Jovem Aprendiz Administrativo - São Sebastião da Amoreira /PR São Sebastião da Amoreira - PR Ap[...]

Cocamarmaquinas; São Paulo; Presencial; BRL 15.000 - 25.000; Tempo integral

Resumo da oferta

Uma cooperativa agropecuária de destaque no Brasil está em busca de um Jovem Aprendiz Administrativo. Este papel envolve dar suporte ao atendimento ao cliente, auxiliar em atividades administrativas e manter a organização de documentos. Se você é entre 14 e 24 anos e está cursando o Ensino Fundamental, Médio ou Superior, esta é uma excelente oportunidade para iniciar sua carreira em um ambiente colaborativo e ético. Venha fazer parte de uma equipe que valoriza as pessoas e promove o crescimento pessoal e profissional!

Serviços

Vale alimentação

Vale refeição

Assistência social

Plataforma de saúde e bem-estar

Universidade corporativa

Plano de saúde Unimed

Participação nos resultados

Convênios com universidades

Qualificações

• Suporte no atendimento ao cliente via telefone, e-mail ou pessoalmente.
• Auxiliar em atividades administrativas e manter documentos organizados.

Responsabilidades

• Dar suporte no atendimento ao cliente e esclarecer dúvidas.
• Realizar controles administrativos e arquivar documentos.

Conhecimentos

Atendimento ao cliente

Organização de documentos

Controle de planilhas

Formação académica

Cursando Ensino Fundamental

Cursando Ensino Médio

Cursando Ensino Superior

Descrição da oferta de emprego

Jovem Aprendiz Administrativo - São Sebastião da Amoreira /PR

A essência do cooperativismo é um modelo indiscutível de responsabilidade social. A cooperativa representa a união de pessoas que, movidas pelos mesmos ideais, agregam seus esforços – somando para que, ao final, possam dividir os resultados. Isto é o que acontece na Cocamar: a cooperativa conta com mais de 19 mil famílias de cooperados e cerca de 115 unidades operacionais espalhadas pelos estados do Paraná, São Paulo, Goiás, Mato Grosso e Mato Grosso do Sul.

• Dar suporte no atendimento ao cliente, esclarecendo dúvidas, seja via telefone, e-mail ou pessoalmente;
• Auxiliar os colaboradores no desenvolvimento de atividades administrativas, por meio do envolvimento em processos da área que se encaixem em sua rotina de trabalho, reportando ao superior direto;
• Responsável pelo recebimento de malotes de sua unidade, encaminhando-os para os respectivos destinatários;
• Responsável por realizar determinados controles da área, por meio de registros em planilhas, dentre outros, reportando ao superior direto;
• Responsável pelo arquivamento de documentos diversos, mantendo-os organizados e de fácil acesso.

Cursando Ensino Fundamental, Médio e/ou Superior;

Entre 14 e 24 anos de idade;

Salário compatível com a função;

Vale alimentação;

Vale refeição;

Assistência social;

Plataforma de saúde e bem-estar - Zenklub;

Universidade corporativa – Unicocamar.

Após período de experiência:

Plano de saúde Unimed (coparticipativo);

Participação nos resultados mediante o atingimento de metas;

Convênios de até 50% com universidades para cursos técnicos, graduação e pós-graduação, descontos em óticas, farmácias, entre outros.

• Step 2: Avaliação - Recrutamento e seleção
• Step 4: Bate papo com a gestão

Prazer! Somos a melhor cooperativa agropecuária do Brasil!

Nossa história começou em 1963, de um sonho de 46 cafeicultores, que virou realidade e hoje, somos mais de 18 mil cooperados, espalhados em mais de 100 unidades operacionais, nos estados do Paraná, São Paulo e Mato Grosso do Sul!

A base da nossa essência é o cooperativismo. Vivemos isso todos os dias e já virou parte de quem somos!

Temos um jeito de ser todo especial que define e baliza as nossas ações! Aqui, a gente cuida de gente! Porque entendemos que são as pessoas que fazem tudo acontecer! E gente feliz, trabalha feliz!

Aqui, a gente faz o que é certo! Transparência, gestão profissionalizada, melhoria contínua e governança corporativa balizam as nossas decisões. A ética é ponto principal de nossas ações!

Somos guiados pela excelência e buscamos trabalhar assim em todas as áreas da nossa vida. Com excelência, se vai ainda mais longe!

Somos movidos por desafios, que nos encorajam e nos fazem querer ser mais, nos motivam a crescer, a nos capacitar para alçar voos mais altos!

E, por fim, geramos valor, por meio de reconhecimento, de construção de relacionamentos, de melhoria contínua, de capacitações e de tudo aquilo que nos mostre o melhor que há em cada um!

Se você se identifica com esses pontos, venha fazer parte do nosso time! Queremos te conhecer!