Gerente de Produto Jr | Acessórios

Caedu; São Paulo; Presencial; BRL 200.000 - 250.000; Tempo integral

Resumo da oferta

A Caedu, uma referência no varejo de moda há 50 anos, busca um profissional dinâmico para gerir o sortimento e reposição de produtos. Com um ambiente acolhedor e oportunidades de desenvolvimento, você será responsável por promover a eficiência nas lojas e gerenciar relacionamentos com fornecedores. Se você tem experiência no varejo, um perfil empreender e a paixão por moda, venha crescer com a gente!

Serviços

Assistência Médica

Assistência Odontológica

Vale Transporte

Vale Refeição

PLR (Conforme política interna)

Day off no aniversário

Desconto nos produtos Caedu

Parcerias educacionais

Convênio com o Sesc

Gympass

Qualificações

• Experiência mínima de 3 anos no varejo de moda.
• Vivência com liderança de equipe de produtos.
• Conhecimento sólido sobre fornecedores e matéria-prima no segmento de moda.

Responsabilidades

• Gerenciar o sortimento de acessórios e garantir a reposição ágil.
• Negociar com fornecedores e assegurar a qualidade e cumprimento de prazos.
• Planejar campanhas sazonais e acompanhar principais indicadores de desempenho.

Conhecimentos

Tomada de decisões

Negociação

Análise de dados

Foco no cliente

Planejamento comercial

Formação académica

Ensino superior completo em Administração, Moda, Marketing, Economia ou áreas correlatas

Desejável pós-graduação ou MBA em Gestão de Varejo ou Gestão de Negócios

Ferramentas

Pacote Office (Excel em nível intermediário)

Sistemas de planejamento e controle de compras (OTB)

Descrição da oferta de emprego

#VEMSERCAEDU

Procuramos profissionais que sejam #SoluçãoParaoCliente, #ConfiemColaboremCompartilhem e que tenham #AlegriaEnergiaeAcolhimento!

Atuamos no varejo de moda há 50 anos e estamos presentes nos estados de São Paulo, Rio grande do Sul, Goiás, DF e Minas Gerais com mais de 100 lojas.

Temos um ambiente alegre e acolhedor e o melhor de tudo, com possibilidade de desenvolvimento e crescimento profissional!

Se você busca desafios em sua área de atuação, não abre mão de ética e respeito, tem senso de dono e acredita que juntos somos mais fortes, vem para Caedu.

Na Caedu nós trabalhamos com um propósito claro: Compartilhar o que temos de melhor para vestir histórias mais felizes. Para isso, respeitamos a diversidade, trabalhamos com senso de dono e queremos proporcionar o melhor para os nossos colaboradores e cliente SEMPRE!

Responsabilidades e atribuições

Gestão de Sortimento e Reposição

• Gerenciar o sortimento de acessórios nacionais, com foco em manter os produtos disponíveis nas lojas, atuando de forma ágil na reposição e reabastecimento.
• Monitorar indicadores como vendas, margem e giro para identificar best sellers e produtos de baixa performance, propondo planos de ação e ajustes no portfólio.
• Analisar relatórios de projeção e OTB, sugerindo ajustes de compra e estoque conforme a demanda.
• Acompanhar o recebimento dos produtos nos CDs, garantindo disponibilidade, prazos e conformidade com os padrões de qualidade.
• Gerenciar o ciclo de vida dos produtos, assegurando decisões estratégicas baseadas em desempenho e oportunidades comerciais.
  
  
  

Planejamento e Desenvolvimento de Coleção

• Participar das reuniões de pré-line e mega-line junto às áreas de Estilo e Planejamento, contribuindo com insights estratégicos, peças-chave e definição visual da coleção.
• Atuar no desenvolvimento do mix de produtos, definição de campanhas, exposição e precificação, alinhado às diretrizes comerciais e comportamento do cliente.
• Planejar coleções por linha e subgrupo com base em análises de margem, giro, markdown, importados, faixas de preço e profundidade ideal.
  
  
  

Negociação e Relacionamento com Fornecedores

• Negociar com fornecedores garantindo boas condições comerciais, qualidade e prazos de entrega.
• Aprovar amostras de compras, assegurando conformidade com o que foi negociado e os padrões estabelecidos de produto.
• Ampliar a carteira de fornecedores por meio de visitas, pesquisas e validação técnica de fábricas.
• Realizar viagens nacionais, especialmente para a região Sul, com foco em desenvolvimento de produto, negociação e alinhamento de estratégias.
  
  
  

Gestão de Equipe e Presença em Loja

• Liderar e orientar uma assistente, promovendo desenvolvimento técnico e suporte na rotina operacional.
• Realizar visitas semanais às lojas (às quintas-feiras) para acompanhar performance dos produtos, exposição, profundidade de estoque e insights do time de vendas.
• Participar de eventos promocionais em sábados específicos ao longo do ano (como Dia das Mães, Pais, Namorados, Crianças e Natal).
  
  
  

Estratégia Comercial e Indicadores

• Acompanhar de forma contínua os principais indicadores da categoria (vendas, margem, giro e cobertura por grife e subgrupo).
• Planejar campanhas sazonais com base em histórico e projeções, garantindo produtos corretos, precificação adequada e estoques alinhados ao calendário promocional.
• Conduzir reuniões regulares com o time e áreas parceiras, comunicando estratégias, metas e resultados, com foco em performance e melhoria contínua.
  
  
  

Requisitos e qualificações

Com certeza tem que ter:

Formação Acadêmica:

• Ensino superior completo em Administração, Moda, Marketing, Economia ou áreas correlatas.
• Desejável pós-graduação ou MBA em Gestão de Varejo ou Gestão de Negócios
  
  
  

Experiência:

• Experiência mínima de 3 anos no varejo de moda.
• Vivência com liderança de área e equipe de produtos.
• Conhecimento sólido sobre fornecedores e matéria-prima no segmento de moda.
  
  
  

Conhecimentos Técnicos:

• Pacote Office com Excel em nível intermediário.
• Domínio de sistemas de planejamento e controle de compras, especialmente OTB (Open To Buy).
• Visão estratégica de negócios, foco no cliente, capacidade de leitura de cenários e tomada de decisão com base em indicadores.
• Planejamento comercial, entendimento de fluxo de caixa, margem, giro e precificação.
• Conhecimento do mercado, concorrência e posicionamento da marca.
• Capacidade de desenvolver e selecionar produtos com sensibilidade estética e critério comercial.
• Noções de processos de importação.
  
  
  

Competências Comportamentais:

• Agilidade na tomada de decisões e flexibilidade para lidar com mudanças.
• Resiliência, equilíbrio emocional e iniciativa.
• Perfil empreendedor, com habilidade de negociação e persuasão.
• Entrega com qualidade, senso de dono e habilidade em fazer mais com menos.
• Forte relacionamento interpessoal e atuação como agente de mudança.
  
  
  

Informações adicionais

O que oferecemos?

️ Assistência Médica

Assistência Odontológica

Vale Transporte

️ Vale Refeição

PLR (Conforme política interna)

Day off no aniversário

️ Desconto nos produtos Caedu

Parcerias educacionais

Convênio com o Sesc

Convênio Farmácia

️ Gympass

???? Telemedicina

Programa Melhor Maternidade – Acompanhamento durante o período mais especial da vida das nossas mamães.

Programa de orientação pessoal

Trilha de carreira

Plataforma de aprendizagem online