[Job-21532] Senior Backend Java Developer

Faz parte dos primeiros candidatos.
CI&T
Brasil
BRL 80.000 - 150.000
Faz parte dos primeiros candidatos.
Hoje
Descrição da oferta de emprego

Somos especialistas em transformação tecnológica, unindo expertise humana à IA para criar soluções tech escaláveis. Com mais de 6.500 CI&Ters ao redor do mundo, já formamos parcerias com mais de 1.000 clientes durante nossos 30 anos de história. Inteligência Artificial é nossa realidade.

Importante: posições localizadas na Região Metropolitana de Campinas, sua presença nos escritórios da cidade será obrigatória, conforme a política de frequência vigente.

Buscamos uma pessoa desenvolvedora java para atuar em um projeto estratégico.

Sua missão:

  1. Realizar o entendimento das necessidades técnicas, participando ativamente de inceptions e refinamentos técnicos;
  2. Trazer insights no desenvolvimento e evolução de uma solução escalável e de alta performance;
  3. Fazer integrações entre sistemas, buscando, transformando e enviando informações;
  4. Codificar e estruturar testes automatizados (TDD) para garantia de qualidade dos entregáveis;
  5. Realizar code review;
  6. Apoiar o time em dúvidas técnicas e evolução das pessoas;
  7. Trabalhar com a formação de sucessores.

Responsabilidades e atribuições:

  1. Desenvolver e manter aplicações backend utilizando Java, garantindo a alta qualidade e escalabilidade dos sistemas.
  2. Implementar soluções robustas e seguras na nuvem AWS, utilizando boas práticas de desenvolvimento e arquitetura.
  3. Colaborar com equipes multidisciplinares para a definição de requisitos, prototipagem e entrega de novas funcionalidades.
  4. Realizar análise e otimização de performance de sistemas, garantindo a eficiência e confiabilidade das soluções.
  5. Automatizar processos de CI/CD, integrando ferramentas de versionamento e deploy contínuo em ambientes AWS.
  6. Garantir a integridade dos sistemas por meio da criação de testes unitários, funcionais e de integração.
  7. Participar de revisões de código e colaborar na melhoria contínua dos processos de desenvolvimento.
  8. Atuar na resolução de problemas e incidentes relacionados a aplicações em produção, propondo melhorias para aumentar a resiliência dos sistemas.

Requisitos e qualificações:

  1. Experiência no desenvolvimento backend utilizando Java.
  2. Conhecimentos em AWS, com experiência na utilização de serviços como EC2, S3, RDS, Lambda, entre outros.
  3. Experiência com bancos de dados relacionais e não-relacionais (e.g., MySQL, PostgreSQL).
  4. Familiaridade com arquitetura de microsserviços e desenvolvimento orientado a APIs (RESTful/GraphQL).
  5. Conhecimento em ferramentas de controle de versão, como Git.
  6. Experiência com pipelines de CI/CD, utilizando ferramentas como Jenkins, GitLab CI, ou AWS CodePipeline.
  7. Habilidade em trabalhar com metodologias ágeis (Scrum, Kanban).
  8. Boa comunicação e capacidade de trabalho em equipe, com perfil proativo para resolver problemas.

Diferencial:

  1. Conhecimento em desenvolvimento com arquitetura baseada em evento.
  2. Atuação com gateway de borda (Ex: MuleSoft).
  3. Conhecimento em Node.
  4. Conhecimento em Observability.
  5. Conhecimento em TerraForm (infra as a code).

E aí? Se animou?! Então conclua a sua inscrição e boa sorte =D

#LI-GV1

#Senior

Nossos benefícios:

  1. Plano de saúde e odontológico;
  2. Vale alimentação e refeição;
  3. Auxílio-creche;
  4. Licença paternagem estendida;
  5. Wellhub (Gympass);
  6. TotalPass;
  7. PLR;
  8. Seguro de Vida;
  9. CI&T University;
  10. Clube de descontos;
  11. Plataforma online gratuita dedicada à promoção da saúde física, mental e bem-estar;
  12. Curso gestante e paternagem responsável;
  13. Parceria com plataformas de cursos online;
  14. Plataforma para aprendizagem de idiomas;
  15. E muitos outros.

Mais detalhes sobre os nossos benefícios aqui: https://ciandt.com/br/pt-br/carreiras

A colaboração é nosso superpoder, diversidade nos une, e a excelência é nosso padrão.

Valorizamos a diversidade de identidades e experiências de vida, fomentando um ambiente de trabalho diverso, inclusivo e seguro. Incentivamos a candidatura de pessoas de comunidades diversas e sub-representadas às nossas vagas.

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