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Grupo Quintoandar | Especialista De Diversidade E Inclusão 1 - Afirmativa Pcd

buscojobs Brasil

São Paulo

Teletrabalho

BRL 80.000 - 120.000

Tempo integral

Ontem
Torna-te num dos primeiros candidatos

Resumo da oferta

Uma empresa de tecnologia imobiliária está buscando um(a) especialista em diversidade e inclusão para liderar a estratégia de inclusão de pessoas com deficiência. O(a) candidato(a) ideal deve ter experiência sólida em D&I, habilidades de articulação com diversos públicos e o compromisso com a promoção da diversidade. A vaga permite trabalho remoto e oferece um pacote de benefícios competitivo.

Serviços

Salário competitivo
Auxílio transporte
Assistência médica
Auxílio creche
Gympass/WellHub

Qualificações

  • Sólida experiência em diversidade e inclusão.
  • Domínio em recrutamento e seleção (R&S) e desenvolvimento de pessoas (L&D).
  • Capacidade de trabalhar com legislações e políticas afirmativas.

Responsabilidades

  • Liderar a estratégia de inclusão de pessoas com deficiência.
  • Facilitar treinamentos sobre inclusão para stakeholders.
  • Coordenar o programa PRISMA e acompanhar a conformidade legal.

Conhecimentos

Diversidade e Inclusão
Consultoria Interna
Articulação com públicos diversos
Legislação de acessibilidade

Formação académica

Experiência em D&I

Descrição da oferta de emprego

Grupo QuintoAndar | Especialista de Diversidade e Inclusão 1 - Afirmativa PCD

Apenas para membros registados

São Paulo

Faz parte dos primeiros candidatos.

Descrição da oferta de emprego

Sobre o Grupo QuintoAndar

Somos o Grupo QuintoAndar, o maior ecossistema imobiliário da América Latina. Guiados por um propósito compartilhado de ajudar pessoas a amar o lugar onde moram, contamos com um portfólio diversificado de marcas e soluções que contemplam todas as fases da jornada do morar. Desenvolvemos tecnologias e inovação para transformar e impulsionar a experiência de moradia como um todo.

O Grupo QuintoAndar nasceu para fazer algo muito gratificante: abrir portas. Abrimos portas para que a tecnologia fizesse parte do morar. E, por meio dela, simplificamos e desburocratizamos a experiência de quem busca por um novo lar. Assim, nos tornamos a proptech mais valiosa da América Latina, liderando o mercado imobiliário em cerca de seis países e mais de 75 cidades ao redor do globo.

Após conquistar o Brasil com um modelo de negócios pioneiro no mercado de Aluguel e Compra e Vendas de imóveis, expandimos para o mercado internacional ao adquirirmos o Grupo Navent, que detém a classificação número 1 no México (Inmuebles24 full), Argentina (Zonaprop), Peru (Adondevivir & Urbania) e Equador (Plusvalia) - entre outros. Oferecemos um ecossistema de ponta a ponta para facilitar a vida daqueles que procuram alugar ou comprar uma casa, vender um imóvel e desbloquear uma transação. Pense em zero papel ou burocracia: tudo acontece em uma única plataforma, com transparência e rapidez ao lado de um suporte humanizado e próximo.

Atualmente, estamos avaliados em mais de US$ 5,1 bilhões e continuamos a crescer 4x ano após ano, quebrando recordes.

Para que tudo isso aconteça, contamos com mais de 4 mil pessoas talentosas, trabalhando com tecnologia de ponta e as melhores práticas de design para garantir uma experiência perfeita durante todo o processo de venda e locação, aliada também a produtos financeiros inteligentes. Aqui você vai trabalhar com os melhores profissionais do mercado, num ambiente que respira inovação, colaboração e alta performance.

  • Oportunidade de trabalhar em um time que busca utilizar as melhores práticas e ferramentas do mercado;
  • Atuar em um ambiente informal com pessoas muito boas e que se importam umas com as outras;
  • Ter sempre novos desafios, e ser estimulado a alcançar resultados que tragam impacto, sempre com muita qualidade;
  • Ser parte de um time que trabalha em um projeto de alto impacto e que afeta a vida de milhares de pessoas.

Por que essa vaga é afirmativa para mulheres?

No Grupo QuintoAndar somos comprometidos com a promoção da diversidade de gênero em nossos times. Queremos ter mais mulheres ocupando posições estratégicas em nossos times técnicos e acreditamos que podemos fazer isso através de oportunidades e ações intencionais. Isso faz parte de um plano maior para o fortalecimento de uma cultura equânime em vários aspectos.

