Uma candidatura feita para esta oferta — um currículo e uma carta de apresentação personalizados que vão ao encontro do anúncio.
Lawson Fuses está oferecendo uma posição de Jovem Aprendiz na área de produção em Araucária (PR). O programa visa aprendizado prático em processos de produção, normas de segurança, qualidade e suporte às equipes de montagem.
O candidato ideal está cursando o ensino médio, tem disponibilidade para turno integral e reside em Araucária ou com fácil acesso. Benefícios incluem bolsa-auxílio, alimentação no local e plano de saúde, com oportunidades de crescimento na empresa.
Jovem Aprendiz
Local: Thomaz Coelho, Araucária-PR Pré-requisitos: IDADE: 18 A 24 ANOS Interesse em atuar em ambiente fabril, nas áreas de eletrotécnica e eletromecânica.
Disponibilidade em turno integral e estar cursando ou ter concluído o ensino médio Residir em Araucária ou fácil acesso
Benefícios: Bolsa auxílio Refeição no local Vale alimentação Plano de saúde Oportunidade de crescimento!!
As a Production Apprentice, your primary purpose is to engage in a hands-on learning experience within our production department. You will work closely with experienced production team members to gain practical knowledge of production processes, safety protocols, and quality standards. This apprenticeship is designed to provide you with a foundation for a successful career in manufacturing.
The Production Apprentice role operates within a dynamic manufacturing environment where precision, efficiency, and adherence to quality are essential. You will be closely mentored and guided by experienced production professionals to develop practical skills and industry knowledge.
Location (factory) only contact with internal employees.
Reporting to: Assembly Team Leader and Production Manager or Production Coordinator
Collaborates with: Multifunctional teams Engineering, Quality, Supply Chain
Pays meticulous attention to the details of production processes, quality checks and safety protocols.
Prioritizes safety at all times by ensuring team members follow safety protocols and guidelines. Demonstrates a strong commitment to maintaining a safe work environment.
Builds partnerships and works collaboratively with others to achieve shared goals. For example, he finds different ways to add value to the team.
Earns the trust of others through honesty, integrity and authenticity. For example, consistently adheres to organizational policies and practices, even when they are unpopular or inconvenient. Builds trust by honoring commitments and being open and honest at work.