HR Assistant - Onboarding / Kommunikation / Projekte (m / w / d)

REMKO GmbH & Co. KG; Região Geográfica Intermediária de Pouso Alegre; Presencial; BRL 30.000 - 50.000; Tempo integral

Resumo da oferta

Ein zukunftsorientiertes Unternehmen sucht einen HR Assistant, der für die Auswahl und Betreuung von Praktikanten sowie die Pflege von Personaldokumenten verantwortlich ist. In dieser Rolle haben Sie die Möglichkeit, in einem wertschätzenden Arbeitsumfeld zu arbeiten, das hervorragende Entwicklungsmöglichkeiten und flexible Arbeitszeiten bietet. Sie werden Teil eines engagierten Teams, das innovative Lösungen in der Wärme- und Klimatechnik bietet. Wenn Sie eine Leidenschaft für Personalwesen und Kommunikation haben, ist dies die perfekte Gelegenheit für Sie.

Serviços

Flexible Arbeitszeiten

Gesundheitskurse

Mitarbeiterevents

Betriebliche Altersvorsorge

Externer Beratungsdienst

Qualificações

• Mindestens ein Jahr Berufserfahrung im Personalwesen.
• Abgeschlossene Ausbildung als Industriekaufmann / frau oder vergleichbar.

Responsabilidades

• Auswahl und Betreuung von Praktikanten.
• Pflege von Personaldokumenten und Stammdaten in HRM-Systemen.
• Koordination der Onboarding-Prozesse.

Conhecimentos

Personalwesen

Kommunikation

Organisationsfähigkeit

Formação académica

Ausbildung als Industriekaufmann / frau

Ferramentas

HRM-Systeme

Descrição da oferta de emprego

REMKO ist ein europaweit tätiges Unternehmen für Wärme- und Klimatechnik. Unser leistungsstarkes Produktprogramm umfasst Warmluft-Heizsysteme, Entfeuchter, Klimasysteme und Raumklimageräte sowie zukunftsweisende Wärmepumpen. Langjährige Erfahrung, innovative Produktentwicklung und zuverlässiger Service sind unsere Stärken, wenn es um bedarfsgerechte Lösungen rund um die Themen Heizen - Klimatisieren - Entfeuchten - Erneuerbare Energien geht.

Was bieten wir dir?

• Ein wertschätzendes Arbeitsumfeld mit einer sehr guten Arbeitsatmosphäre
• Hervorragende Entwicklungsmöglichkeiten und Weiterbildungschancen
• Flexible Arbeitszeiten für eine optimale Work-Life-Balance
• Unterstützung in allen Lebensphasen durch einen externen Beratungsdienst
• Gesundheitskurse und Mitarbeiterevents
• Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen

Was erwartet dich?

• Auswahl und Betreuung von Praktikanten
• Pflege von Personaldokumenten und Stammdaten in unseren HRM-Systemen
• Beantwortung personalrelevanter Fragestellungen von Auszubildenden und Mitarbeitenden
• Kommunikation mit (Berufs-) Schulen, Behörden und der IHK
• Koordination der Onboarding-Prozesse
• Mitwirkungen bei Projekten und Teilnahme an Messen
• mindestens ein Jahr Berufserfahrung im Personalwesen
• abgeschlossene Ausbildung als Industriekaufmann / frau oder vergleichbar
• hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein und eigenständiger Arbeitsweise
• freundliches, verbindliches Auftreten

Unser Jobangebot HR Assistant - Onboarding / Kommunikation / Projekte (m / w / d) klingt vielversprechend?

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