Gerente Industrial - São José dos Pinhais

Grupo RFK; São José dos Pinhais; Presencial; BRL 80.000 - 120.000; Tempo integral

Resumo da oferta

Uma empresa de bebidas está em busca de um supervisor industrial para liderar as operações de produção. O candidato ideal deve ter experiência em gestão industrial e habilidades excepcionais de comunicação e liderança. Este papel envolve o controle rigoroso de qualidade, segurança e eficiência, além de colaborações com Recursos Humanos para gestão de equipes.

Serviços

Estacionamento na empresa

Refeitório e café da manhã

Desconto nos produtos da empresa

Qualificações

• Experiência em gestão industrial, preferencialmente em indústrias de bebidas.
• Forte capacidade de liderança e de tomada de decisões estratégicas.

Responsabilidades

• Supervisão e controle das atividades industriais, assegurando cumprimento de metas.
• Implementação das normas de segurança e promoção de melhorias contínuas.

Conhecimentos

Comunicação

Liderança

Análise de dados de produção

Formação académica

Graduação em Engenharias

Graduação em Administração

Formação em Cervejeiro

Descrição da oferta de emprego

Somos movidos por grandes desafios e precisamos de pessoas com excelentes habilidades de comunicação e capacidade de tomar iniciativas e priorizar as tarefas diárias. Forte senso analítico com foco em resultado, executor, objetivo e com senso de urgência garantirá o seu sucesso nesta função.

Responsabilidades e atribuições

• Responsável pela supervisão e controle de todas as atividades industriais, assegurando o cumprimento de metas e objetivos estabelecidos;
• Garantir a implementação e cumprimento rigoroso das normas de segurança no trabalho, minimizando riscos e prevenindo acidentes;
• Assegurar que todos os produtos e processos atendam aos padrões de qualidade estabelecidos, promovendo melhorias contínuas quando necessário;
• Atuar diretamente na otimização da produtividade das linhas de produção e áreas de processos, buscando eficiência máxima;
• Desenvolver, monitorar e analisar os indicadores-chave de desempenho (KPI's) para assegurar o alcance dos objetivos operacionais e estratégicos;
• Reportar diariamente e mensalmente os resultados fabris à diretoria, fornecendo análises detalhadas e sugestões de melhorias;
• Atuar em estreita colaboração com o departamento de Recursos Humanos na gestão das equipes, incluindo recrutamento, treinamento, desenvolvimento e avaliação de desempenho.
  
  
  

Requisitos e qualificações

• Formação Acadêmica: Graduação em Engenharias, Administração ou áreas correlatas;
• Formação em Cervejeiro;
• Experiência em gestão industrial, preferencialmente em indústrias de bebidas, envase e processos;
• Forte capacidade de liderança, habilidades de comunicação, e capacidade de tomar decisões estratégicas e operacionais;
• Habilidade em analisar dados de produção, desenvolver e monitorar KPI's, e reportar resultados de forma clara e precisa.
  
  
  

Informações adicionais

• Modelo de contratação PJ;
• Estacionamento na empresa;
• Refeitório e café da manhã;
• Desconto nos produtos da empresa.