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Área de Atuação
Recursos Humanos

Localização
Aracaju-SE

Atribuições

1. Desenvolver a área de Recrutamento e Seleção com foco na área de tecnologia, estruturando ações de atração e pool de talentos, incluindo headhunting, triagem e análise comportamental.
2. Estruturar e acompanhar os processos do setor de RH, que englobam indicadores de desempenho (KPIs), avaliações de desempenho, elaboração de PDI, estrutura de cargos, reuniões de one-on-one.
3. Gerenciar ações de engajamento da equipe e employee experience (EX), sugerindo soluções viáveis e adequadas à realidade da empresa.
4. Implementar processos de formação e desenvolvimento de lideranças.
5. Elaborar políticas e ações de cultura organizacional, garantindo que os pilares da cultura sejam difundidos e seguidos pelos colaboradores.
6. Auxiliar no planejamento estratégico, traçando metas e objetivos em conjunto com o time de gestão, garantindo que a visão seja transmitida para toda a equipe.

Requisitos

• Ensino Superior completo.
• Experiência na área de RH voltada para Gestão de Pessoas e Criação de Processos.
• Experiência com empresas de tecnologia.
• Inglês intermediário ou superior.

Escolaridade
Ensino Médio completo.