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Uma empresa inovadora está em busca de um Gerente de Restaurante dinâmico e proativo. Nesta função, você será responsável por gerenciar as operações do restaurante, focando em resultados e na gestão de talentos. Você terá a oportunidade de liderar uma equipe, promovendo um ambiente de trabalho colaborativo e eficiente. Se você possui habilidades em liderança, resolução de conflitos e uma forte orientação para resultados, esta é a chance de fazer parte de uma marca reconhecida no setor alimentício. Venha contribuir para o sucesso de um ambiente vibrante e desafiador, onde suas habilidades serão valorizadas e seu crescimento será incentivado.
Gerenciar estrategicamente o restaurante em relação aos principais indicadores e processos operacionais, responsabilizando-se por toda loja: Gestão financeira; Gestão de pessoas; Gestão estratégica e Gestão Operacional.
ATIVIDADES
Gestão financeira: Controle de notas fiscais, inventários, fluxo de caixa, controle de custos operacionais (produtos, mão-de-obra, manutenção, serviços), análise e gestão de indicadores, imputs de dados no sistema.
Gestão de Talentos: Controle e lançamentos de jornada de trabalho em ponto eletrônico, escala de folgas, escala de férias, gestão de prontuários, admissão e demissão de colaboradores, desenvolvimento e capacitação de pessoal e análise e gestão de indicadores. Responsável pelo treinamento e certificação de Atendentes de Loja, Treinadores, Coordenadores de turno, Assistentes de Gerente e/ou outros cargos pertinentes as lojas próprias ou franquias, ou funcionários da coorporação e de seus franqueados.
Líder protagonista: Gerenciamento e promoção de vendas, gestão de marketing, gestão e controle do desperdício de mercadorias, gestão de conflitos; gestão de serviço e qualidade assegurada, análise e gestão de metas e indicadores.
Foco em resultados: Cálculo e compra (pedidos) de produtos e mercadorias; Envio/Controle de documentos garantindo a qualidade nas informações e em todos os processos, procedimentos e normas operacionais do restaurante: