Jovem Aprendiz

Flex Atacarejo; Vinhedo; Presencial; BRL 20.000 - 80.000; Tempo integral

Resumo da oferta

A leading company in the retail sector is seeking a Young Apprentice to engage in various roles including grocery stocking, bakery assistance, and administrative support. This position is designed for young individuals eager to learn and develop skills in a dynamic work environment. The apprentice will receive practical training while also attending a professional course, ensuring a comprehensive learning experience. The company values diversity and offers numerous benefits to its employees, fostering growth and internal opportunities.

Serviços

Vale Transporte

Vale Alimentação

Prêmio Assiduidade

Convênio Médico e Odontológico opcionais

Qualificações

• Jovens de 14 a 24 anos incompletos que estejam cursando o ensino fundamental, médio ou superior.
• Realizar o Curso Profissionalizante definido pela empresa.

Responsabilidades

• Orientar clientes sobre mercadorias e abastecer pontos de venda.
• Atuar em diversas funções como Repositor, Atendente de Padaria e Empacotador.
• Auxiliar em atividades administrativas e recrutamento.

Conhecimentos

Relacionamento interpessoal

Iniciativa

Vontade de aprender

Capacidade para assimilar novos métodos de trabalho

Comunicação

Formação académica

Ensino fundamental

Ensino médio

Ensino superior

Descrição da oferta de emprego

Job description

O Jovem Aprendiz precisa estar matriculado em um Programa de Aprendizagem e frequentar o curso, que é a parte teórica de seu processo de aprendizado. A aprendizagem prática acontece na empresa, onde este profissional deve relacionar-se com a equipe de trabalho, realizar as atividades que são propostas, cooperar com a equipe e com o desenvolvimento de diversos fluxos de trabalho, já que podem ser designados para diferentes setores dentro da empresa, sempre em acordo com a Lei de Aprendizagem.

Main responsibilities

Atividades realizadas como Repositor de Mercearia ou FLV:

Realizar a orientação de clientes sobre mercadorias, identificando suas necessidades para um atendimento eficiente, incluindo a oferta de produtos e serviços. Abastecer os pontos de venda com mercadorias, organizando o local de reposição para garantir a disponibilidade adequada dos itens. Realizar a troca de preços e identificar produtos que não estejam em conformidade com as condições de comercialização, como data de validade e qualidade. Manter o ambiente de trabalho limpo e higienizado, utilizando luvas de proteção conforme necessário.

Atividades realizadas como Atendente de Padaria:

Realizar atividades de apoio aos processos na padaria, incluindo o atendimento aos clientes, a embalagem, etiquetagem e o empacotamento de mercadorias. Organizar o ambiente de trabalho e os volumes de mercadorias para exposição, realizando a troca de preços. Manter a limpeza e higienização do local de trabalho da área externa da padaria evitando áreas com risco de calor ou frio, utilizando luvas de proteção. Realizar a pesagem dos produtos, auxiliar no controle de validade das mercadorias e prestar um atendimento ao cliente de qualidade.

Atividades realizadas como Empacotador:

Realizar atividades de apoio aos processos de frente de caixa em supermercados, incluindo embalar e empacotar mercadorias, organizar o ambiente de trabalho, volumes de mercadorias, e prateleiras de check stand. Realizar a troca de preços quando necessário, manter a limpeza e higienização do local de trabalho, utilizando luvas, e recolher e organizar cestinhas e carrinhos. Auxiliar no atendimento ao cliente e na devolução de mercadorias na loja.Observação:Não deve haver manipulação de dinheiro.

Atividades realizadas como Assistente Administrativo:

Auxiliar o assistente administrativo em diversas atividades, como atendimento aos colaboradores para esclarecimento de dúvidas, tabulação de pedidos de crachás, apoio na tratativa de pontos, suporte nas etapas de recrutamento e seleção, auxílio na organização de treinamentos e ações de endomarketing.

Os aprendizes da instituiçãoSENACseguem um plano de atividades estruturado, no qual suas atribuições são distribuídas conforme o período contratual, com datas de início e fim específicas para cada setor. Em momentos de ociosidade, eles podem apoiar outras funções do cronograma, mas devem priorizar as atividades previstas no plano atual, pois estas estão diretamente ligadas ao seu curso. Já os aprendizes da instituiçãoAJJAtêm maior flexibilidade para realizar essas atividades durante o período de contrato, adaptando-se conforme a demanda de cada área, desde que respeitem sua carga horária e as regras do programa de aprendizagem estipuladas pelo governo brasileiro.

Requirements and skills

• Jovensde 14 a 24 anos incompletosque estejam cursando o ensino fundamental, ensino médio e ou superior.
• Realizar ao longo do contrato, o Curso Profissionalizante definido pela empresa.
• Relacionamento interpessoal
• Iniciativa
• Vontade de aprender
• Capacidade para assimilar novos métodos de trabalho
• Comunicação

Additional information

Já falamos tudo o que esperamos de você, agora é hora de contar um pouco do que oferecemos para todos que fazem parte do nosso time:

Nossos Benefícios:Vale Transporte; Vale Alimentação; Prêmio Assiduidade; Convênio Médico e Odontológico opcionais e um programa de incentivo com base nos resultados do final de ano.

E tem mais:O Flex investe constantemente em ações de desenvolvimento, oferece oportunidade para primeiro emprego, para profissionais experientes ou não, e prezamos pela diversidade, para nós o que importa é o Querer, a Vontade de fazer o melhor todos os dias, o prazer em Servir e Encantar os nossos clientes internos e externos.

Prezamos por valorizar nossos talentos, por isso, constantemente divulgamos nossas oportunidades primeiramente para quem já faz parte do time, ou seja, você pode iniciar em uma área e ir aproveitando as oportunidades internas.