Job Page | Líder de Perecíveis - (Frios/Açougue/Peixaria)

Mercadinho São Luiz; Fortaleza; Presencial; BRL 120.000 - 160.000; Tempo integral

Resumo da oferta

Uma das melhores empresas para trabalhar no Brasil, segundo o Great Place to Work, está em busca de um Líder de Perecíveis em Fortaleza. Este profissional será responsável por gerenciar a equipe de perecíveis, garantindo a excelência no atendimento e otimização dos processos. Oferecemos um ambiente acolhedor, oportunidades de aprendizado, participação nos lucros e uma série de benefícios que promovem o bem-estar dos nossos colaboradores.

Serviços

Participação nos lucros anual

Vale Refeição ou Alimentação

Plano de saúde (50% coberto)

15% de desconto em compras

Serviços de apoio psicológico

Assessoria esportiva

Colônia de Férias para os filhos

Premiações internas

Qualificações

• Experiência em frios, açougue ou peixaria.
• Conhecimento dos indicadores da área (quebra, compra, venda).

Responsabilidades

• Gerenciar e desenvolver a equipe de perecíveis.
• Planejar e acompanhar a execução do plano de jogo.
• Cumprir normas e procedimentos operacionais.

Conhecimentos

Gestão de equipe

Atendimento ao cliente

Análise de dados

Planejamento

Trabalho em equipe

Formação académica

Ensino Superior completo ou cursando

Descrição da oferta de emprego

Líder de Perecíveis - (Frios/Açougue/Peixaria)

Estamos em busca de um Líder de Perecíveis para dar continuidade à nossa missão de atender de forma única, compartilhando orgulho e felicidade.

Se você tem interesse no cargo, gosta de gente, e se identifica com nossos valores organizacionais (Confiança, Transparência, Simplicidade, Aperfeiçoamento e União), participe do processo de seleção para fazer parte de uma das melhores empresas para trabalhar no Brasil, de acordo com o Instituto Great Place to Work.

Você foi indicado para essa vaga? No momento de realizar seu cadastro, preencha com o nome, o e-mail e a loja de quem te indicou. Caso não saiba o e-mail de quem te indicou, utilize este: [e-mail]

• Analisar números e informações dos sistemas da empresa;
• Realizar atendimento a clientes, fornecedores e colaboradores;
• Acompanhar e apoiar as operações e processos do seu setor (5 conceitos, layout, baixa nas agendas);
• Atuar no plantão da gestão da unidade conforme escala;
• Gerenciar e desenvolver sua equipe (feedbacks, ponto, férias, escala, substituições, normas disciplinares, entre outros);
• Interagir com áreas de apoio em busca de parcerias para seu setor;
• Programar pedidos especiais e produção (rotinas, períodos sazonais, oportunidades);
• Planejar e acompanhar a execução do plano de jogo;
• Cumprir normas e procedimentos operacionais, de segurança alimentar e do trabalho;
• Planejar a produção de operações de forno, sushi e buffet.

Requisitos:

• Ensino Superior completo ou cursando;
• Conhecimento em gestão de equipe;
• Experiência nos setores de frios, açougue ou peixaria;
• Conhecimento dos indicadores da área (quebra, compra, venda e contribuição).

O que oferecemos a você:

• Ambiente acolhedor onde as pessoas se sentem em casa;
• Gente que ama atender de forma especial;
• Líderes que estimulam seu crescimento pessoal e profissional;
• Oportunidades de aprendizado e uso de seus talentos;
• Orgulho de pertencer;
• Participação nos lucros anual;
• Vale Refeição ou Alimentação;
• Plano de saúde (50% coberto);
• 15% de desconto em compras (exclusivo para funcionários);
• Lanches saudáveis e diferenciados;
• Folga no mês do aniversário;
• Serviços de apoio psicológico, nutricional e financeiro;
• Assessoria esportiva e ginástica laboral;
• Convênios com faculdades;
• Cartão Mamãe Bebê;
• Licenças estendidas;
• Colônia de Férias para os filhos;
• Casamento coletivo para funcionários;
• Premiações internas;
• E muitos outros benefícios.

Política de Privacidade conforme a lei 13.709/2018

Valorizamos a privacidade e proteção dos dados dos nossos candidatos. Durante o processo de seleção, serão coletados dados pessoais como nome, endereço, CTPS e e-mail, utilizados também para avaliações psicológicas, se necessário. Compartilhamos esses dados com as avaliações VETOR e Casa do Psicólogo e os manteremos ativos por até 5 anos após o processo, após os quais serão descartados. Para dúvidas, entre em contato com nosso encarregado de dados pelo canal oficial no site.

• Etapas do processo: Seleção de Grupo, Entrevista com RH, Entrevista com Gestor.

Vem trabalhar com a gente

Nosso compromisso é cuidar de gente! Elas são nossa maior inspiração.

Somos a 1ª Melhor Empresa Varejista para se trabalhar no Brasil, segundo o Great Place to Work.

Que tal fazer parte desse time incrível? Venha crescer conosco.