Una candidatura completa in un minuto
Curriculum e lettera di presentazione personalizzati, pronti da inviare.
Rovitex Indústria e Comércio de Malhas LTDA está com vaga para aprendiz em rotinas administrativas. O contratado auxiliará na organização de documentos, arquivamento, atendimento ao público e telefônico, e atualização de planilhas e cadastros, contribuindo para o bom funcionamento dos setores.
A vaga é voltada a jovens entre 14 e 17 anos, com contrato de aprendizagem, regime CLT e jornada compatível com aulas. O benefício inclui desconto de 40% nas lojas da empresa.
Auxiliar nas rotinas administrativas da empresa, realizando organização e arquivamento de documentos, atendimento ao público e telefônico, atualização de planilhas e cadastros, organização de materiais e apoio aos demais setores. Auxiliar no controle de informações, na elaboração de relatórios simples e em outras atividades administrativas, conforme orientação do supervisor, desenvolvendo habilidades profissionais, organização, responsabilidade e trabalho em equipe.
Idade: geralmente, de 14 a 17 anos. Não há limite máximo de idade para pessoas com deficiência.
Escolaridade: estar cursando o ensino fundamental ou médio, caso ainda não tenha concluído o ensino médio. Quem já concluiu pode participar, conforme os critérios do programa.
Matrícula em programa de aprendizagem: o jovem deve participar de um programa de formação técnico-profissional oferecido por entidade habilitada.
Carteira de Trabalho (CTPS): ter CPF e documentação necessária para o registro do contrato.
Contrato especial de aprendizagem: a contratação deve ser formalizada por escrito, com registro trabalhista.
Compatibilidade de horários: a jornada de trabalho deve permitir a frequência às aulas e às atividades teóricas do programa.
CLT
Rovitex Ind e Com de Malhas
13:30 as 17:30
Apresentar RG e CPF;
Declaração escolar;
Carteira de trabalho digital;
Comprovante de Residência.
Idade: geralmente, de 14 a 17 anos. Não há limite máximo de idade para pessoas com deficiência. Escolaridade: estar cursando o ensino fundamental ou médio, caso ainda não tenha concluído o ensino médio. Quem já concluiu pode participar, conforme os critérios do programa. Matrícula em programa de aprendizagem: o jovem deve participar de um programa de formação técnico-profissional oferecido por entidade habilitada. Carteira de trabalho (CTPS): ter CPF e documentação necessária para o registro do contrato. Contrato especial de aprendizagem: a contratação deve ser formalizada por escrito, com registro trabalhista. Compatibilidade de horários: a jornada de trabalho deve permitir a frequência às aulas e às atividades teóricas do programa.