Job Page | Coordenador(a) de Logística

Solar Coca-Cola; São Luís; Presencial; BRL 80.000 - 120.000; Tempo integral

Resumo da oferta

Uma grande empresa de bebidas em São Luís está buscando um profissional para gerenciar equipes e garantir a eficiência operacional. O candidato ideal possui graduação em Administração ou áreas correlatas, habilidades em Pacote Office e experiência em gestão de pessoas. Além disso, a empresa oferece benefícios como plano de saúde, vale alimentação e participação nos lucros.

Serviços

Plano de saúde

Vale alimentação

Vale refeição

Participação nos lucros

Qualificações

• Graduação em Administração, Logística, Engenharia de Produção ou áreas afins.
• Habilidade com Pacote Office intermediário e avançado.
• Experiência em gestão de pessoas, orçamentária e acompanhamento de indicadores.

Responsabilidades

• Garantir que entregas e movimentações do armazém sejam concluídas conforme planejado.
• Gerir indicadores da área e definir planos de ação.
• Realizar reuniões periódicas com a equipe.

Conhecimentos

Gestão de pessoas

Pacote Office intermediário

Conhecimento em alimentos/bebidas

Gestão orçamentária

Formação académica

Graduação em Administração, Logística ou Engenharia de Produção

Ferramentas

SAP

Programas de gestão

Descrição da oferta de emprego

Somos a Solar Coca-Cola, o segundo maior fabricante do Sistema Coca-Cola no Brasil e um dos 13 maiores do mundo. Um time de pessoas apaixonadas, que distribui alegria em 70% do território nacional, sempre com muito gás, sorriso no rosto, simplicidade e protagonismo.

Se atuar por um propósito maior, superando desafios que são verdadeiras oportunidades para aprender, se desenvolver e crescer é algo que move você, essa oportunidade pode ser a chance de iniciar uma bela história junto com a gente.

Se você se identifica com quem somos #VemSerSolar #PaixãoQueTransforma #SedeQueImpulsiona

🎯Como será o seu dia a dia:

• Garantir que as entregas, movimentações de expedição e recebimento do armazém sejam concluídas conforme planejado e nível de serviço esperado, observando os procedimentosoperacionais e padrões de segurança estabelecidos;
• Gerir e efetuar o acompanhamento dos indicadores da sua área de responsabilidades, avaliando tendência e definindo planos deações para os indicadores que apresentarem desvios;
• Efetuar reuniões periódicas com seus liderados e parceiros para apresentação das metas e acompanhamento dos resultados;
• Desenvolver os membros da equipe, transmitindo as competências organizacionais, comportamentais e técnicas, a fim de motivá-los,capacitá-los e orientá-los para o alcance das metas da área e da Solar.

🔎O que você precisa ter:

• Concluiu a graduação em Administração, Logística, Engenharia de Produção ou áreas afins;
• Tem habilidade com Pacote Office intermediário;
• Possui conhecimento do segmento de alimentos ou bebidas e boas práticas de armazenagem;
• Tem experiência em gestão de pessoas, gestão orçamentária e acompanhamento de indicadores.

🌟Será um diferencial se você:

• Possui conhecimento técnico em programas de gestão, normas ISO e sistema SAP;
• Tem habilidade com Pacote Office avançado.

Horário de Trabalho: 06:10 - 11:00 - 12:30 - 16:28 seg a sex

Veja alguns outros benefícios de Ser Solar:

🩺Para cuidar da sua saúdee segurança:

• Plano de saúde com condições especiais para você e seus dependentes;
• Telemedicina, com diversas especialidades, incluindo telepsicologia;
• Programa de Saúde Emocional;
• Wellhub (rede de academias);
• Seguro de vida.

🍴Para cuidar da sua alimentação:

• Vale alimentação;
• Vale refeição ou refeitório na unidade

🚌Para sua mobilidade:

• Vale transporte ou transporte fretado

💵Para sua programação financeira:

• Participação nos Lucros;
• Previdência Privada

📣E vamos além com:

• Uma Universidade Corporativa repleta de oportunidades para você se desenvolver;
• Extensão da Licença Maternidade de até 180 dias e Paternidade até 20 dias, também válida para pais e mães adotivos e casais homoafetivos;
• Descontos em produtos do nosso portfólio;
• Um Kit Natalino, no final de cada ano, para compartilhar a alegria com quem você ama.
• Step 3: Entrevista com o RH 3 Entrevista com o RH
• Step 5: Entrevista com o Gestor 5 Entrevista com o Gestor

Na Solar Coca-Cola, a paixão não é apenas um sentimento, é a força que impulsiona tudo o que fazemos.

Nossa jornada é trilhada por mais de 20 mil pessoas solares, espalhadas por 13 fábricas e 44 Centros de Distribuição, atendendo a aproximadamente 400 mil pontos de venda em uma área que representa 70% do Brasil.

Acreditamos que o sucesso é construído com dedicação e trabalho em equipe, onde cada um tem a oportunidade de ser protagonista e contribuir para o crescimento da empresa. Contagiamos uns aos outros com a energia e o entusiasmo que nos movem a dar o nosso melhor a cada dia, dentro e fora dos muros vermelhos.

Propósito, desenvolvimento e performance sustentam a nossa proposta de valor ao colaborador e nos fazem cada vez mais Solar.

Juntos, somos a Solar Coca-Cola: Paixão que transforma. Sede que impulsiona.