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A Benner, empresa sólida no setor de tecnologia, busca um Gerente de Projetos Júnior para integrar a vertical Saúde. O profissional atuará em um ambiente colaborativo, gerenciando a implantação de sistemas e estreitando o relacionamento com os clientes, com oportunidades de crescimento e desenvolvimento contínuo.
A Benner é uma empresa sólida, com quase 30 anos de atuação no mercado de tecnologia, oferecendo soluções inovadoras para os segmentos de saúde, gestão empresarial, jurídico, RH, logística e turismo. Com presença nacional e mais de 1.500 colaboradores, somos referência em inovação, excelência e crescimento sustentável.
Esta vaga é para atuação navertical Saúde, uma das áreas mais estratégicas da Benner. Você fará parte de um time colaborativo e multidisciplinar, formado porConsultores de Implantação, Gerentes de Projeto e Arquitetos de Software, que trabalham juntos para entregar valor real aos nossos clientes.
Modelo de trabalho:
Valorizamos pessoas comprometidas, que buscam aprendizado contínuo e querem crescer junto com a empresa. Se você gosta de desafios e quer fazer parte de um time que transforma negócios com propósito e tecnologia, seu lugar é aqui!
Como Gerente de Projetos Júnior, você será responsável por apoiar a condução de projetos de implantação de sistemas, garantindo o acompanhamento de cronogramas, alinhamento com clientes e resolução de impedimentos operacionais. Atuará em conjunto com equipes multidisciplinares, sempre com foco na entrega de valor, no relacionamento com o cliente e no desenvolvimento de suas habilidades de gestão.
Você fará parte de um ambiente dinâmico, desafiador e com oportunidades reais de crescimento. Atuará lado a lado com Gerentes de Projetos Pleno/Sênior, Consultores de Implantação, Arquitetos de Software e outras áreas da empresa.
Buscamos um(a) profissional com interesse genuíno em gestão de projetos, perfil organizado, proativo e com boa capacidade de comunicação. É essencial ter postura colaborativa, senso de responsabilidade e vontade de aprender com os desafios do dia a dia.
Ensino superior completo ou em andamento nas áreas de Administração, Engenharia, Sistemas de Informação, Gestão de Projetos ou áreas correlatas.
• Vale refeição/alimentação
• Plano de saúde ????
• Plano odontológico
• Day off de aniversário
• Vale-transporte
• Universidade Corporativa: IPED / Allura: Plataforma gratuita de educação corporativa ;
• Incentivo a Certificação: Remuneração adicional a cada certificação de acordo com a política vigente (A partir de 3 meses na empresa)
• Auxílio Educação: Reembolso de até 50% de Pós-graduação ou MBA. (A partir de 3 meses na empresa)
• Auxilio casamento(A partir de 1 ano);
• Auxilio creche: (Valores alterados anualmente para crianças até 60 meses);
• Bolsa maternidade/paternidade: Kit saída de hospital para o bebê;
• TotalPass