IT Analyst I - Kotlin (Pessoa com Deficiência)

Santander USA
São Paulo
BRL 30.000 - 70.000
Descrição da oferta de emprego

IT Analyst I - Kotlin (Pessoa com Deficiência)

Country: Brazil

# QUEM SOMOS

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Temos uma vaga para você se tornar IT Analyst I

Aqui, seu papel será:

  1. Responsável pela análise e desenvolvimento de sistema em Angular, incluindo a criação de testes automatizados;
  2. Responsável pela configuração, Build e Deploy nos ambientes;
  3. Responsável pelo acompanhamento de implantação e suporte aos consumidores;
  4. Responsável por prever questões envolvendo performance e confiabilidade da aplicação, atuando na solução;

Requisitos Imprescindíveis:

  1. Elevado nível de colaboração e interação entre equipes multidisciplinares;
  2. Alto nível de analise e criação de soluções criativas e Disruptivas;
  3. Organização e autonomia, alto nível na qualidade da entrega;
  4. Conhecimento em Angular, Bootstrap e JQuery;
  5. Conhecimento em Integração de Sistemas utilizando Serviços e/ou APIS;
  6. Conhecimento em DevSecOps (Integração contínua com Maven, Jenkins, GitLab, Sonar, FortFy, ArtiFactory);
  7. Conhecimento em ferramentas colaborativas (Jira e Confluence);
  8. Conhecimento metodologia Ágil (Scrum Team);

Requisitos Desejáveis:

  1. Experiência no ciclo completo de desenvolvimento de sistemas, desde análise de processos, requisitos, desenho arquitetural, construção, testes e implantação;
  2. Conhecimento em Angular, Bootstrap e JQuery;
  3. Integração de Sistemas utilizando Serviços e/ou APIS (REST);
  4. DevSecOps (Integração contínua com Maven, Jenkins, Git, Sonar, FortFy, ArtiFactory);
  5. Ferramentas colaborativas (Jira e Confluence);
  6. Metodologias tradicional e ágil.

Local de trabalho:
Geração Digital – Av Interlagos, 3501 – Interlagos, São Paulo - SP

# BENEFÍCIOS:

  1. Auxílio refeição;
  2. Convênio médico;
  3. Convênio Odontológico: Plano básico e intermediário;
  4. Vale Transporte;
  5. Flex Férias: 24 dias úteis de férias podendo ser divididos em até 6 vezes, e a cada 2 meses trabalhados você já pode aproveitar 4 dias úteis;
  6. DayOff Aniversário;
  7. Parceiros de academia: Gympass, Totalpass;
  8. Flex Working: Modelo de trabalho híbrido: 2 dias Home Office e 3 dias presenciais;
  9. Plataformas de treinamento com mais de 100 mil cursos;
  10. Linhas de carreira para o seu desenvolvimento profissional;
  11. Flex Learning: Incentivo para estudos exclusivo a funcionários com Alta Performance;
  12. Auxílio Creche;
  13. Programa Nascer e Licença Paternidade estendida.

#Kotlin #Gradle #Eclipse #IntelliJ

#LI-Hybrid

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