Job Page | AUXILIAR DE COZINHA

SPDM PAIS; São Paulo; Presencial; BRL 20.000 - 80.000; Tempo integral

Resumo da oferta

Uma instituição filantrópica de saúde busca um Auxiliar de Cozinha para trabalhar em um ambiente hospitalar. O profissional será responsável por ajudar no preparo e distribuição de refeições, garantindo a higiene e organização do espaço. É necessário ter pelo menos seis meses de experiência na função e disponibilidade para turnos diurnos ou noturnos em escala 12x36.

Qualificações

• Experiência mínima de 06 meses na função.

Responsabilidades

• Auxiliar os cozinheiros no pré-preparo, preparo e distribuição das refeições.
• Higienizar todos os ambientes, utensílios e equipamentos utilizados.
• Distribuir as refeições aos pacientes e colaboradores.

Conhecimentos

Organização

Trabalho em equipe

Higiene

Descrição da oferta de emprego

Job type: Full-time employee Full-time employee

Auxiliar os cozinheiros no pré-preparo, preparo e distribuição das refeições, bem como atuar nas montagens dos cardápios e refeições, respeitando os protocolos de higiene, mantendo o ambiente de trabalho limpo e organizado.

• Auxiliar os cozinheiros no pré-preparo e preparo de alimentos;
• Higienizar todos os ambientes, utensílios e equipamentos utilizados;
• Separar ingredientes e higienizar todo alimento que necessita de prévia esterilização;
• Realizar a cobertura do cozinheiro, caso haja necessidade;
• Distribuir as refeições aos pacientes, bem como, aos colaboradores e acompanhantes;
• Auxiliar no teste e criação de novas e adaptação de receitas;
• Organizar e manter limpa a área de trabalho;
• Auxiliar no recebimento, conferência, guarda e controle de gêneros alimentícios;
• Atender a todos os princípios e critérios de conduta contidos no Manual de Conformidade Administrativa - Políticas e Princípios de Integridade da SPDM;
• Executar as atribuições determinadas pela Instituição a respeito das práticas a serem tomadas em relação à proteção de dados pessoais e LGPD;
• Realizar as atividades de área/setor, seguindo as determinações do Gestor imediato e padronizações da Instituição.

**O que consideramos obrigatório:**

• Experiência mínima de 06 (seis) meses na função.

Sobre a jornada e local de trabalho:

• Horário:Disponibilidade para trabalhar diurno ou noturno, escala 12x36.
• Unidade: Hospital Amparo Maternal: Rua Loefgren, 1901.
• Refeitório no Hospital;

ASPDM - Associação Paulista para o Desenvolvimento da Medicinaé uma Associação civil sem fins lucrativos, de natureza filantrópica, reconhecida de utilidade pública federal, estadual e no município de sua sede, respectivamente pelos decretos nos. 57.925, de 04/03/1966, 40.103 de 17/05/1962 e 8.911, de 30/07/1970.

A Instituição atua nos âmbitos federal, estadual e municipal, em harmonia com suas políticas de saúde e de educação, e também como organização social habilitada em vários estados, na gerência de serviços e organizações de saúde, por meio de convênios e contratos de gestão.

A diretriz primordial da Associação é sua inserção no sistema de saúde direcionada ao tratamento, prevenção de doenças e à promoção da saúde primária, secundária e terciária, estreitando laços com a comunidade local e reafirmando seu compromisso social de atender a todos, sem discriminação.

Com o crescimento Institucional, a SPDM vem expandindo sua área de atuação com projetos, em desenvolvimento, na área da Assistência Social e na área Educacional. Toda essa gama de atividades consolida, cada vez mais, a SPDM como uma instituição filantrópica de grande porte, que busca a sustentabilidade econômica, social e ambiental.

Suas quatro superintendências - Hospital São Paulo, Instituições Afiliadas,Programa de Atenção Integral à Saúde (PAIS)e Educação - são gerenciadas por profissionais de alta capacitação técnica e notável saber.

Assim, a SPDM contribui de forma efetiva para a melhoria contínua dos serviços prestados pelo Sistema Único de Saúde do Brasil, visando principalmente garantir a universalidade e as oportunidades de acesso à saúde, necessárias ao desenvolvimento humano e social do cidadão. Para tanto, associa o melhor da tecnologia com atendimento médico de alta qualidade, respaldado por equipes multiprofissionais, formadas por enfermeiros, fisioterapeutas, farmacêuticos, nutricionistas, fonoaudiólogos, bioquímicos, psicólogos, tecnólogos, assistentes sociais e dentistas, entre outros.

O Programa de Atenção Integral à Saúdeiniciou suas atividades no ano de 2001 no município de São Paulo, se estendendo para outros municípios e estados. Desde o início de suas atividades, oPAISbusca, em parceria com a gestão pública, o crescimento e a consolidação dos serviços de saúde ofertados aos usuários do SUS.

O Programa tem como objetivo garantir mudanças nos indicadores e na qualidade de vida da população, pautado, entre outros, pelos princípios da integralidade e da equidade, com uma visão estratégica da gestão dos serviços de saúde, definida em um processo de aprimoramento contínuo.

Inclusão

A SPDM oferece oportunidades de trabalho em suas unidades hospitalares, com plano de carreira, para pessoas com deficiência. Para tanto, periodicamente publica anúncio recrutando esses profissionais, nos principais jornais de São Paulo e dos municípios em que se localizam suas unidades.

Missão

Promover ações em saúde integradas com a gestão pública, em benefício da população de forma ética e humanizada, qualidade técnica, com compromisso social e ambiental.

Visão

Ser referência em gestão de serviços em saúde, abrangendo todos os níveis da assistência, garantindo atendimento com qualidade à população dos municípios e estados parceiros.