Gerente de Projetos de TI

OndeTrabalhar; São Paulo; Presencial; BRL 180 000 - 260 000; Tempo integral

Resumo da oferta

A OndeTrabalhar procura um Gerente de Projetos em TI para liderar iniciativas estratégicas, servir como elo entre equipes técnicas, negócios e clientes, e assegurar entregas dentro de escopo, prazo e orçamento com qualidade.

O profissional atuará com equipes multidisciplinares, aplicando frameworks ágeis (Scrum, Kanban) e tradicionais (Waterfall/PMBOK), mantendo altos padrões de governança e satisfação do cliente.

Qualificações

• Formação superior em TI ou áreas correlatas.
• Experiência comprovada na gestão de projetos em ambientes corporativos de TI.
• Histórico de gestão de times técnicos e relacionamento com clientes.
• Habilidade de negociação, gestão de riscos, mitigação de conflitos e controle orçamentário.

Responsabilidades

• Gestão de Projetos: liderar planejamento, execução e entrega de projetos de TI end-to-end.
• Liderança de Equipes: orientar equipes multidisciplinares e promover alto desempenho.
• Relacionamento com o Cliente: atuar como ponto focal para alinhamento de expectativas e satisfação.
• Negociação: conduzir negociações de escopo, prazos, recursos e prioridades com stakeholders.
• Controles de Custos e Qualidade: monitorar orçamento e aplicar métricas de qualidade.
• Metodologias Mistas: aplicar práticas ágeis (Scrum, Kanban) e tradicionais (Waterfall/PMBOK).

Conhecimentos

Gestão de Projetos

Negociação

Gestão de Riscos

Controle Orçamentário

Metodologias Ágeis e Tradicionais

Inglês Fluente

Formação académica

Bacharel em Ciência da Computação/Sistemas de Informação/Engenharia da Computação

Ferramentas

Scrum

Kanban

Waterfall/PMBOK

Descrição da oferta de emprego

Buscamos um Gerente de Projetos com forte perfil em Tecnologia da Informação para liderar iniciativas estratégicas e atuar como o principal elo entre as equipes técnicas, de negócios e os clientes. O profissional será responsável por gerenciar o ciclo de vida completo dos projetos, garantindo entregas dentro do escopo, prazo, custo e com alto padrão de qualidade, transitando com fluidez entre abordagens ágeis e tradicionais.

Responsabilidades e Atribuições

• Gestão de Projetos: Liderar o planejamento, execução e entrega de projetos de TI end-to-end, balanceando flexibilidade e previsibilidade.
• Liderança de Equipes: Inspirar, orientar e gerenciar equipes multidisciplinares (arquitetos, engenheiros, analistas de suporte e segurança), promovendo um ambiente colaborativo e de alto desempenho.
• Relacionamento com o Cliente: Atuar como ponto focal para os clientes, garantindo alinhamento de expectativas, comunicação fluida e alta satisfação com as entregas.
• Negociação: Conduzir negociações de escopo, prazos, recursos e prioridades com stakeholders, fornecedores e clientes.
• Controles de Custos e Qualidade: Monitorar rigorosamente o orçamento dos projetos e aplicar métricas de qualidade para assegurar a excelência técnica e o ROI das iniciativas.
• Metodologias Mistas: Aplicar as melhores práticas de gestão, adequando o uso de frameworks ágeis (Scrum, Kanban) e metodologias tradicionais (Waterfall/PMBOK) à realidade de cada demanda.

Requisitos e Qualificações

• Formação Acadêmica: Ensino superior completo em cursos da área de Tecnologia da Informação (Sistemas de Informação, Ciência da Computação, Engenharia da Computação ou áreas correlatas).
• Sólida experiência comprovada na gestão de projetos em ambientes corporativos de Tecnologia da Informação.
• Histórico consistente na gestão direta de times técnicos e gestão de relacionamento com clientes.
• Habilidade avançada em negociação, gestão de riscos, mitigação de conflitos e controle orçamentário (CAPEX/OPEX).
• Domínio prático em metodologias ágeis e tradicionais de gestão.
• Idioma: Inglês Fluente (imprescindível para condução de reuniões com stakeholders globais, negociações e alinhamento de requisitos técnicos).

Diferenciais

• Gestão de Identidade e Acessos (IAM): Experiência consolidada na liderança de projetos de implantação de soluções de segurança e governança de identidades, englobando as disciplinas de IGA (Identity Governance and Administration), AM (Access Management), PAM (Privileged Access Management) e CIAM (Customer Identity and Access Management).
• Portfólio de TI e Segurança: Vivência prévia liderando projetos focados em implantação de tecnologias corporativas, reestruturação de suporte ao usuário (Service Desk) e implantação de Managed Security Services (MSS).
• Governança e Estruturação: Experiência atuando dentro de um Escritório de Projetos (PMO) na construção, estruturação e melhoria contínua de metodologias e processos organizacionais.
• Pós-graduação e/ou Certificações de Mercado: Possuir especialização/MBA em Gestão de Projetos ou certificações reconhecidas na área (ex: PMP, PRINCE2) e/ou agilidade (ex: CSM, PSM, PMI-ACP).
• Conhecimento Técnico Acessório: Familiaridade com frameworks de governança, infraestrutura de sistemas e controles de segurança da informação para dialogar de igual para igual com as áreas técnicas.