ponto. Compilar dados estatísticos e alimentar sistemas informatizados. Realizar e manter atualizado o cadastro de clientes. Executar rotinas de recebimento de taxas. Informar necessidades de manutenção corretiva em equipamentos da área. Manter limpeza, higienização e conservação do equipamento e ambiente de trabalho.
• Experiência Obrigatória: Mínimo de 6 meses comprovados na área.
• Conhecimentos desejáveis: Conhecimento de rotinas administrativas. Conhecimento de técnicas de redação. Habilidade no atendimento ao público. Habilidade em Informática Básica

O que oferecemos:

• Remuneração: R$ 1.779,96
• Horário: 08:00 às 17:00 h
• Benefícios: Assistência médica e odontológica; Vale-alimentação ou refeição; Day Off; Auxílio-creche; Universidade Corporativa; Empréstimo consignado; Previdência privada e Plano de carreira.

Processo Seletivo: Etapas Eliminatórias

• Toda a comunicação será feita exclusivamente por e-mail. Fique atento à sua caixa de entrada e evite perder prazos!

1. Inscrição: 25/06 a 30/06/2025

2. Prova: Português, informática e raciocínio lógico.Conhecimentos Administrativos Gerais. Gestão Escolar e Procedimentos em Secretarias Escolares. Legislação Educacional. Informática Básica 5. Rotinas Administrativas Específicas. Atendimento ao Público

3. Análise Curricular: Após o período de término das inscrições, você receberá o link com o formulário digital para preenchimento do currículo. Somente as informações preenchidas via formulário serão consideradas. Preencha com atenção, pois não será possível editar após o envio do formulário.

4. Entrevista Comportamental

5. Entrevista Técnica

6. Análise Documental

7. Finalização e Divulgação do Resultado.

Critérios de Desempate (em caso de empate): Candidatos PCD; Maior nota na entrevista com o gestor; Maior tempo de experiência na área; Melhor desempenho nas etapas do processo.

Por que trabalhar conosco?

Acreditamos na construção e fortalecimento da indústria em Pernambuco, trabalhando para o desenvolvimento da educação básica e profissional, da promoção da saúde do trabalhador, e para os avanços em inovação e tecnologia.

Aqui, você será acolhido em um ambiente colaborativo, dinâmico e que poderá contribuir com o seu desenvolvimento profissional.

Também valorizamos a inclusão e a diversidade, por isso, todas as nossas vagas estão abertas a pessoas com deficiência (PCD) e reabilitadas pelo INSS.

Quer fazer parte da nossa equipe? Inscreva-se agora e dê o próximo passo na sua carreira!