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Hunter (Fluent English)

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Resumo da oferta

Uma empresa de Staff Augmentation está buscando um Hunter – Executive Recruiter para integrar seu time remoto. O candidato ideal deve ter experiência em recrutamento, fluência em inglês e habilidades para atuar em um ambiente dinâmico. Oferecemos uma remuneração de R$ 4.500,00 mais bônus em USD, além de treinamento contínuo e plano de progressão profissional.

Serviços

Bônus em USD por performance
Treinamento intensivo em recrutamento internacional
Ambiente 100% remoto

Qualificações

  • Experiência mínima de 2 anos em Recrutamento & Seleção como Hunter ou Executive Recruiter.
  • Perfil comunicativo e orientado a resultados.
  • Habilidade para atuar em um ambiente dinâmico e competitivo.

Responsabilidades

  • Prospecção ativa de candidatos em diversas áreas.
  • Garantir um pipeline contínuo de talentos.
  • Conduzir entrevistas para avaliar competências e interesses.

Conhecimentos

Inglês fluente (nível C1 / C2)
Capacidade de conduzir negociações
Resiliência e persuasão

Ferramentas

LinkedIn Recruiter
Dynamics
Descrição da oferta de emprego
About the Job

Hunter – Executive Recruiter

Remoto – Brasil | R$ 4.500,00 + bônus em USD | Segunda a Sexta – 12h às 21h (BRT)

A BlueDot BPO Solutions é uma empresa de Staff Augmentation que conecta talentos de alto nível a oportunidades internacionais, especialmente no mercado norte-americano. Estamos em busca de um Hunter – Executive Recruiter para integrar nosso time de alta performance em recrutamento especializado.

Responsabilidades
  • Atuar na prospecção ativa de candidatos em diversas áreas (Medicina, Engenharia, Técnica, Construção, Jurídica, entre outras).
  • Garantir um pipeline contínuo de talentos por meio de estratégias criativas (e-mails, LinkedIn Recruiter, campanhas e networking).
  • Realizar pré-qualificação de candidatos via análise de perfis, entrevistas telefônicas e videoconferências.
  • Conduzir entrevistas independentes para avaliar competências, disponibilidade e interesse.
  • Coordenar cronogramas de entrevistas entre candidatos e clientes.
  • Atualizar e gerenciar informações em CRMs e bancos de dados (ex.: LinkedIn Recruiter, Dynamics).
  • Identificar novas formas de atração de talentos para posições recorrentes e vagas de difícil preenchimento.
O que oferecemos

Remuneração : R$ 4.500,00.

Bônus em USD por performance.

Treinamento intensivo e contínuo em recrutamento internacional.

Ambiente 100% remoto e multicultural.

Plano de progressão profissional, com possibilidade de crescimento para funções de liderança.

Contrato de longo prazo (long-term).

O que buscamos
  • Inglês fluente (nível C1 / C2) – comunicação 100% com candidatos e clientes dos EUA.
  • Experiência mínima de 2 anos comprovada em Recrutamento & Seleção, atuando como Hunter ou Executive Recruiter (experiência em RH generalista não se aplica).
  • Perfil resiliente, comunicativo, persuasivo e orientado a resultados.
  • Capacidade de conduzir negociações e despertar interesse em talentos para oportunidades desafiadoras.
  • Habilidade para atuar em um ambiente dinâmico, competitivo e em constante evolução.
Diferenciais
  • Vivência em recrutamento internacional.
  • Experiência com posições de alta complexidade ou alto volume.
  • Domínio de CRMs e ferramentas de prospecção (LinkedIn Recruiter, Dynamics, etc.).
Requisitos Técnicos
  • 2 monitores.
  • Processador de 5 núcleos ou superior (ideal : Intel i7 ou equivalente).
  • 12GB de RAM ou mais.
  • Headset profissional com microfone.
  • Internet de alta velocidade.
  • Ambiente silencioso, bem iluminado e sem interrupções.

Se você busca crescer em um ambiente internacional, desenvolver suas habilidades em hunting de talentos e atuar diretamente com clientes dos EUA, essa é a sua oportunidade de fazer parte da BlueDot!

Candidate-se agora e venha fazer parte do nosso time.

www.bluedotbpo.com

Obtém a tua avaliação gratuita e confidencial do currículo.
ou arrasta um ficheiro em formato PDF, DOC, DOCX, ODT ou PAGES até 5 MB.