Gerente Regional de Negócios - MG e GO

Cargill; Belo Horizonte; Presencial; BRL 18.000 - 25.000; Tempo integral

Resumo da oferta

Uma posição desafiadora na Cargill para Gerente Regional de Negócios, focada em liderança de vendas nos setores de nutrição e saúde animal. O profissional será responsável pela gestão de equipes comerciais, estratégias de vendas e relacionamento com clientes B2B, contribuindo para o crescimento sustentável e sólido da empresa.

Qualificações

• Experiência robusta no agronegócio, especialmente no mercado de gado leiteiro.
• Vivência com gestão de equipes comerciais focadas em nutrição ou saúde animal.
• Inglês intermediário é um diferencial.

Responsabilidades

• Liderar e executar operações de vendas em Minas Gerais e Goiás.
• Gerenciar metas e orçamento de despesas da regional.
• Avaliar o potencial de mercado e status de vendas.

Conhecimentos

Liderança

Gestão de vendas

Negociação B2B

Desenvolvimento de equipe

Formação académica

Formação superior em Ciências Agrárias

Descrição da oferta de emprego

Deseja contruir um futuro sólido e sustentável e, desenvolver sua carreira? Junte-se aos 160 mil funcionários da Cargill, comprometidos em nutrir o mundo de forma segura, responsável e sustentável. Essa posição é para o negócio de nutrição e saúde animal da Cargill, no qual melhoramos a vida através de uma nutrição eficiente. Nossa equipe pesquisa, inova e cria soluções que ofereçam resultados saudáveis para nossos clientes.

PROPÓSITO E IMPACTO DO TRABALHO

O/A Gerente Regional de Negócios liderará, implementará e executará todas as operações de vendas e táticas em cidades de Minas Gerais e Goiás. Nesta função, você usará suas habilidades interpessoais para fornecer direção aos profissionais e supervisores da força de trabalho de vendas de linha de frente. Você liderará todos os aspectos de nossas atividades de operações de vendas para um portfólio de produtos ou serviços dentro de uma área geográfica mais ampla. Também participará como integrante na elaboração e revisão do plano estratégico do negócio. #LI-AM4 #LI-Onsite

PRINCIPAIS RESPONSABILIDADES

• Avalie o potencial de mercado e o status de vendas (Maket Mapping e Market Share).

• Liderar sua equipe no planejamento e execução de operações de vendas em seus territórios individuais e, finalmente, na consolidação do plano operacional da regional sob sua liderança, alinhados com a visão e metas do negócio.

• Liderar e desenvolver uma equipe de alta performance; treinar e aplicar decisões relacionadas à gestão de talentos, contratações, análise desempenho, feedbacks e ações disciplinares.

• Planejar e organizar programas de vendas, incluindo metodologias de vendas, incentivos, campanhas especiais.

• Criar e gerenciar o relacionamento com principais integrantes do time de gestão das principais contas da regional.

• Gerenciar as metas e o orçamento de despesas de sua regional de forma racional e responsável.

• Manter uma postura otimista, enxergando as oportunidades, bem como ser proativo e buscar soluções para os desafios de negócio na regional.

• Estar presente com a equipe no campo dentro de uma rotina para estar próximo aos principais clientes, e para capacitar o time por meio do reforço e feedback após visitações.

• Outros deveres como atribuídos.

QUALIFICAÇÕES

• Formação superior completa em Ciências Agrárias e/ou experiência equivalente com histórico robusto.

• Forte experiência anterior agronegócio, especificamente no mercado de gado leiteiro

• Experiência na gestão de equipes comerciais focadas em nutrição ou saúde animal, no segmento fábricas de rações ou lojas agropecuárias

• Vivência com negociações e relacionamento com clientes B2B

• Experiência com a gestão de redes de distribuidores ou de representantes comerciais será um diferencial

• Inglês intermediário será um diferencial

Na Cargill, todas as pessoas são importantes. A Cargill está comprometida em criar e manter um ambiente de trabalho inclusivo e diversificado, onde todos e todas são tratados com dignidade e respeito. Alinhada com nossos Princípios e Valores, a Cargill proíbe qualquer tipo de discriminação e assédio contra qualquer pessoa ou candidato (a) no que diz respeito a: raça, etnia, cor, religião, nacionalidade, ascendência, sexo, gênero, identidade de gênero, expressão de gênero, orientação sexual, idade, deficiência, gravidez, informações genéticas, estado civil, status familiar, país de origem, afiliação a sindicato ou qualquer outro status protegido por lei. A Cargill também cumpre todas as leis e regulamentos nacionais e locais aplicáveis, relativos à não discriminação e empregabilidade.