Gerente de Negócios Agro | Cresol Raiz (Augusto Pestana/RS)

Eurochem/Fertilizantes Tocantins; Augusto Pestana; Presencial; BRL 30.000 - 70.000; Tempo integral

Resumo da oferta

Uma cooperativa de crédito em expansão busca um Gerente de Negócios Agro para integrar sua equipe. Este profissional será responsável por atender associados, prospectar novos clientes e comercializar produtos financeiros. Se você é uma pessoa comunicativa, ética e com vontade de crescer, esta é a oportunidade perfeita para fazer parte de uma equipe que acredita no cooperativismo como forma de transformar a sociedade. Venha contribuir para a realização de sonhos e o desenvolvimento da comunidade, em um ambiente que valoriza o trabalho em equipe e o desenvolvimento pessoal.

Serviços

Vale Transporte

Vale Alimentação e/ou Refeição

Seguro de Vida

Plano de Saúde

Plano Odontológico

Auxílio Pós-Graduação

Previdência Privada

PRV (Programa de Remuneração Variável)

Licenças Estendidas

Prêmio de Reconhecimento

Qualificações

• Ensino superior completo em áreas afins e especialização.
• Vivência em Instituição Financeira na carteira Agro.

Responsabilidades

• Atender associados e público apresentando soluções financeiras.
• Comercializar produtos e serviços financeiros da Cooperativa.

Conhecimentos

Comunicação

Ética

Trabalho em equipe

Relacionamento

Facilidade de interação

Formação académica

Ensino superior em Agronomia

Ensino superior em Administração

Ensino superior em Ciências Contábeis

Especialização nas áreas correlatas

Descrição da oferta de emprego

Job description

Estamos em busca de um Gerente de Negócios Agro para somar no nosso time!

Vamos embarcar no universo do cooperativismo?!

Somos uma Cooperativa de Crédito que tem como propósito realizar sonhos e contribuir no desenvolvimento da sociedade. Acreditamos que, através do cooperativismo, podemos mudar o mundo, transformando a realidade das pessoas. Com a expansão da nossa Cooperativa nos últimos anos, buscamos talentos que agreguem à nossa equipe de profissionais, com brilho nos olhos, vontade de crescer e que estejam engajados em cooperar.

Main responsibilities

• Realizar o atendimento (Interno e visitas externas) ao associado e público em geral apresentando soluções financeiras;
• Prospectar novos associados;
• Comercializar produtos e serviços financeiros disponibilizados pela Cooperativa;
• Realizar negociações de acordo com as estratégias, normas e políticas definidas pela Cooperativa.

Requirements and skills

• Ensino superior completo em Agronomia, Administração, Ciências Contábeis ou áreas afins;
• Especialização nas áreas correlatas;
• Vivência em Instituição Financeira na carteira Agro;
• Boa comunicação, ética, profissionalismo, facilidade de interação, relacionamento e trabalho em equipe;
• Disponibilidade para eventuais viagens, reuniões e cursos;
• Certificação CPA-10 ou 20;
• CNH B;

Additional information

Benefícios:

• Vale Transporte - com ele garantimos condições de ir e vir de casa para o trabalho por meio do sistema de transporte coletivo público;
• Vale Alimentação e/ou Refeição – para comprar seu alimento e aproveitar do seu jeito;
• Seguro de Vida - um cuidado a mais que também pode ser acionado em casos de Doenças Graves e Auxílio Funeral, aquela ajuda na hora que mais precisamos;
• Plano de Saúde - a mensalidade é um presente da Cresol para o colaborador, estamos sempre juntos;
• Plano Odontológico - a mensalidade é um presente da Cresol para o colaborador;
• Auxílio Pós-Graduação - a Cresol acredita e investe no desenvolvimento dos seus colaboradores;
• Previdência Privada - a Cresol se preocupa com seu futuro;
• PRV (Programa de Remuneração Variável) - conquistamos juntos e celebramos juntos;
• Licenças Estendidas – a Cresol possui licença maternidade e paternidade estendidas, para aproveitar ao máximo esse momento;
• Desenvolvimento – a Cresol acredita no desenvolvimento dos colaboradores e investe nele durante o ano;
• Férias – a Cresol disponibiliza também a possibilidade dos colaboradores tirarem suas férias em até 3 períodos;
• Prêmio de Reconhecimento - é uma ação voltada para reconhecer os profissionais que atuam na Cresol e que completam tempo de casa, as premiações acontecem quando os colaboradores completam 1, 5, 10, 15, 20, 25 e 30 anos de Cresol;
• Kit do Bebê - no nascimento do filho(a) dos colaboradores, seja Papai ou Mamães, eles irão receber um presente da Cresol para alegrar ainda mais esse momento especial;
• Uniforme - pensando também no conforto e no fortalecimento da nossa marca, a Cresol disponibiliza uniformes para todos os colaboradores do sistema;
• Convênio Beto Carreiro - colaboradores da Cresol possuem desconto de 10% nos passaportes de acesso de 1 a 2 dias do Beto Carrero;
• Parcerias Educacionais - a Cresol possui parcerias educacionais que oportunizam aos colaboradores descontos em mensalidades para cursos de graduação e pós-graduação;