Job Page | Analista de Excelência Operacional III

Solar Coca-Cola; Brasil; Presencial; BRL 200.000 - 250.000; Tempo integral

Resumo da oferta

A Solar Coca-Cola busca um profissional para apoiar a liderança Industrial, gerando relatórios gerenciais, capacitando a equipe e monitorando a manutenção da fábrica. A oportunidade exige formação em áreas técnicas e conhecimento em ferramentas de qualidade. Oferecemos um ambiente colaborativo com diversos benefícios, visando o desenvolvimento pessoal e profissional.

Serviços

Plano de saúde com condições especiais

Vale alimentação e refeição

Participação nos Lucros

Universidade Corporativa para desenvolvimento

Extensão da Licença Maternidade e Paternidade

Qualificações

• Formado em Engenharia ou Administração com habilidades em Excel.
• Conhecimento em TPM e Lean Six Sigma.
• Inglês Básico.

Responsabilidades

• Apoiar liderança Industrial na estratégia da fábrica.
• Elaborar relatórios de desempenho e produtividade.
• Dar suporte em projetos de melhorias.

Conhecimentos

Habilidade com Excel avançado

Conhecimento técnico em Metodologia TPM

Lean Six Sigma

Formação académica

Graduação em Administração, Engenharia Mecânica, Elétrica, Química, Produção ou Alimentos

Ferramentas

SAP

Descrição da oferta de emprego

Somos a Solar Coca-Cola, o segundo maior fabricante do Sistema Coca-Cola no Brasil e um dos 13 maiores do mundo. Um time de pessoas apaixonadas, que distribui alegria em 70% do território nacional, sempre com muito gás, sorriso no rosto, simplicidade e protagonismo.

Se atuar por um propósito maior, superando desafios que são verdadeiras oportunidades para aprender, se desenvolver e crescer é algo que move você, essa oportunidade pode ser a chance de iniciar uma bela história junto com a gente.

Se você se identifica com quem somos #VemSerSolar #PaixãoQueTransforma #SedeQueImpulsiona

Como será o seu dia a dia:

• Apoiar a liderança Industrial no acompanhamento da estratégia da fábrica;
• Elaborar relatórios gerenciais efetuando o acompanhamento dos indicadores de desempenho relativos aresultados e produtividade;
• Dar suporte aos projetos de melhorias;
• Realizar treinamentos para capacitação de pessoal;
• Monitorar a execução dos trabalhos realizados de manutenção na área, garantindo a observância das especificações, dentro dos padrões de qualidade exigidos e as políticas definidas.

O que você precisa ter:

• Concluiu a graduação em Administração, Engenharia Mecânica, Elétrica, Química, Produção ou Alimentos;
• Tem habilidade com o Excel avançado;
• Tem conhecimento técnico em Metodologia TPM, Ferramentas de Qualidade, 5 por quês, Ishikawa, PCDA, Análise PM, SMED, 5W1H, Melhoria Específica, Estratégia, Indicadores de Desempenho, Lean Six Sigma;
• Tem Inglês Básico.

Será um diferencial se você:

• É pós-graduado(a) em Qualidade, Projetos, Produção ou afins;
• Tem conhecimento técnico no sistema SAP e orçamento matricial.

Horário de Trabalho:

Veja alguns outros benefícios de Ser Solar:

????Para cuidar da sua saúdee segurança:

• Plano de saúde com condições especiais para você e seus dependentes;
• Telemedicina, com diversas especialidades, incluindo telepsicologia;
• Programa de Saúde Emocional;
• Wellhub (rede de academias);
• Seguro de vida.

Para cuidar da sua alimentação:

• Vale alimentação;
• Vale refeição ou refeitório na unidade

Para sua mobilidade:

• Vale transporte ou transporte fretado

Para sua programação financeira:

• Participação nos Lucros;
• Previdência Privada

E vamos além com:

• Uma Universidade Corporativa repleta de oportunidades para você se desenvolver;
• Extensão da Licença Maternidade de até 180 dias e Paternidade até 20 dias, também válida para pais e mães adotivos e casais homoafetivos;
• Descontos em produtos do nosso portfólio;
• Um Kit Natalino, no final de cada ano, para compartilhar a alegria com quem você ama.
• Step 3: Entrevista com o RH 3 Entrevista com o RH
• Step 4: Entrevista com o Gestor 4 Entrevista com o Gestor

Na Solar Coca-Cola, a paixão não é apenas um sentimento, é a força que impulsiona tudo o que fazemos.

Nossa jornada é trilhada por mais de 19 mil pessoas solares, espalhadas por 13 fábricas e 44 Centros de Distribuição, atendendo a aproximadamente 400 mil pontos de venda em uma área que representa 70% do Brasil.

Acreditamos que o sucesso é construído com dedicação e trabalho em equipe, onde cada um tem a oportunidade de ser protagonista e contribuir para o crescimento da empresa. Contagiamos uns aos outros com a energia e o entusiasmo que nos movem a dar o nosso melhor a cada dia, dentro e fora dos muros vermelhos.

Propósito, desenvolvimento e performance sustentam a nossa proposta de valor ao colaborador e nos fazem cada vez mais Solar.

Juntos, somos a Solar Coca-Cola: Paixão que transforma. Sede que impulsiona.