Job Page | Coordenador(a) de Manutenção - Várzea Grande (MT)

Solar Coca-Cola; Várzea Grande; Presencial; BRL 20.000 - 80.000; Tempo integral

Resumo da oferta

A Solar Coca-Cola busca um Coordenador de Manutenção para liderar projetos de manutenção em suas fábricas em Várzea Grande. O candidato ideal deve ter formação em Engenharia e experiência significativa na área, além de habilidades em TPM e SAP. Oferecemos uma gama de benefícios, incluindo plano de saúde, vale alimentação e participação nos lucros.

Serviços

Plano de saúde com condições especiais

Telemedicina

Vale alimentação

Vale refeição

Participação nos Lucros

Universidade Corporativa

Qualificações

• Experiência superior a cinco anos na função ou similar.
• Graduação em Engenharia Mecânica, Elétrica, Mecatrônica ou Produção.

Responsabilidades

• Liderar projetos de manutenção e ampliação de fábricas.
• Desenvolver e apresentar propostas e estudos de viabilidade para melhorias.
• Orientar e acompanhar os trabalhos de manutenção preventiva e corretiva.

Conhecimentos

TPM

PDCA

Excel

Formação académica

Engenharia Mecânica

Engenharia Elétrica

Engenharia Mecatrônica

Engenharia de Produção

Ferramentas

SAP

Descrição da oferta de emprego

Coordenador(a) de Manutenção - Várzea Grande (MT)

Somos a Solar Coca-Cola, o segundo maior fabricante do Sistema Coca-Cola no Brasil e um dos 13 maiores do mundo. Um time de pessoas apaixonadas, que distribui alegria em 70% do território nacional, sempre com muito gás, sorriso no rosto, simplicidade e protagonismo.

Se atuar por um propósito maior, superando desafios que são verdadeiras oportunidades para aprender é algo que move você, essa oportunidade pode ser a chance de iniciar uma bela história junto com a gente.

Se você se identifica com quem somos #VemSerSolar #PaixãoQueTransforma #SedeQueImpulsiona

Como será o seu dia a dia:

• Liderar projetos de manutenção e ampliação de fábricas, garantindo a conformidade com os padrões de segurança e qualidade;
• Colaborar com outros departamentos para melhorar a eficiência operacional;
• Monitorar o desempenho dos equipamentos e identificar áreas de melhoria, bem como acompanhar os resultados e a produtividade;
• Desenvolver e apresentar propostas e estudos de viabilidade para melhorias, visando reduzir custos e aprimorar as condições de trabalho;
• Orientar e acompanhar os trabalhos de manutenção preventiva e corretiva de equipamentos, mobilizando recursos necessários;
• Elaborar e acompanhar o orçamento da área;
• Liderar o Pilar Manutenção Planejada, disseminando políticas e estruturas relacionadas à metodologia TPM;
• Coordenar e capacitar a equipe, acompanhando o planejamento e execução das atividades de manutenção;
• Garantir a gestão das áreas de utilidades, caldeira de biomassa, manutenção predial, limpeza e jardinagem.

O que você precisa ter:

• Graduação em Engenharia Mecânica, Elétrica, Mecatrônica ou Produção;
• Conhecimento técnico em TPM, PDCA e no Sistema SAP;
• Experiência superior a cinco anos na função ou similar;
• Habilidade avançada em Excel.

Será um diferencial se você:

• Pós-graduação em Engenharia Mecânica, Elétrica, Mecatrônica ou Produção;
• Vivência no segmento de bebidas.

Horário de Trabalho: 07:30 às 17:30, de segunda a sexta

Veja alguns benefícios de Ser Solar:

Para cuidar da sua saúde e segurança:

• Plano de saúde com condições especiais;
• Telemedicina, incluindo telepsicologia;
• Programa de Saúde Emocional;
• Wellhub (rede de academias);
• Seguro de vida.

Para sua alimentação:

• Vale alimentação;
• Vale refeição ou refeitório na unidade.

Para sua mobilidade:

• Vale transporte ou transporte fretado.

Para sua programação financeira:

• Participação nos Lucros;
• Previdência Privada.

E mais:

• Universidade Corporativa com oportunidades de desenvolvimento;
• Licença maternidade de até 180 dias e paternidade de até 20 dias, também para pais e mães adotivos e casais homoafetivos;
• Descontos em produtos;
• Kit Natalino anual.

Processo seletivo:

1. Entrevista com RH;
2. Entrevista com o gestor.

Na Solar Coca-Cola, a paixão é a força que impulsiona tudo o que fazemos.

Contamos com mais de 19 mil colaboradores, 13 fábricas e 44 centros de distribuição, atendendo aproximadamente 400 mil pontos de venda em 70% do Brasil.

Acreditamos que o sucesso vem com dedicação e trabalho em equipe, onde todos podem ser protagonistas e contribuir para o crescimento da empresa. Nosso propósito é baseado em paixão, desenvolvimento e performance, fazendo de nós uma equipe cada vez mais Solar.

Juntos, somos a Solar Coca-Cola: Paixão que transforma. Sede que impulsiona.