JOVEM APRENDIZ - CD SÃO JOSÉ

Grpereira; São José; Remote; BRL 10,000 - 17,000; Full time

Benefits offered by this job

Salário compatível

Vale-transporte

Refeição no Local

Job summary

Grupo Pereira em Santa Catarina abriu vaga de Jovem Aprendiz na área de Logística no CD São José. A posição oferece carga horária de 4 horas, das 8:00 às 12:00, com atividades de apoio nas rotinas administrativas, organização de documentos e suporte aos processos logísticos.

Requisitos: ter entre 16 e 18 anos, ensino médio em curso, conhecimento básico em informática e vontade de aprender. Benefícios incluem salário compatível, vale-transporte e refeição no local.

Qualifications

• Sexo masculino
• Ter entre 16 e 18 anos
• Ensino médio obrigatório em curso
• Conhecimento básico em informática
• Vontade de aprender e se desenvolver profissionalmente

Responsibilities

• Apoio nas rotinas administrativas e operacionais do setor
• Organização de documentos
• Auxílio no controle de materiais e processos logísticos
• Suporte à equipe nas atividades do dia a dia

Skills

Conhecimento básico em informática

Vontade de aprender

Education

Ensino médio obrigatório

Job description

# JOVEM APRENDIZ - CD SÃO JOSÉSão José - SCPresential1 PositionEffective - CLTInternFull timeVAGA PARA REGIONAL: SCUNIDADE: FILIAL 783 - CD SÃO JOSÉOPORTUNIDADE – JOVEM APRENDIZ LOGÍSTICAEstamos com vaga aberta para Jovem Aprendiz na área de Logística.Carga horária: 4 HORAS (8:00 às 12:00 ) Atividades:• Apoio nas rotinas administrativas e operacionais do setor;• Organização de documentos;• Auxílio no controle de materiais e processos logísticos;• Suporte à equipe nas atividades do dia a dia. Requisitos:* Sexo masculino;* Ter entre 16 e 18 anos;* Ensino médio obrigatório em curso;* Conhecimento básico em informática;* Vontade de aprender e se desenvolver profissionalmente. Benefícios:• Salário compatível;• Vale-transporte;• Refeição no Local• Oportunidade de crescimento e aprendizado.---### Requirements##### StudiesHigh School (2nd Degree)---### About Grupo PereiraFundado em 1962, na cidade de Itajaí, em Santa Catarina, o Grupo Pereira tem o propósito de \"Ser um bom lugar para passar a vida, nos transformando, transformando as pessoas e o ambiente ao nosso redor\". Com 23 mil funcionários e 800 representantes comerciais autônomos nos Estados de Mato Grosso, Mato Grosso do Sul, Goiás, Santa Catarina, Rio Grande do Sul, São Paulo e no Distrito Federal, o Grupo Pereira se consolida como um dos 10 maiores varejistas alimentares do Brasil, ocupando a 5a posição no Ranking Abas 2025 e a 7a posição no Ranking ABRAS 2024. Somos uma empresa diversificada, que conta com mais de 188 unidades de negócio, sendo 36 lojas do Comper (rede de supermercados), 73 lojas do Fort Atacadista (atacarejo), 4 Celeiro (supermercado), 1 Combatt Atacadista (atacarejo), 3 filiais do Atacado Bate Forte (atacadista de distribuição), 1 Broker (distribuidora da rede Nestlé), 30 lojas SempreFort (varejo farmacêutico), 22 Trudys (restaurante), 1 Nobratta (Steakhouse), 5 lojas Pera Turismo (Agência de Viagens) e 2 postos de combustíveis. Completando o ecossistema de soluções para o cliente, também fazem parte dos negócios do Grupo Pereira o braço logístico Perlog, com 10 unidades, e o de serviços financeiros Vuon, que inclui o private label Vuon Card, com mais de 1.600.000 de cartões emitidos, além de seguros e assistência odontológica. Nosso compromisso vai além dos negócios, promovendo impacto positivo na sociedade através de ações socioambientais e iniciativas em ESG. Investimos na gestão de resíduos, em projetos de reciclagem, compostagem de resíduos orgânicos e logística reversa, além de promover o aproveitamento de alimentos e parcerias para doação de alimentos a instituições de combate à fome. Também promovemos projetos de eficiência energética e estimulamos o consumo consciente de recursos, sempre buscando fazer a diferença nas comunidades em que atuamos. No Grupo Pereira, nosso compromisso vai muito além dos resultados: somos movidos por gerar impacto positivo na sociedade. Investimos em ações socioambientais, como programas robustos de reciclagem, compostagem e logística reversa, além de promovermos o aproveitamento de alimentos e a doação para quem mais precisa. Também apostamos em projetos de eficiência energética As pessoas são o coração do que fazemos. O Grupo Pereira é o primeiro varejista brasileiro a ser contemplado com o selo CAFE (Certified Age Friendly Employer), concedido pelo norte-americano Age Friendly Institute a empresas que promovem a contratação e retenção de funcionários 50+. Além de proporcionar uma carreira acelerada, criando oportunidades reais para crescimento rápido. Somos o primeiro emprego de muitos profissionais e valorizamos os “Pratas da Casa”, pessoas que estão conosco há muitos anos. Acreditamos, de verdade, que investir em desenvolvimento é fundamental. Por meio da UGP (Universidade Corporativa Grupo Pereira), já oferecemos mais de 700 treinamentos online e diversas trilhas de aprendizado para todos os setores do Grupo, incluindo iniciativas exclusivas como os cursos para filhos de colaboradores e a Escola de Varejo. Aqui, cada pessoa tem espaço para evoluir, aprender e conquistar novas oportunidades. Se você busca um ambiente de trabalho que valoriza o crescimento profissional e acredita no potencial de cada pessoa, venha fazer parte do Grupo Pereira. Juntos, seguimos transformando o futuro e queremos você nessa jornada.