GESTOR(A) DE MARKETING CLT ARACAJU – SE - RECRUTAMENTO ATIVO

WebSite BuscarVagas BR; Aracaju; Presencial; BRL 25.000 - 40.000; Tempo integral

Resumo da oferta

Uma empresa em Aracaju está buscando um profissional para atuar na área de Marketing. O candidato ideal deve ter formação em Administração ou Comunicação, com experiência no segmento imobiliário. As responsabilidades incluem elaborar planos estratégicos e gerenciar recursos. A vaga oferece um ambiente dinâmico e a oportunidade de contribuir para o crescimento da empresa.

Qualificações

• Experiência no segmento imobiliário.
• Desejável pós-graduação na área de Marketing.

Responsabilidades

• Elaborar planos estratégicos de marketing e comunicação.
• Gerenciar recursos humanos, materiais e financeiros.
• Acompanhar a organização de eventos internos e externos.

Conhecimentos

Gestão de Recursos Humanos

Comunicação

Planejamento Estratégico

Formação académica

Graduação em Administração

Comunicação Social

Descrição da oferta de emprego

Vaga de Emprego

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Principais atribuições

• Elaborar planos estratégicos das áreas de comercialização, marketing e comunicação da empresa;
• Implementar atividades e gerenciar sua execução;
• Assessoria à diretoria e setores da empresa;
• Gerenciar recursos humanos, materiais e financeiros;
• Promover condições de segurança, saúde, preservação ambiental e qualidade;
• Acompanhar a elaboração de planejamento para Assessoria de Imprensa, incluindo sugestão de pautas, aprovação de veiculações de matérias, notas e testemunhais;
• Acompanhar a organização de eventos internos e externos.

Área de Atuação

Marketing

Localização

Aracaju-SE

Requisitos

• Graduação em Administração e/ou Comunicação Social – Propaganda e Publicidade, Jornalismo ou Relações Públicas;
• Experiência no segmento imobiliário;
• Desejável pós-graduação na área de Marketing;
• Disponibilidade de horário;
• CNH B.

Escolaridade

Ensino Superior

Redes Sociais

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Nível de experiência

Tipo de emprego

Função

• Marketing e Vendas
• Setores de fornecimento e gestão de recursos humanos

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