Vale ressaltar que para essa vaga o nosso processo seletivo não sofreu alterações de etapas ou formas de avaliação.

Localização & Trabalho Remoto

Nosso time de tecnologia trabalha no modelo "remote-first", o que significa que estamos trabalhando de casa com a possibilidade de morar em qualquer lugar do Brasil. Também temos a opção de utilizar os escritórios do QuintoAndar em São Paulo e Campinas ou utilizar os espaços de coworking de parceiros, ambos até duas vezes por semana.

Etapas do Processo Seletivo

Nosso processo seletivo atualmente dura em média 30-40 dias, considerando desde a aplicação até a finalização da avaliação. Passando por:

  • Inscrição & Triagem de Perfil

Área cross-company de Diversidade e Inclusão

Sobre a vaga:

Vaga afirmativa para Pessoa com Deficiência

Se você é apaixonado por inclusão e quer gerar impacto real na jornada de pessoas com deficiência no mercado de trabalho, essa vaga é para você! Buscamos um(a) especialista para liderar e executar nossa estratégia de inclusão dentro do Grupo QuintoAndar

Suas Principais Responsabilidades:

  • Jornada de Inclusão: Do recrutamento ao desenvolvimento contínuo de pessoas com deficiência.
  • Consultoria Interna: Parceria com R&S e L&D para processos mais acessíveis e facilitação de treinamentos sobre inclusão de pessoas com deficiência para stakeholders internos e externos.
  • Suporte e Desenvolvimento: Acompanhamento de colaboradores com deficiência e suas lideranças.
  • Programa Afirmativo: Coordenação e evolução do nosso programa PRISMA.
  • Conformidade Legal: Acompanhamento da cota e trabalho junto às equipes de labor e compliance.
  • Representação Externa: Diálogo com ONGs, instituições e especialistas do setor.

Cultura de Inclusão: Engajamento com o negócio para ações de conscientização.

  • Experiência: Sólida em D&I, especialmente com inclusão de pessoas com deficiência.
  • Domínio: R&S e/ou L&D, legislação de acessibilidade e políticas afirmativas.
  • Habilidade: Articulação com públicos diversos (internos e externos).
  • Adaptabilidade: resiliência para atuar em ambientes dinâmicos e em constante evolução, navegando entre o operacional e estratégico.
  • Conexões: Atuação prévia com organizações da sociedade civil e órgãos públicos de inclusão.
  • Plus: Inglês intermediário e articulação com terceiro setor
  • O nosso processo seletivo começa na inscrição! Se você está realmente a fim de fazer parte do nosso time, capriche nessa etapa do processo. Nós analisamos todos os candidatos individualmente e damos retorno mesmo para quem não segue no processo;
  • Toda comunicação é feita por e-mail, então fique atento às nossas mensagens e libere o domínio @quintoandar.com.br para nossos e-mails não irem parar no spam.
  • Salário competitivo (Contrato CLT);
  • Ticket refeição (Flash Benefícios);
  • Auxílio transporte*;
  • Assistência médica;
  • Assistência odontológica (opcional);
  • Seguro de vida;
  • Auxílio creche + Auxílio especial;
  • Auxílio para prática de atividades físicas (Gympass/WellHub);
  • Auxílio home office;
  • Espaço para amamentação;
  • Day Off dia das mães/pais
  • Descontos em instituições de ensino;
  • Diversidade & Inclusão no QuintoAndar No QuintoAndar, acreditamos que a diversidade de perspectivas e experiências garantem um ambiente diferenciado de trabalho, baseado no respeito e na valorização das diferenças. Fique à vontade para declarar as informações do formulário de inscrição. Caso você não se sinta confortável em respondê-las é só optar por não responder. Essas informações nos ajudam a criar um ambiente cada vez mais inclusivo e são utilizadas apenas para essa finalidade, são confidenciais e não impactarão no seu desempenho no processo seletivo. Todas as nossas vagas estão abertas a pessoas com ou sem deficiência. Se você é PCD e não encontrou nenhuma vaga de seu interesse, deixe seu currículo em nosso banco, clicando aqui .
  • Política de Proteção a Dados Os dados que você informar no formulário do processo seletivo são confidenciais e estão armazenados em ambiente seguro, nós adotamos medidas técnicas e administrativas aptas para proteger os seus dados.Para exercer os seus direitos sobre os seus dados pessoais, como acesso aos dados, confirmação de tratamento, correção dos dados, anonimização, bloqueio ou eliminação e outros direitos com o QuintoAndar, entre em contato com a gente por quin.to/mensagem . Para saber mais sobre como tratamos os dados pessoais no QuintoAndar acesse nossa Política de Privacidade .
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